返回列表 回復 發帖

[時事討論] Samantha Horie-Lam: 企業良心:京都老舖的家訓

Samantha Horie-Lam: 企業良心:京都老舖的家訓
* J8 X& A2 F; _4 v0 Y' V$ X) w* Y) ?TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: [* U2 w% }3 H; E4 ^

" O# l* N  g, c8 n9 @0 `公仔箱論壇
6 F! I" U( m* T4 wtvb now,tvbnow,bttvb( g. W2 P' B8 e2 b. j" ^

2 {# K1 m* j6 v6 w, W" p& f5.39.217.76最近香港又再因為一些大財團壟斷、工人受到剝削等問題,引起社會極大回嚮。原先只涉及一個行業幾百人的工運,演變成各階層參與的社運。當我們再次批評這些大企業,特別是華人家族經營(希望)父傳子、子傳孫的營商手法時,令我想起一些日本老舖,為何能經營幾百年而歷久不衰,既能守住家業、將優質傳統產品世代 承傳之同時,又鮮有什麼家族爭產或勞資糾紛之類事件。原來這些所謂百年老店,都有其自家的家訓,成為經營理念。以下是三則京都老舖的家訓,除了是營商法則的借鏡,也可是為人立身處世的座右銘。公仔箱論壇; X0 T' e; P; n3 x4 e

+ n! \3 u; W! K5.39.217.76一、「声を無くして人を呼ぶ」(無聲喚客)
- j$ U+ K4 V1 v6 A8 N; t: @. mtvb now,tvbnow,bttvb
3 D0 M! P* G. P* XTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。一般店鋪企業的銷售方法,是盡量令最多的客人在最短時間內,決定購買其服務產品,所以要營造出一種「今日最平最抵,唔買就係損失」的氣氛。例如:大鑼大鼓播放宣傳聲帶音樂叫囂,又或職員喋喋不休,企圖不放過任何做成生意的機會。5.39.217.76( X. B; M( _2 q
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ Y+ Q6 z8 f7 M2 k# N# w
但京都昆布菓子屋「松前屋」(創業於1912年)卻採取相反的策略。這店舖門亭冷落,舖面空無一人。客人進來後要打嚮小鐘,這時當席店員或店主女將,穿戴整齊和服,出迎貴客光臨。並用心細意地抱著一期一會的心態,為客人提供服務,介紹自家產品的特色用途。最後無論客人是否購買,態度始終如一,不會變臉。還 要送客出門,直至客人的身影在街角消失為止。
! n* Y0 K5 R0 Y9 j. ^tvb now,tvbnow,bttvb! M3 c; r4 E/ u9 s3 S% Y) T# C
他們認為得到真心款待的客人,會把愉快經驗記在心中,他日必會重臨,又或口碑相傳,帶來更多有質素的顧客。對自家產品亦極具信心,自信好的東西必定有人欣賞。就如一粒放在深山的糖,不知何時自然招來螞蟻群,即中國人說的「有麝自然香」。
4 {1 g# G6 F" ]; c3 Q4 P5.39.217.76
( K$ `3 G4 w# j! x! X1 ]
ニ、「先義而後利去榮」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; [' Y( p3 V: i: D

1 o+ }7 i! Q9 [; R  [7 C/ D8 {" e7 w這是創業於1689年的生麩店老鋪「半兵衞」的家訓。他們認為與其把利益行頭,不如先把商人的本業做好。所謂「義」是指正當營商之道。只要用心把生意做 好,「利」會隨之而來。假若以「利」為先,「慾」會隨之而生,如金錢慾和出世慾(即進昇、成功的慾望)。抱著這些慾念去營商,會不惜偷呃哄騙,最後走上滅亡之道。所以先義而後利,即西方哲學的means and ends,兩者不能倒果為因。這也是National/Panasonic 的創設者松下幸之助和Duskin的前會長鈴木清一的經營理念和做人原則。何謂正當的營商方法?就是做對社會有益的事,並客觀地為一般世人所樂於接受、公平、守法。並且取諸社會,用諸社會,店舖才會繁榮昌盛。tvb now,tvbnow,bttvb/ {- D  U/ Z. c- K% W1 x& j8 h8 C
! t# M  f, g# w3 p: q
三、「三方良しーー客、職人、世間」
. r. `. U; H0 a. i+ X0 ?8 Q$ O5.39.217.76

4 P$ {, M- C( hTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。西方市場推廣常說的win-winsituation,只涉及客人和企業的所謂「雙贏」。京友禪和服老舖「千總」(創業於1555年)的家訓,卻把客人、職人(即技術員、師父、甚至員工) 和世間(即社會)放在前,反而企業自身放在較後位置。他們相信,通過這三方建立起長期信用和信頼關係,才是店舖繁盛的基石。
6 ]2 G9 x! M$ `- v0 j" z4 X! p8 V5.39.217.765.39.217.76# w8 A' f7 p& {% \1 |+ D: T
重視客人的道理不難明白,但日本老舖的確視員工、特別是技術職人為舖頭的一部份,甚至家人。因為只有好的職人才能創造出好的產品,而企業的生存絶對要依靠這班職人的天份、創意、技術、經驗等等。至於「世間」,比較難用三言兩語解釋,一般可解作社會,或所有和生意有關連的持份者,如:供應商、客戶、社員、股 東等。企業要得到社會各方的關照接納支持才能生存(所謂:お世話),這些老鋪視為恩典。而恩是要還的(有謂:ご恩返し)故有感謝大眾回饋社會之心。. g" r6 J4 }! d1 O7 y
; ~* X% x. \& h& R' v
綜合以上各點,用較淺顯通俗的說法是:客人是衣食父母,不是老襯水魚;伙記是家人不是奴隸;企業絶對有社會道德責任,要真心回鐀社會,而不是公式地set up個CSRdepartment就當交功課。公仔箱論壇- p/ h9 s1 d. Y; ]9 K8 |2 h7 J

& M: o" {# @7 u; g3 ?這些營商哲學,其實只是互利互惠,理所當然,「阿媽係女人」的理論。一百年甚至數百年前江戶時代的商人已懂,世代承傳,成為家訓。雖然後人未必能完全嚴 守,但掛得出店舖大堂,至少有「吾曰三省吾身」之意義,做不足十成至少也不能太離譜,有辱祖宗招牌。其實這些家訓深受中國儒家和道家思想影響。不明為何有幾千年歷史的央央大國,其商人還是靠剝削、造假、巧取豪奪至富,仍可面不紅、耳不赤。假若真的希望把事業留給子孫的話,請為他們多積點福吧!tvb now,tvbnow,bttvb0 _" A9 m3 P' |) I

' v& ^( T, ^4 w: w5 l% OTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
1

評分次數

  • aa00

  
返回列表