費沙指逾8成人並非來自低收入家庭 提高最低工資脫貧效果成疑
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據加拿大公共政策智庫組織費沙研究所新近發表的研究指出,提高最低工資對解決貧困問題,只帶來少許幫助。tvb now,tvbnow,bttvb9 ^* N \5 q# x7 e% [, G5 a" x: q
! V) Y, E' W$ z8 d2 z公仔箱論壇該份研究名為「提升最低工資:誤導政策及意想不到的後果(Raising the Minimum Wage: Misguided Policy,Unintended Consequences)」,共同作者兼費沙研究所財政研究總監列文表示,雖然提高最低工資的動機良好,但研究顯示這並非一個可以幫助國民脫貧的有效政策。
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列文分析指,按照加拿大統計局所定明的低收入水平線,即是指獲得的收入用於食物、衣服及居住等方面低於平均家庭,現時有87.5%賺取最低工資的人士,並非來自低收入家庭。1 {! A! o S7 J f' {
, p$ G: P' m! J2 U, V1 J" ATVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。研究指在2014年,58.4%最低工資人士是15至24歲人士;當中有56.8%與父母或親戚同住,19.9%與就業的配偶同居,2.2%是單親家庭。
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( \& i" Q& i5 m! t' e8 f; X7 c4 ~" l( fTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。研究又指提高最低工資可能影響低技術工人的就業機會,根據一些加拿大的研究所得,最低工資增加10%,將會令低技術人士就業機會減低3至6%之間。: W6 J' u8 x1 a
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這些意外結果加上未能針對低收入工人的需要,反映最低工資無助解決貧窮問題。報告建議,幫助低收入工人的政策,應該考慮工作收入稅務優惠,以退稅方式讓這類人士保留較多收入。列文說,增加最低工資會阻礙低技術工人進入就業市場、晉升機會及改善生活水平。 |