[新加坡] 采靈活工作方式 可助提高生產力

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（新加坡14日訊）67％的新加坡公司指靈活工作有助提高公司生產力，66％則把營收的持續增加與靈活工作掛鉤。
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* t- }6 _! t( b" F( \tvb now,tvbnow,bttvb這是辦公室外包提供商雷格斯商務中心（Regus，簡稱雷格斯）的一項最新調查結果。雷格斯共對世界1萬6000名高級業務經理展開調查。雷格斯說，這相信是首次有研究證據證實靈活工作，跟提高生產力與製造營收有因果關係。% I, }, i5 E3 a+ e5 f9 s+ I

# s2 D* S- W3 s/ j0 a在新加坡，有63％參與調查者表明，靈活工作讓他們感覺更有活力和衝勁。這或許能解釋為何他們會變得更有生產力和能夠製造更多營收。5.39.217.767 @7 A: e3 c5 b2 P  ]( f
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小企業更能接受公仔箱論壇0 h& X$ {! U9 C4 p5 r3 Q

$ R6 K0 ?& Y) {2 T1 Y/ \+ o/ S* b小型企業比大型企業更能夠接受靈活工作。小型企業的雇員有80％說他們的公司比過去更加有伸縮性，而大型公司則有68％雇員這麼說。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ u, E0 o* W  j2 q  [6 A6 n
跟東南亞其他國家與地區相比，宣稱靈活工作做法使得公司的生產力提高方面，越南、馬來西亞和香港分別是89％、87％和75％，而新加坡則是67％。
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* k" r: X1 E. Q) T至於指靈活工作做法使得員工更加健康方面，越南、馬來西亞和印尼西亞分別是84％、79％和62％，新加坡則是58％。