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[美洲] 餐廳外勞取代本地工 員工不忿被炒 聯邦就業部調查

 ,  描述: 加拿大新聞
餐廳外勞取代本地工 員工不忿被炒 聯邦就業部調查
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  h2 i, p/ d) P8 g6 B' P+ kTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。沙省兩名分別工作了14年及28年的餐廳員工指,他們和其他同事因僱主聘請臨時外勞而被辭退。聯邦就業部已介入調查事件,揚言絕不容許有僱主濫用臨時外勞計畫。5.39.217.76' M, `, u5 h& G3 L) N, n' t! e
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在沙省韋本市(WeyburnBrothers Classic Grill and Pizza任職的58Sandy Nelson和較年青的Shaunna Jennison-Yung,向加拿大廣播公司(CBC)指出,她們和另外幾位同事上月被炒,職位被外勞取代。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。3 v7 E/ J5 `  G' i% p2 `
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民眾臉書斥責僱主
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/ q0 @; P/ V0 l8 k, F3 \& ]: l6 v( u剛找到兼職的Nelson說,對未來仍感徬徨,不明白為何她要離開工作接近30年的地方,而臨時外勞就可以繼續留在餐廳裏工作。她補充指,所有員工在今年3月被炒,餐廳其後回聘部分員工,當中包括兩名外勞。
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就業部長康尼(Jason Kenney)的發言人福捷(AlexandraFortier)表示,部門會調查所有有關臨時外勞計畫的指控,絕不容忍有人濫用計畫。傳媒昨日以電話聯絡僱主,但對方並無回覆。! H7 z  c/ A) W1 A
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收緊計畫保障本地人tvb now,tvbnow,bttvb* f* N& b: ?: ?  b# m

8 v1 [3 ^- J. x# n公仔箱論壇事件獲得不少加國人民關注,有人發起杯葛行動,在餐廳的臉書專頁留言斥責僱主行為。臨時外勞計畫的爭議自年初起升溫,2月曾有報告指亞省原油工人的職位,被歐洲克羅地亞(Croatia)的外勞取代;上月有傳媒揭發卑詩省有3間麥當勞疑違反計畫守則。tvb now,tvbnow,bttvb) A% m8 e/ Q( a7 |

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聯邦政府除了調查外,也收緊了計畫內容,規定僱主請人時,需擴大和延長招聘本地人的範圍與時間。) B7 F/ Y& n" f2 q( v" E7 \. i8 q8 c" E5 M
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加拿大獨立商業聯盟(Canadian Federation of Independent Business)亞省區主任特拉斯科特(Richard Truscott)認為,有需要收緊計畫,但現在的內容嚴重傷害小公司透過合法途徑聘請員工的能力。
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Nelson
希望事件會提高國民對外勞計畫的關注,她建議成立監察系統,以確保同類事件不會再發生。
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「低端」工作無人做 靠外勞填補空缺% [" L5 b3 l% z# p+ Z
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據加拿大獨立商業聯盟(CFIB)一項調查結果表明,隨著更多卑詩省民,選擇投身石油和天然氣技術人員等高薪職業,愈來愈多所謂的「低端」工作,例如餐廳侍應和酒店房間清潔工人,卻乏人問津;因此必須引進臨時外國勞工來填補這些職位空缺。
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加拿大獨立商業聯盟主席凱利(Dan Kelly)表示,上述情況在卑詩省偏遠地區特別普遍,因為這裏的本地居民,絕大部分從事資源工業相關工作,令到許多例如餐飲和清潔等服務行業的僱主,找不到工人。4 e  ^) F* |7 w6 v6 H6 ]. `

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他又表示,儘管有人以為,臨時外勞「搶奪」部分本地人的飯碗,但事實上,本地許多僱主目前都高度倚賴臨時外勞,否則連日常營業都有困難。
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4 j3 `- C: u( b: R凱利表明:「對快餐店、超級市場、酒店等僱主來說,本地勞動力市場根本無法滿足需求。目前,在加拿大如果要找人每天8小時打掃酒店房間,幾乎是不可能達成的任務。加拿大人不要這些工作,相信也不想他們的下一代從事這些工作,那麼,這些工作誰來做呢?」5.39.217.764 s6 ?; s& |4 W% E0 q

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對於有人指出,臨時外勞壓低本地人工資,凱利也認為這種批評並不合理。
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僱主必須按照外勞法例,保障外勞在加拿大工作期間的權利,例如,支付外勞的來回機票、在加國居住的房屋津貼,以及申請外勞來加的政府費用等。
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