羅馬時代有一傳說，一戶人家的傭人，在廚房不小心打破一瓶油，驚嚇的他嘗試用手把油再搯回去。/ ?" E/ ]2 f) A9 `7 }5 W3 v: X
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當時做飯都是燒木柴或麥梗，地板上的灰屑，也一起被傭人的手搯收起來。事後，傭人到井邊洗手，發現雙手去污神速。這個小錯誤卻意外的促成肥皂的誕生。公仔箱論壇$ D6 o4 F8 e7 e& \0 P/ g
) G0 }6 V8 Y6 Q( O5 ltvb now,tvbnow,bttvb原來，油加上草木灰中的鹼成分，具有去污功能。一般人都不喜歡手滑膩膩的，會想盡辦法「去掉」油。但是若在油中「添加」鹼的成分，反而會讓「油」變成「去油」的額外功能。公仔箱論壇! q+ p: g# {/ D5 m+ x( ^
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這故事開展出一個啟示，有時候「不減不去」以逆向使用「添加」的方式，反而會讓一件事，多出了四面八方向的發展空間。2 W; y$ Q$ O- |' I$ Y. n' G0 a/ D j
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放眼目前職場的糾結，上司執意要「去掉」不順眼的下屬，這種案例何其多。. o$ Z ~, S( L% F/ h2 w
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美國一家知名汽車公司，因一位高階主管的錯誤判斷，虧了1,000萬美元。高階主管引咎辭職，總裁說：「我才剛剛花了1,000萬美元訓練你，怎麼可以輕易讓你走？」就人性與榮譽心來看，這位主管接下來應該會更拚命為公司效命吧。! Y" l1 v( V: i( T
. @6 {: ~ I# J6 e8 B' z) Z另一則故事也是發生在美國。8 O4 T( x1 x. s& T+ d7 Q% C- ]
! y+ Y2 U$ w8 C( o+ n# K3 ETVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。一位總裁巡視公司，發現一位員工，坐在窗戶前發呆很久。總裁詢問總經理原因，總經理回報說：「我們公司八~九成的創意，都是這位員工在窗前發呆時想出來的」。
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' A" q, q. h: q: B" Q+ b職場犯錯，一定不可原諒嗎？tvb now,tvbnow,bttvb$ s- r# F0 ?$ y! X: v4 S- Y8 v
* d ?* o' y; ?上班發呆，一定效益不彰嗎？
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6 n# ]0 s4 F" X* k& ^相處不順的人，就一定得「去掉」或發落邊疆地帶嗎？
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主管看不順眼的人，就等同對公司毫無貢獻嗎？5.39.217.76% Y k# J$ J5 y7 A6 x# x. U8 Z" H9 m
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對人而言，什麼價值標準才是權衡他現階段表現的一把尺呢？3 L- h6 W. ^6 ?( y
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是主管的個人喜好，還是數字效益，或是其他向度的貢獻？
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5 F ~- z" I* s+ A( W你知道狗與貓，永遠作不了朋友的關鍵嗎？tvb now,tvbnow,bttvb6 M7 T# L7 T! T: w! m3 f E
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因為狗高興時會張大眼睛，生氣時會瞇起眼睛。
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貓恰恰與狗相反，瞇眼時，代表喜悅，圓睜著眼十足表示不滿。
* H0 D1 K) t7 J" `8 Y5 C& KTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
( i# N: Y- v2 z. @狗與貓永遠站在自己角度，解讀對方，敵對對手。5.39.217.76 B3 b. V. l T4 }4 Z
* h: F7 l" t* L& n5.39.217.76【人】應該略作改變，嘗試「去掉」敵意，「添加」善意，讓對方的一扇窗成為自己的一面鏡。 |
發表於 2025-6-28 12:15 PM
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