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8 j4 M. z$ U- G0 _+ d* j公仔箱論壇▲ABX集團執行董事陳宗揚。
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（亞庇4日訊）我國最低薪金制在1月1日正式落實，多個服務業領域首當其衝，其中深受影響的快遞及物流服務業被逼提高收費、淘汰員工、關閉部份辦事處等，以吸納調薪加重的成本。' e; \/ w3 R0 X) U
/ }& T2 [4 T6 QABX集團執行董事陳宗揚今天受訪時透露，隨著最低薪金制的施行，該快遞公司的整體收費調漲了十二巴仙，目前為止流失的客源只有約五巴仙。2 z/ [! J/ p! E& e( G! S
7 x5 |+ N( @% T& g他稱，收費漲價隻影響一般客戶，已簽約的長期客戶就沒有受到影響。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 L& ^, O3 n0 A6 R; G8 O9 t3 b( {
; p! S1 j& g6 o {0 l公仔箱論壇但他披露，該公司在州內多個地區都有辦事處，目前為止在亞庇區已淘汰了十二位員工，即百多位員工中的八巴仙；另外，該公司的斗亞蘭辦事處也已經關閉。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) M& ^" ~" Z, i6 p
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陳氏指出，該公司的制度向來是底薪加津貼，最低層員工底薪介於六百至八百令吉，底薪佔六十巴仙，津貼是四十巴仙，因此每位員工的總收入都超過一千令吉，收入較同業理想。
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( ] @+ k& l+ O* _/ z* j4 m公仔箱論壇在最低薪金制度下，他表示該公司調高每位員工的底薪，令公司成本增加了約卅巴仙。
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' r2 Z e2 J! a. O/ b3 ltvb now,tvbnow,bttvb他說：「在逼不得己的情況下，我們惟有採取『淘弱留強』的作法，淘汰員工是根據每個月的評估表現。今後在篩選僱員方面，我們將更加苛刻，而且還會淘汰工作能力不好的員工。」
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「要公司成本開支達致平衡，公司一定要提高生產力和提升員工表現及技術，繼續提供更好的服務。」公仔箱論壇 N2 S/ O& Z) ~% G* \8 r# k" U
1 q9 V; O& z5 H o& X公仔箱論壇同時，陳宗揚指出，該公司為方便全州的客戶，不計成本在小地方設立辦事處，但是在最低薪金制下，令公司生意額不成正比。因此，該公司日前決定關閉斗亞蘭辦事處，其他地區則繼續在沒有盈利下提供服務。5.39.217.76. j7 `) `- W3 g; P6 t7 L$ ]% R$ D
0 ~. s$ b7 Z8 a8 otvb now,tvbnow,bttvb據他瞭解，州內其他快遞和物流服務公司部份也有調高收費，部份則保持原來的價格。9 ]. ~/ V) i. ^. X C$ ^9 I. y9 k4 t
( q4 E; w$ }5 }* o% p5.39.217.76「我們在去年11月就通知客戶關於漲價的消息，到今天為止，流失的客戶不超過五巴仙。」TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 ^; o0 _- \' v0 G \
7 d6 g7 \2 O, \* X' jtvb now,tvbnow,bttvb提及他對最低薪金制的看法，陳宗揚估計未來會有很多行業倒閉，越來越多人失業。但是大型公司則會越做越大。
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) p) C6 c" u# f9 q: ~+ s( t8 H- C) x) lTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他說：「我覺得這是一個非常殘忍的制度，但是有好也有壞。其實新加坡並沒有施行最低薪金制度，僱員薪金卻比東南亞國家高。」
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「我國為留住本地人在國內工作而施行這項制度，但卻沒有考慮到國內還有許多偏僻地區。」( J9 D; a% \! |6 M; n! E
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發表於 2013-1-5 08:58 AM
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