油企聘約送購房首期「瘋狂舉動」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& J% D4 [ ?6 k/ t/ K( g a4 ^
4 u. H, \0 y2 y4 N5 x
為滿足經濟高速發展對人才的需要,很多亞省大公司當年曾不惜代價高薪引進人才,這也為公司增加了運營成本,成為日後經營轉型帶來了阻力。
& i) X3 F' H+ O4 |4 l0 }8 T/ @8 L
/ ], N( g% T+ Y# J5.39.217.76作為工程師,陳濬當年在亞省的薪資要比全國平均水平高出3成,但他笑稱自己並未趕上好時候:「我知道一些公司早前提供房屋的首期款項,甚至幫助支付每月貸款,就是為了要吸引人才。雖然這不能算是直接導致亞省經濟衰落的原因,但龐大的薪資支出為公司增加了成本。」
0 s% K" l8 K& o8 y; ^( a* {& F公仔箱論壇5.39.217.76& T$ n/ ?" Q" M+ ~
據了解,亞省經濟高速增長時期吸引人才策略奏效,2001至06年的5年間,高學歷的人才自加國其他省份湧入亞省。期間亞省具大專以上學歷人士淨增2.8萬人,人才來源省份前3位依次是沙省、安省及大西洋省份。5.39.217.76+ b8 `* c+ ~8 z9 s% J
tvb now,tvbnow,bttvb* B, U$ b5 _- s5 x6 Q
陳濬認為,這也為亞省未來投資策略提出警示:「這或許也是好事情,因為如果出現這樣瘋狂的舉動,現在也是時候讓情況有些緩和。」
: k. @; S' [3 ?( w5 n" k& j" _公仔箱論壇5.39.217.76 @+ x6 a4 I1 }
隨着亞省經濟的滑落,越來越多年輕人選擇離開亞省另尋出路,這對亞省是一大損失。陳濬說:「亞省為很多人提供高薪和技術,培訓了很多人才,但現在很多人都離開了,當然這不能怪任何人,機會在哪裡,人們就去哪裏。」 B! _6 o! O, g) M0 j
2 \ e# } k. H4 d3 F1 \對於亞省的未來,陳濬認為亞省將面臨一個長久的恢復過程,但他對此表示樂觀:「不管是政府還是企業都要考慮如何降低成本,不過我對此有信心。」 |