香港勞工維權人士計劃發起全球性杯葛行動抵制蘋果iPhone，抗議iPhone生產商富士康集團接連鬧出員工墜樓事件。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。# L& _2 O9 [# O8 W) e/ Z
! \& h( Y& Y0 V% I' Y+ K! O5.39.217.7620多名示威者今日（週二，5月25日）在富士康香港辦事處外抗議，要求富士康改善員工的工作待遇。8 C) s" }$ i% G$ U& \$ e
# Z1 }- B$ f. X/ d: t5.39.217.76他們表示，包括最新一起墜樓案的19歲死者在內，富士康今年內已發生11宗員工自殺案件。" O$ T0 Q S4 ], B* J7 q) p
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指多宗自殺案不尋常TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 j7 N5 i: w- `: G5 y2 g
& ?, L9 E, i/ s+ i9 e9 g“香港大學師生監察無良企業行動”發言人陳詩韻表示，他們認為富士康在5個月內發生多宗自殺案是不尋常的現象，因此決定發起示威抗議。
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她說：“富士康應重新評估其管理方式……我們強烈呼吁富士康成立委員會，調查這些員工尋死的原因。”
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一連串的墜樓案件已在中國敲響警鐘並引起輿論關注。維權人士表示，數百萬名中國勞工工作時間長、薪水低、壓力大。
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富士康員工聲稱有壓力公仔箱論壇: u$ ]1 a9 f$ S
6 [. P* n. u4 s2 K7 Itvb now,tvbnow,bttvb陳詩韻表示，此組織最近訪問30名富士康員工，證實他們“的確承受壓力，但被告知把問題內化”。
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他們批評中國富士康的廠房，以冷漠的方式管理，令工人感到巨大的心理壓力，要求深圳當局和廠方，設立包括工人代表在內的調查小組，徹查事件，和改善工人待遇及工作環境，限制工人加班時數。
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+ s0 {, K% M1 J0 G+ s8 x公仔箱論壇杯葛行動料在新款i Phone 6月面市前展開，另一家蘋果供應商聯建科技也是杯葛對象。2 L3 Z) S) n4 D9 p# O1 V
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富士康“第11跳”& d7 I" @ T/ N, F# B
至今釀9死2傷tvb now,tvbnow,bttvb. h) f& F5 X H8 J
$ h) h9 q( _1 s$ `) {+ V公仔箱論壇富士康集團週二再發生員工墜樓案，一名19歲男性員工從深圳龍華園區的建築物跳下身亡，為今年5個月內第11名墜樓的員工。5.39.217.762 _$ g" _. X& p! ?3 ?) {
( g5 k# @ [7 F ~富士康屢屢傳出員工墜樓案，引發外界對當地數百萬名勞工工作待遇的關注。曾有勞工活躍份子指出，富士康員工工作時間長、薪金低、壓力大。
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富士康是全球最大的電腦零件組裝工廠，也是蘋果iPhone的生產商，為台灣鴻海集團旗下的公司。tvb now,tvbnow,bttvb5 u3 p; X1 n6 C* y7 q0 O# r* X: C
7 @& x) E7 |8 w- |# K5 K0 nTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。富士康集團工會副主席陳宏方透露，週二墜樓死者名叫李海，來自湖南，中專學歷，死亡時年僅19歲，入職富士康42天。$ ]& x C* z7 l5 H4 y% F
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這也是富士康在1週內發生的第二宗墜樓案。1 H4 Y& \6 v8 A+ b
) f* o1 G+ T/ P富士康今年以來已發生“11跳”，共造成9死2傷。0 F! Q0 D) p9 m, S8 ?' y
+ |& t' M* m; X1 V+ R# L: ^5.39.217.76深圳市副市長兼公安局長李銘，上週曾到富士康視察，宣佈成立調查組，調查連串墮樓事件。
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全球各地設廠員工90萬
+ ?9 n) c, ^ D3 ?' ]TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
2 t" e6 j7 \3 N, o/ p- O$ n富士康在世界各地設有工廠，員工人數高達90萬人，其中超過30萬名員工集中在深圳龍華園經濟特區。( v2 x' I1 } S) q0 f6 y
( f9 N( ?% d7 O1 s: v, `公仔箱論壇去年7月，一名員工遺失iPhone手機原型，在獲知公司將展開調查後自殺身亡。
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; H% z3 p# N8 k6 n! \9 S+ G/ u3 G5.39.217.76郭台銘：非血汗工廠" l3 u" }/ Z1 v: Z. d
1 d) b% P9 f" N$ V0 z& a+ y* r- L富士康深圳廠員工接連跳樓事件引發外界批評，對此，台灣鴻海集團總裁郭台銘週一（5月24日）首度回應說，富士康有80萬員工，管理不容易，但強調絕不是“血汗工廠”。/ P6 Q; G. }. l+ R
4 n: L: e7 n" y* U% e郭台銘當天首度對富士康員工接二連三墮樓現象做出回應，表示很多事情外界不瞭解真相，說他苛刻員工，而且傳媒效應實在太大，但富士康絕不是只要錢不要命的血汗工廠，因為富士康員工有80幾萬人，加起來全球鴻海集團多達90幾萬人，員工管理相當不容易。他還透露，有中國記者曾到富士康工廠臥底28天，“如果有問題，老早就報導出來”。7 H2 X1 s* R. }4 w
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郭台銘先前曾找山西高僧作法，也開出20到60萬人民幣年薪，招聘包括心理醫生、心理諮詢師及人資輔導員在內的2000名員工，而目前深圳龍華廠區的宿舍正在加緊趕工，將頂樓防護欄從原本的1米加高到3米，防範員工再度跳樓。
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富士康九大問題表
9 K, E$ P3 S% V; KTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! _0 j' E% M& V; y2 ~0 Q& M+ C% a
有中國網民組成“富士康網友觀察團”，最近提出一份實地調查的報告：4 J) K+ X( |1 d* r- D. S* v* p
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1.工會形同虛設
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工會組成程序不合法，沒有任何為員工維權功能，日常工作重點是幫員工買火車票等。: N V) R, n! N7 @* J! T: |4 B W
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2.非法保安組織
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0 b: S/ c2 K/ R2 ?% |保安大都沒有保安證，在執勤中經常打罵和限制員工人身自由。, N( y+ }/ ~ _$ C, _! P
- [6 E! F* I% q公仔箱論壇3.加班嚴重超時
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3 H6 g0 q, {: w, R3 M& s5 Z/ v, F5.39.217.76員工每月加班約在60至100小時，嚴重違反勞動法所規定每月不得超過36小時。
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; C0 M& d, H: ? ~2 _+ A0 X3 W5.39.217.764.簽訂霸王條款, L0 d/ o1 f G7 H
0 o' v: f4 o+ jtvb now,tvbnow,bttvb新進員工須簽訂如《自願加班切結書》霸王條款，變相限制員工。
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7 [" y1 A6 Y9 n0 ]( U1 F5.缺乏溝通管道
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公司與員工間沒有有效的溝通管道，員工與員工之間也是人情冷淡。公仔箱論壇 ~2 Q! o s/ x' g
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6.管理方法粗暴
6 \6 X I P7 B: \2 H3 B+ YTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5.39.217.766 A' H6 t; r O/ d! U3 ~6 u: @
實行台灣半軍事化管理，經常發生管理人員打員工現象。5.39.217.763 t( U; T; P& }& l
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7.管理等級森嚴$ B5 ?! o. w% P: m4 W4 j
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管理人員在工資和人格都高人一等，還可隨意扣罰員工的績效獎金。
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" J& R9 |( p3 T& t+ w: F8.法定工資偏低5 C- U3 e, z/ p Z: J0 e6 W
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9.員工無歸屬感
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1 p$ x, U: j- v, G- x# W+ i平均每月流失員工數萬人，原因在於員工缺乏歸屬感。 |
發表於 2010-5-26 09:48 AM
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