5 U# w; z1 o4 G& f* M8 A0 ~' Jtvb now,tvbnow,bttvb
+ z; F1 Q( N" Y公仔箱論壇
tvb now,tvbnow,bttvb( L6 [- c( \' w- x
（吉隆坡19日訊）人力資源部長拿督蘇巴馬廉說，要留住本地人才，薪金是主要關鍵。tvb now,tvbnow,bttvb9 V5 a" K) o8 Q7 Y- F4 g; [
“大馬每天有15萬名大馬人前往新加坡工作，他們主要是因為薪金而到獅城工作。”6 ~, j) d( D. T! h+ j: Q- N
他今日為JobHunt有限公司出版的新雜誌《People’s Edge》主持推介後對記者說，若包括在新加坡居住的本地人，人數可達25萬名，因此政府將會認真看待薪金問題。: J9 V, v0 H# \: t
調整薪金配合轉型TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, q4 O6 x+ h' G$ i( o6 r0 w& e
但他同意薪金調整必須逐步進行，同時配合政府的經濟轉型計劃。公仔箱論壇+ V0 {( }* l7 h9 O& m
另外，他促請國內人力培訓學院，今後改變培訓方式，提供高層次人力培訓，以符合市場需求。5.39.217.76' g8 r& O; B J# D! L* v
他說，政府今後將改變方式，提供更多培訓撥款給那些注重高層次和高技術培訓的學院。
! s0 R2 J7 v0 T& @. C! P16億培訓計劃
; x* T9 N% ~) P& u效果不彰TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; ]7 b% ~5 A' W) q8 ?! O3 [' u
蘇巴馬廉說，該部花費16億令吉作為各企業單位的人力培訓費用，可是卻看不到成績。5.39.217.762 s/ B5 p9 v. W3 q* l5 t3 Z
“我們接下來會看通過怎樣的方式來提高這筆款項的實用性。”
7 I) X. ?1 t) A他說，市場的需求已朝向高技術及高生產率的階段，但是政府發現很多雇主和企業仍為員工提供低層次的培訓，包括培訓學院。
2 M; P& n4 e5 y# i; V5 G& e K他指出，政府希望這些雇主和學院負責人自行改變思維，以便協助政府達致上述目標。
7 e, w8 R0 f0 V( B6 R# `& a) N* K“這項目標是否能實現，很多時候須依靠學院和企業提供哪類培訓課程。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; h) i/ i# k( _$ R
（星洲日報） | 
發表於 2011-9-20 05:03 PM
| 
