[新加坡] WSQ逐漸受到僱主認可

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聯合早報報導，越來越多企業採用新技能資格(WSQ)系統來培訓員工或作為僱用員工的標準，顯示這個推行5年的培訓機制逐漸受到僱主認可。原本不熱衷於培訓的小型企業也開始趕搭WSQ列車，通過這個全國培訓框架來提升僱員的技能。
4 K' V( b: S( o% e7 {5.39.217.76勞動力發展局進行的調查顯示，採納WSQ作為培訓機制或僱用標準的企業有所增加，從去年的12.3%增加到目前的20.6%。
4 n7 Y- E$ R) K% z& ]) d7 O在採納WSQ的僱主當中，僱用少於100名員工的小型企業有增加趨勢，從去年的18.6%倍增至目前的40%。公仔箱論壇$ {: C+ B: p9 e  J2 U5 S. v  r% h
勞發局局長陳慶基在昨早舉行的記者會上說，這相信是因為僱主已對培訓系統更有信心，而當局也同時加強宣傳力度，與不同政府機構及商聯會合作來傳達培訓的信息。
' y2 n4 [% ]1 N/ \tvb now,tvbnow,bttvb他說，小型企業面對的培訓障礙往往是難以安排人手接受培訓。為克服這個挑戰，勞發局安排導師到店面培訓員工，培訓時間也不會太長，提高培訓的便利性。