一家大公司的董事長即將退休,他想找一位能突破現狀的經營者,各方的推薦不斷,在各項條件的甄選中,最後只有兩位候選人(甲與乙)。tvb now,tvbnow,bttvb4 B/ `; @' p. F
! I, y4 Z/ p h7 @5.39.217.76因兩位候選人都善於騎馬,一天,老董事長約他們到他的農場。/ C0 U8 b6 V0 U/ F8 W+ @5 g( `
- O) _ P# h/ X( u7 v7 e1 K公仔箱論壇當甲和乙來到農場時,老董事長領著兩匹馬走出來說:「我知道你們都善於騎術,這裡有兩匹好馬,我要你們比賽一下,勝利者,將成為我的接班人。」
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7 d$ z0 d7 a0 }/ X6 q3 ^+ ] V公仔箱論壇兩位候選人正在打量著自己和對方的馬匹,乙心想:「比賽馬!太棒了,正是我熟練的事情,董事長的位子如探囊取物。」心中沾沾自喜。& `/ d% V, b9 i% k) ~
2 A( r$ p2 S# ]! S- Y5.39.217.76此時,董事長宣佈比賽規則:「我要你們從這裡騎馬跑到農場那一邊,再跑回來。誰的馬『慢』到,誰就是下一屆的董事長!」' ~7 ^2 L' f' k: i) \; U9 \, S
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乙從美夢中乍醒,臉帶疑惑;甲一付不知如何是好,錯愕的表情。
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兩人正在懷疑自己的耳朵有沒有聽錯:「賽馬都是比快的,那有比慢的呢?」
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董事長看出他們的不解,再次強調說:「這次比賽,是比『慢』,不是比『快』的。」
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隨著董事長的指令「預備,一、二、三,開始」
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* E. |7 _5 w. |3 b! m槍聲響起後,甲和乙仍站在原地,不知該怎麼做。9 k3 \" }1 P e( U7 h* j: m
D R! F8 O/ l' a# O6 I* m- @; g! }TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。過好一會兒,甲突然靈機一動,跳出習慣領域的束縛,迅速跳上乙的馬,然後快馬加鞭,向著另一邊騁馳,把自己的馬留在原地。tvb now,tvbnow,bttvb( y" s- W" @0 z% R7 E9 B. B
( i! N' S; {" Z: m [0 H4 v: E乙看著甲的舉動,正奇怪:「甲怎麼騎了我的馬?」tvb now,tvbnow,bttvb: `" A' g7 i# d* m: r% ^+ N# z
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而當乙想通怎麼回事時,已經太慢了。他的馬已被甲騎回到終點了,乙輸了。
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當甲從乙的馬背下來,董事長向前致賀甲:「恭喜!恭喜!你能以創新的思維,有效解決問題,請你接任我們下任董事長。」5.39.217.76: x$ Q' f9 h" ~9 ?: ~! T, b
. Q" N+ j: J* m9 l. J平常我們會想,騎馬比賽都是比快的,哪有比慢的,因此,我們可能會覺得這位董事長神經有問題,因為他不符合我們習慣的想法。
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一般人,總會以自己的習慣領域去觀察週遭事物、以過去經驗為判斷反應,對超出我們自己習慣領域之外的事,視為「神經病」,卻不知自己習慣領域已僵化。
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候選人甲能跳脫出這種習慣性的想法,想出解決問題的方法,因而成為董事長。" F+ `$ [( n. V5 @. c
5 @* i9 {* B9 q7 B5 C% wTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。由此可知習慣領域是存在的,而且,隨時隨地與我們同在,我們平常可能不知不覺就成為它的奴隸,然而,當我們能夠警覺時,就可以做它的主人。5.39.217.76* f& w [+ U, e+ W3 j
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經營環境是動態的,我們的思考模式與行動也要能隨機而變,不能故步自封、墨守成規。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& r& p! t& ]/ G# @
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如同賽馬中的乙,競爭規則已改變,還沉醉於自己的熟練騎術而不自知,一覺醒,董事長寶座已拱手讓人了。
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故不拘束於過去,以開放的心胸,定期審察內外環境的變化,適時摒棄不合時宜的作法,積極採取對應的行動,才能在變中求新,變中求得勝。
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6 W1 W( O5 y+ z8 \# HTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。所以你現在還被習慣牽著走嗎?請想想你的工作是你的習慣還是目標呢?% O6 \5 ~% ~( h; \0 a
. R, [+ |+ G H9 H你的人生還有什麼未完實現的夢想,跳出慣有的思考模式吧!重新思考你的未來是什麼? |