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% Y; A0 L# I, Y9 v, O* [3 M+ a$ A. lTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
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工作環境欠理想、薪金不高、合作伙伴態度散漫、愛做不做，是海外大馬人不願意回國服務的主要因素。 政府為招攬在海外的大馬人回國服務而提供了不少的獎掖，但對一些人而言，獎掖並不是唯一的考量；工作環境、合作對象、發展前景、甚至是居住的環境是否理想，也是他們考慮的因素。 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* s1 ^, D3 t4 ^! C* d" ?: X8 t
大馬工作不如英國悠閒
. z% J& }0 m9 ~( F% p陳慶華教授3年前舉家從英國回流，目前是馬來亞大學外科教授兼主治醫生。他說，在大馬工作不如英國悠閒、有規律。
' P- e2 o1 n; g, p! M/ i) Xtvb now,tvbnow,bttvb“在英國當主治醫生時，院方安排兩位秘書協助我，我只需要專心地在自己工作範圍努力。＂他指，在大馬很多時候要靠自己改善工作環境。如今他身兼多份工作，唯有自掏腰包聘請秘書。5.39.217.76& r( p/ d" U! H" r
陳慶華也說，回流後遇到最大的挑戰並非自己，而是他的妻兒。
6 T$ J7 n2 B0 Y+ B+ H. B* a; E“畢竟他們在英國長大，那裡的社會比較開明，所以至今還是比較不習慣大馬較保守的思想和文化。＂他預計孩子們將來會選擇到外國去生活。tvb now,tvbnow,bttvb* M; y9 N- d' y2 o2 D; t8 ~
“大馬人工作態度散漫”
* Q0 r6 u" n9 o5 W- F% m房翔華：難以共事5.39.217.76- }, \% N9 @9 D
在新加坡待了16年的居鑾中華中學畢業生房翔華，就覺得大馬人的工作態度散漫，在合作時難以適從。公仔箱論壇: J, E7 P- k5 F! V
目前在新加坡當工程師，並且在兩年前入籍新加坡的他說，由於當年持有的統考文憑不受政府承認，家境也不算太富裕，於是便選擇到新加坡深造。! Y' _( _# f+ H/ v5 D! M( G
他在新加坡理工大學唸書時獲得貸學金，畢業後在那裡工作3年以履行合約條件。tvb now,tvbnow,bttvb8 i! O w& W+ e+ } N7 h
“在新加坡肯留我的情況下，加上工作條件不錯，很自然的就繼續住下去。＂
: i) L8 ?1 X5 M2 ]5.39.217.76獅城薪水福利較好TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ O/ c& l5 }% U* w. x4 S) I
他說，相比起大馬，新加坡的居住環境、薪水和福利都較好。
7 Z+ z9 A; i" q+ V" t- d2 C房翔華曾回馬公幹，但這經驗卻使他打消回國的念頭。公仔箱論壇) ]4 q( A a: A* U- `5 K" j
他解釋，工作很多時候不是一個人能完成的，還要和別人合作共事。5.39.217.761 T% r0 X) e3 X# G& z9 L; X+ ^& S
“我真的不習慣這裡過於散漫、愛做不做的工作態度。＂對他來說，回國與否不能只看薪水，還要看工作對象適不適合自己。
& e7 s$ x' Q& m3 w: E) M5 l+ Rtvb now,tvbnow,bttvb吸納學生最有效
: B# {. O+ L, g: R) s1 [TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。房翔華認為，學生會朝著有求學及工作機會的地方邁進，如果政府能吸引外資開發不同的領域，同時就能吸引本地人才留下。tvb now,tvbnow,bttvb' i1 R6 V& W6 }' d! \
他指出，新加坡透過亞細安獎學金（ASEANScholarship）吸納傑出人才的方式十分有效。
5 w* J% p3 l; m$ O4 c7 G% f( J/ DTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。“唸書時是將人才挖角過來的最佳時期。因為求學時正好是個緩衝期，比起直接進入職場的海外專才，這些人更容易融入當地社會。＂/ u. G: t0 U/ ]7 f
“回大馬如落葉歸根＂) ] q& Q- }! M" A; i
葉蒼龍：工作與生活可平衡5.39.217.76, M x7 t& l; b" I3 |; Z
葉蒼龍半年前參與專才回流計劃，如今是KAF基金管理公司副首席投資專員。5 Y3 y& n2 ^: p: Q7 D. b
他在新加坡完成中學教育後，回馬修讀英國A水準考試，最後赴英國牛津大學攻讀經濟與管理。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 r2 L) z( M" O& |% o
他分別在倫敦和雅加達居住過7及5年，“在國外居住，我常感覺自己是個少數的外來者。＂如今歸來覺得開心，因為身邊的人無論是文化還是思維都和自己很接近。, N% O, h/ z& }3 L8 T3 v6 J# X
葉蒼龍說在大馬可以達到工作與生活平衡，不像倫敦及新加坡般繁忙，“這裡的生活費不高、教育費低、可以聘請女傭、出外用餐很便宜、稅收比英國澳洲低。＂他選擇到國外發展時，大馬仍集中於本地經濟市場，發展空間不大。
5 g3 w1 t j$ K" p" D但過去3年裡，本地企業家的思維有了很大的改變“現在大家都以成為區域企業為目標，像馬來亞銀行，亞航及SP Setia（實達集團）等，他們都已經進軍印尼、新加坡及中東國家。＂這種精神趨勢使人們變得更有創意，嘗試開發其他領域，因此他對大馬的經濟發展非常有信心。
9 E/ H+ X P% z1 ? Z3 b2 u" i公仔箱論壇放開政治才可留人才5.39.217.76. R6 j/ l5 p4 j. V, J
他認為，大馬的優勢在於它是個多元社會，無論是語言還是適應能力，我國人民在任何個地方都如魚得水。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。# Q2 s: w0 [7 k# J% w- E6 L
“在新加坡許多企業裡的員工都是馬來西亞人，這證明了我國已經掌握了成功最關鍵的元素，那就是人才。＂葉蒼龍認為，若要留住我國人才，政府必須停止被瑣碎的政治糾紛所牽絆，繼續推動本地企業放眼東南亞，這樣就能去除所有使國人移居的理由。公仔箱論壇' [+ F- W6 A, i& y/ T
人才外流問題須解決5.39.217.76! u) w# p6 k8 Z( R/ M
許多大馬專才受國際企業的青睞，導致我國人才外流問題加劇惡化。若不及時解決促使國人移居的問題，人才流失將引發一場惡性循環，繼而打擊國家的經濟狀況。公仔箱論壇( E, A9 a$ _+ {* o4 w
招攬外國專才‧開闢新領域8 B8 I+ P1 H% v% B0 Z$ R* Z( J7 H& ]
大馬欲在2020年成為高收入國，首先要有充足的人才在關鍵領域上推動研究與發展。; J2 {4 T( c2 F: u4 V
針對政府只注重海外人才，忽略了留在本地的專才，佐翰作出解釋說：“我們並非只珍惜海外人才，而是因為有些領域像深海油氣田開發，對大馬來說較新穎，我們只好招攬國外專業人士來當開荒牛，並讓他們栽培本地人才。＂他說，去年人才機構推出了結構性實習計劃（SIP），透過減稅鼓勵私人業界提供6至18個月的實習計劃。至今他們成功製造1千200個實習名額給本地大學畢業生。
- b2 V2 E; ?8 ^" R. H5 z( |參與的公司包括畢馬威會計行（KPMG）、Maxis、莊生有限公司（Johnson&Johnson Sdn Bhd）、亞洲航空等。為了確保畢業生不被雇主剝削，並獲高素質的實習經驗，參與的公司必須得到人才機構的認可。
, r7 }6 y9 E' b為迎合我國經濟轉型計劃（ETP），合作公司大部份來自電子與電器業、金融服務及工商管理業。
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* j( z2 R: b& y( b$ X5.39.217.76（星洲日報／報導：方莉娜） | 
發表於 2012-7-14 07:49 PM
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