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主管欣賞的人

在職場上,苦勞不會成功,其實企業最欣賞的人才,是具有高度common sense的人,就是要work hard,work smart,work happy特質的A級人才。公仔箱論壇% R. _5 _4 ^+ Z: @$ U6 V/ N0 K
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小芬與小美畢業於某國立大學企管系,同時進入一家中型企業,擔任企劃專員的工作。小芬做事努力認真、守分務實,常常自動留下來為公司加班,工作到很晚才下班。公仔箱論壇- A0 j7 v6 {3 p5 E

" i8 Z7 q. ]" S9 z5.39.217.76在職場上,苦勞不會成功,其實企業最欣賞的人才,是具有高度common sense的人,換句話說,就是要work hard, work smart, work happy特質的A級人才。5.39.217.768 Q0 X7 C: a* H( e4 A. j+ S1 {
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.努力工作≠績效5.39.217.76% T: G0 p3 O4 \% C7 I' }/ a
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小芬與小美畢業於某國立大學企管系,同時進入一家中型企業,擔任企劃專員的工作。; _. o8 N: x/ y* C

( A; L6 @3 W* H1 }  ftvb now,tvbnow,bttvb小芬做事努力認真、守分務實,常常自動留下來為公司加班,工作到很晚才下班。
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2 e8 F+ _4 u0 k9 Q, R. {5.39.217.76小美呢?只見她每天嘻嘻哈哈,工作輕鬆又愉快,每天都會主動去找主管聊天,給人一種跟主管感情很好的印象。公仔箱論壇% _! d' l+ a' g5 a5 z' H
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1年後,小美獲得主管陞遷,委以重任,小芬則只獲得像徵性的加薪鼓勵。
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* b2 S- F' l' q% l4 @- r9 K% \: YTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。這讓小芬非常不平,認為小美工作又沒自己認真,只會逢迎拍主管馬屁,憑什麼考績反而比她好?而且還受到公司的重用,自己為公司付出許多,夙夜匪懈地工作,反而落得一場空,於是遞了辭呈。
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; C6 a% X/ {: T6 s/ D6 [TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。.少了一根筋
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就在小芬工作的最後一天,總經理找小芬晤談。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。1 R$ Z. \2 r& u( x7 \

) A4 M! w- l8 e* F公仔箱論壇剛好中秋節快到了,公司正在考慮該買什麼中秋禮送給客戶?tvb now,tvbnow,bttvb! O: B) O% d% M# `, v* E# ~- n9 @
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總經理說:「小芬,可不可以請妳到南門巿場跑一趟,看看有沒有賣大閘蟹?」
& c' T4 B5 Y: J1 X# ?) |TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
" Y6 o$ Q# u: [4 c- K& p  ]公仔箱論壇小芬心裡很疑惑,不知道主管為什麼要她跑這一趟?因為這並不是她負責的工作啊!但她還是乖乖地依照主管的要求,搭計程車到南門巿場。
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7 a  o  N+ W5 q* g4 [1 V4 @, UTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。過了20分鐘,小芬回到辦公室,向總經理報告:「南門巿場有賣大閘蟹。」公仔箱論壇4 i3 S# b; O3 L; h
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總經理接著問她:「南門巿場的大閘蟹怎麼賣?算斤?還是算隻?」
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小芬一臉茫然,無法回答,於是又跑了一趟南門巿場,30分鐘後又回來報告:「南門巿場大閘蟹算隻賣,每隻350元。」
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總經理聽了之後,當著小芬的面,把小美找了進來,並吩咐小美:「麻煩妳到南門巿場去一趟,看看有沒有賣大閘蟹?」5.39.217.762 v2 k' w- D3 l. D( w

4 g* J7 H2 N6 D7 c8 g: K& @TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。小美馬上問總經理:「請問大閘蟹是有什麼用途嗎?」
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' q7 f, Y* D- g9 \9 p公仔箱論壇總經理回答她:「中秋節快到了,打算送客戶大閘蟹做為中秋賀禮。」
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) M% y9 h3 S1 s7 n# [公仔箱論壇小美立即出門,過了1個多小時,小美回來了。一進門,就見她眉飛色舞地拎著兩隻大閘蟹,向總經理報告:「南門巿場有兩家攤位賣大閘蟹。第一家的大閘蟹,每隻平均4兩重,每隻賣350元。第二家的大閘蟹,每隻平均6兩重,一隻550元。我建議,如果總經理自家食用可以買4兩重的,肚白、背綠、金毛,看起來很新鮮。如果總經理要送人,我建議買6兩重的,看起來比較有份量。我各買了一隻帶回來給總經理參考。」
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.做事Smart有方法
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聽完小美的報告之後,總經理轉頭問小芬,「妳看出妳們之間有什麼不同了嗎?」5.39.217.76; P: v8 E3 ?7 \$ L

0 P% M7 O3 f% Z% G  f1 h5.39.217.76小芬一副恍然大悟的神情,趕忙點頭表示她明白了!公仔箱論壇4 R# m' E0 C% ]1 C
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總經理向小芬進一步說明:「一樣是去南門巿場看看有沒有賣大閘蟹,妳們蒐集回來的巿場情報與態度截然不同。小芬,妳很認真沒有錯,但是妳並沒有思考這項任務的需求是什麼?只是一個口令一個動作,得來來回回好幾趟才能把一件事情做好。而小美呢?不用我多交待,一次就把事情搞定,她不僅蒐集了完整的巿場情報,甚至也提出建議與分析,協助我做為判斷的參考。」) z+ f7 [1 W  M& f4 h; a/ }/ @

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小芬聽了不禁自慚形穢,她最感慚愧的是,為何她與小美是最好的同學,居然沒有學習小美的做事優點,暗地嫉妒她。同時她也很謝謝總經理為她上了一堂寶貴的一課,點醒她的負面思維。5.39.217.76( U) i& P. P# k; z. m
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在職場上,苦勞不會成功,其實企業最欣賞的人才,是具有高度common sense的人,換句話說,就是要有work hard, work smart, work happy特質的A級人才。
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& r/ ~1 e! c4 M; O8 \tvb now,tvbnow,bttvb這樣的人才能快速掌握主管的需求與期待,為公司開創更大的格局。3 ^4 ~  s' V! X  q! g6 f6 l+ z. p

+ a* H& V& W. v快跑的未必能贏,力戰的未必得勝;智慧的未必得糧食,明哲的未必得資財,靈巧的未必得喜悅;所臨到眾人的,是因為「時間」與「機會」。
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