勞工及福利局 向立法會 最低工資條例草案委員會提交文件指出，航空公司的機艙服務員於航班工作後在香港以外地點停留，以及旅行團導遊帶團到香港以外的地方，他們的私人時間（例如睡覺時間）不應計算為工時。
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工會爭24小時納工時' s& I: q* n% J
0 @# S* M V" j* a. l' w! s1 p, y" [旅遊、航空界憂慮員工離港工作時，他們的休息、交通時間等會列入工時計算，早前更有導遊及領隊工會表明，部分員工合約列明是「24小時候命」，故他們的工時應為24小時。- ~! ?* B/ {! x- x4 J0 J& Q
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不過當局昨日提交的文件表明，航空公司的機組人員及機艙服務員，於航班工作後在香港以外的地點停留期間，他們的私人時間（例如睡覺）不屬最低工資法例所指的「工時」，而旅行團領隊帶團到海外的情况亦然。但若領隊因有團友在深夜不適求助而要工作，有關工時便應計算。局方又舉例，旅行團領隊在機場為團友辦理離港手續、導遊在帶團途中為團友監督膳食安排，協助團友叫飲品等，有關時間應視為工時。5.39.217.762 M0 u& j0 Q/ t9 {
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領隊憂引起爭拗
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香港旅遊業（外遊）領隊及導遊工會主席湯劍生重申，建議領隊由機場集合出發，直至回港落機的時間全計作工時，否則只會引起更多爭拗，「難道領隊帶團友睇醫生，要叫客人簽名作實？」工會正透過職工盟李卓人 向各大旅行社 、旅遊業議會 及立法會旅遊界代表謝偉俊 發信，相約他們討論有關問題。 |
發表於 2010-2-11 12:26 PM
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