[美洲] 安省僱傭標準法2000今起生效 服務業員工小費 僱主禁扣發削減 ， 描述： 加拿大新聞

serrurier

安省僱傭標準法2000今起生效 服務業員工小費僱主禁扣發削減公仔箱論壇1 ~. M; c( C7 S+ \' x) ]: P

, c2 _. j% F0 L, M. ~' V5.39.217.76TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 |# {% |! a1 g9 {- F" R
5.39.217.76% V1 w* }  h4 A0 A+ s; W8 {" o8 {
安省的《僱傭標準法，2000》（Employment StandardsAct, 2000）今日起生效，除少數情況外，僱主不能拿取僱員的貼士及其他小費賞錢。與此同時，僱主不能因為員工倒瀉食物飲料、打破器具造成損失或損壞，從他們的貼士中扣除來作補償。
: ^) b  z# b/ w* c$ C2 Stvb now,tvbnow,bttvb. b/ T8 T$ R2 `
上述規定見載於《僱傭標準法，2000》，涉及客人給貼士及其他小費賞錢的工作場所，譬如酒吧、酒樓餐廳、剪髮及修甲店、包伙食、包辦宴席的公司及的士。公仔箱論壇6 N! |* R8 d* e! Q2 o
3 \' S+ U; z! {7 E9 y, p
只有在以下的情況，僱主才可扣發或削減僱員的貼士及其他小費賞錢：
8 W$ ?8 Y2 b8 o; e公仔箱論壇公仔箱論壇% x4 m" ]3 L* p) r8 X) M5 k/ Y
‧收集貼士小費賞錢，以分發給一部分以至全體員工。這個做法一般稱為湊集（Pooling）；公仔箱論壇: b/ g8 S# n6 V1 X' d. [1 ?% s
公仔箱論壇7 E0 \; L4 ?' d! V
‧假如得到當局的指令，或者是法庭發出的授權命令。6 _! i5 c% ^/ a0 U" J9 ]7 \. p1 l
公仔箱論壇9 X2 q% _5 l( G) `
僱主若如員工般長時間侍客、做清潔及上菜等服務，則仍然可以好像員工般分享湊集得來的貼士。
# N+ t9 [4 m+ N, Ftvb now,tvbnow,bttvb
3 M. ^$ q; s6 }# h$ _- Z) S公仔箱論壇安省勞工廳廳長斐廉恩（Kevin Flynn）說：「從事餐飲酒店旅遊及服務行業的辛勤工人，因為工作做得好而得到客人給予貼士及其他的小費賞錢，自當受到公平的對待。這些新法則將更能保障處於弱勢的工人，同時在廣大的商界創造一個公平的環境，人人都要遵守法規。」: u. Y; x0 G# n4 p

/ Y8 h  m5 P4 q+ F0 \根據加拿大統計局的2014年勞工普查，發現有65,300安省人從事飲食業，並得到客人的貼士及小費賞賜。