6.6萬創新職位無法抵消勞動人口增加 加5月失業率微升至7%
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加國新增職位數字上月錄得溫和升幅，達66,200份工作，但利淡消息是全部增加的25,800份新工作都是兼職及臨時工作，因首批學生投入暑期工市場，另外40,400個為自僱職位。儘管職位錄得淨升幅，官方失業率由已維持數月的6.9%水平，微升回7%水平，主因為有更多加人進入勞動市場。
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根據加拿大統計局（StatisticsCanada）的每月主要數據顯示，全職職位下跌29,100個，是兩個月來連續兩次大跌。雖然有48,600個年輕工人找到工作，但多是大學生找到暑期工，無助紓緩長遠失業情況，25至54歲就業人數就下跌23,000人。
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就業情況疲弱亦反映於工時，雖上升1.1%但難以補償4月的1.9%跌幅。薪酬按年的1.4%增長亦是三年來最低，更低於通脹。
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加元兌美元下跌# ^( `* u8 H& d x% H, U9 x
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滿銀首席經濟師波特（Doug Porter）稱，在亮麗標題底下難再找到亮點，詳情更有天壤之別。市場明顯沒有被愚弄，加元兌美元下跌，尤其當美國創造職位數字，上月錄得相對強勁217,000個增幅。
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' R* r' r9 y- ~0 l0 f4 N% L以行業計算，教育就業升22,000人、酒店及飲食業升20,000人、農業職位升19,000個；天然資源跌23,000人，金融、保險、房地產及租務等跌21,000人，製造業亦跌12,200人，建造業持平。以省份計，亞省佔最大升幅達16,400個職位，其他省份就職與人口比例變化不多，惟紐省喪失4,100全職職位。 |
發表於 2014-6-8 12:56 AM
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