11月失業率微降0.2% 全職減少兼職增加 青年失業12.9% 高整體近一倍
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9 m6 u, D; m L7 T0 O; ?加拿大統計局昨天發表的11月就業數據顯示,本國流失8,700個全職職位,但增加19,400個兼職職位,總計增加的10,700個職位都是兼職工作。11月失業率為6.8%,相對10月的7%下調0.2%。15至24歲年輕人的失業率12.9%,較整體失業率高出近一倍。安省11月失業率為6.3%,新增近兩萬個職位。5 s" }- N% z( O& n' o' _+ p3 B: |, V# U
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報告指,25至54歲和55歲或以上的男性在11月的就業率增加,55歲或以上的女性就業下降。報告顯示,有更多人受聘於金融、保險、地產及租賃行業、諮詢、文化與康樂、其他服務行業及農業等工作,但建築業、製造業、運輸及開倉特賣場等則下降。
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安省11月就業率相對10月微升0.3%,新增19,000個職位,較去年同期則上升1.5%,增加了105,000個職位;11月失業率為6.3%,較10月微跌0.1%。
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會計師:短期經濟樂觀
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7 F7 Y/ d1 h) J P# _. W特許專業會計師黎宏俊對短期經濟狀況持樂觀態度,中期應把握經濟發展方向。他認為,只要加拿大和美國的國民生產總值改善,未來就業市場將會逐步增長。他認為兩國的失業率仍算低企,美國消費者的信心在本月將轉好,這有助美國經濟增長,刺激其國民對產品的需求,帶動加拿大出口至美國。
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+ A. s0 w/ L+ I' P: ^* ]黎宏俊指,當加國國民生產總值持續增,安省可望在2018年平衡財政預算。若本國出口續升,加美政府將會增加基建項目。此外,加拿大新的兒童福利金已發放,有助國民生產總值上調,就業市場增加工作職位。
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但令人關注的是兼職工作取代全職工作,製造業工作減少,服務行業大部分屬於低薪工作,員工流失率高。黎宏俊說,這正好解釋兼職及臨時工作增長,年輕人繼續從事服務行業。他估計服務行業將持續擴大,包括專上教育為本國及留學生,提供高質素教育與食住等,也是一個良好發展的服務行業。7 b+ W. e3 g: m9 ]7 r: u+ Q3 t
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駕駛及酒店業或遭淘汰7 G3 ~) E$ j; B2 j
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另外,科技日益進步,預期無人駕駛汽車在10年後更為流行,貨車及的士司機可能會被淘汰,轉而是需要維修汽車的技師。目前,有酒店試驗利用機械人做房間送餐飲服務,將來可能減少員工數目。
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黎宏俊指出,人們失業或做低薪工作,增加貧富懸殊距離,對經濟發展造成傷害,所以要改善年輕人的就業機會,由此推動市場消費,增加國民生產總值,因此本國的專上教育課程針對年輕人未來的職業方向,配合原有及新興行業的需求,使他們獲得所需的知識與技能,畢業後可以投入就業市場。同時,推動終身學習態度,繼續進修以便適應就業市場的發展,另尋更好的工作機會。 |