1975年的某一天，松下幸之助（松下電子總裁）與公司的同仁小川先生，在大阪的一家餐廳招待客人，六個人約好正午見面，經過一番介紹及寒暄之後，每個人都點了牛排。
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4 z% B1 n+ h- K公仔箱論壇松下幸之助喝了兩杯啤酒，一邊告訴大家有關企業和公司的歷史。
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等六個人都吃完主餐，松下湊近小川低聲的說，請他找來烹調牛排的主廚，他還特別聲明：「不要找經理，找主廚。」
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小川隨即注意到，松下的牛排只吃了一半。tvb now,tvbnow,bttvb: U7 E* i( I$ _( ~% s
5 I8 f, x! F: l1 w! O0 z5.39.217.76小川心理已有準備，待會的場面可能很尷尬。5.39.217.76: Z; Q- [* v$ U
" X- y( p: p" E* N+ `) M; l8 ztvb now,tvbnow,bttvb他找到主廚，把他帶到桌旁，主廚來時很緊張，因為他知道召喚自己來的客人來頭很大。. e5 `) c1 i; f0 V
. m, S4 a- _; Y. n* X3 N8 r" v" Y5.39.217.76「是不是有甚麼問題？」主廚緊張的問到。公仔箱論壇" x( H9 Q* B5 C0 `5 d9 F5 O# ~
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「烹調牛排，對你已不成問題，」松下說。5.39.217.766 O: I; c6 d8 e2 M
& ?1 ]( Z6 g: w2 h$ v「但是我只能吃一半。原因不在於厨艺牛排實在很好吃，但我已八十歲，胃口已大不如前。」
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主廚與其他五位用餐者困惑的面面相覷，大家花了一會兒才瞭解怎麼一回事。- a, ?$ \% w& z; {9 s9 J
& c9 v3 G3 m0 V5.39.217.76「我想和你談談。」松下繼續說，「是因為我擔心，你看到吃了一半的牛排送回廚房，心裡會難過。」TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 G! q3 |& S9 L- z5 V/ |* s
- C# r) }3 N5 R7 v3 T n/ b公仔箱論壇如果你是那位主廚，聽到松下先生如此說明，你會有甚麼感受？備受尊重？被欣賞與鼓勵？還是被貼心的瞭解與體貼？5.39.217.765 M5 Z* c) F& p
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如果松下先生與這位主廚的關係，換成是主管和部屬的關係，這位主管在部屬心目中是有同理心的領導人，真誠關懷部屬的主管，是善於肯定和鼓舞人心的......TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' J# u, C7 R$ j1 X! y! \
6 @" v* {$ _' T) }& |- O: y& g相對的，你瞭解別人嗎？甚麼因素讓你的員工或同事願意跟隨著你工作？
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+ G" e, u, a' d' a7 OTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。為了生活？為了收入？還是有一份喜悅和成就感？
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* L' p' {0 R. \ _7 | R, _9 h5.39.217.76透過這故事你會發現，你將如何贏得更多人的心..... |
發表於 2025-6-26 01:16 PM
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