（八打靈再也11日訊）政府沒展開6P非法外勞漂白計劃，但是若已獲聘的非法外勞卻可以申請合法化？
7 p1 S: `0 M+ U0 D: j# P6 `tvb now,tvbnow,bttvb移民局日前澄清，該局並沒展開6P漂白計劃或委任個人或公司替外勞漂白，任何在市面上或網站冒用該局標誌刊登可替外勞漂白的廣告，都是虛假的，雇主千萬不要上當。
: v2 ?) r7 ^% s6 `6 ^2 l公仔箱論壇“代理”登廣告招生意
0 R. V ?( y# r- E" p8 Stvb now,tvbnow,bttvb不過，據了解，市面上依然有外勞代理公司大張旗鼓，聲稱可以代雇主辦理“合法化非法外勞”申請，讓雇主所聘的非法外勞“從黑轉白”。公仔箱論壇" z9 d/ x+ |8 e. i F
《南洋商報》探悉，已有外勞代理公司市面上招生意，代聘請緬甸籍非法外勞的雇主，提出合法化外勞的申請，價錢是介於5000至7000令吉。tvb now,tvbnow,bttvb4 f! q4 i" E2 ~0 B0 Z2 ]
至於其他國籍的非法外勞，則是先收數百令吉的“登記費”，一俟政府開放讓其他國籍的非法外勞也可申請合法化後，馬上代雇主提交申請。tvb now,tvbnow,bttvb2 J' h$ m0 ` t# h$ y
消息透露，這次的非法外勞合法化與4年前的6P非法外勞漂白計劃有些差異，主要是針對已獲聘但沒有合法文件的非法外勞，也就是說，是要由那些聘用非法外勞的雇主，來為自己的員工提出申請。
6 n; x" B7 @8 M: I0 G# J6 F6 Z5.39.217.76這項合法化申請，也不會如以前的6P非法外勞漂白計劃那樣，大規模地在各移民局辦事處展開，反之會由各國的一站式中心負責。
7 c5 x! ]) B1 F公仔箱論壇另外，外勞所投身的工作領域也沒有限制。2 T: E8 {- Y% o' X& s! ?
4年前實施6P計劃漂白50萬非法外勞
) H) f3 m1 }7 Z' z/ ^" s/ E5.39.217.76我國曾在2011年展開6P非法外勞漂白計劃，當時共有130萬3126名非法外勞登記，而其中有逾50萬人獲得漂白，成為國內合法外勞。" v3 U: {. y* q, S
不過，6P外勞漂白計劃下的合法外勞所持有的臨時工作准證，將於今年杪期滿。屆時，這批外勞需被遣送回國，因此有不少雇主紛紛要求政府，再度延長外勞的臨時工作准證期限。tvb now,tvbnow,bttvb- ?+ P/ L9 ~9 B/ X% b, Y
然而，內政部副部長拿督努嘉茲蘭早前已回應說，政府無意延長6P計劃下被漂白的外勞的逗留期，但正尋找替代的解決方案。; u% K7 e; e: d0 C* V" L7 Z
代理稱與內政部“關係密切”5.39.217.762 V! L' I* r5 r: Y* C
網絡上也流傳一家機構自稱與內政部和移民局有密切關係，受委託在“管理非法外勞特別計劃”（PKPP）下，為外勞漂白。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ u$ N- k) T+ B
該機構在其部落格上註明，這項“管理非法外勞特別計劃”從6月中開始至12月31日，外勞無需回去來源國以取得新簽證，只需雇主提交受聘用的外勞名單，並向內政部申請，以及繳付人頭稅和取得工作准證即可。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 u4 w9 s; ?- c9 S) M2 Z
雇主所需要提交的文件，包括公司在大馬公司委員會註冊的資料、雇主的身分證固本、近期3個月的銀行月結單、聘用的非法外勞名單及護照副本等，向內政部申請。一旦批准，雇主將需要前往移民局面試，並繳交外勞的人頭稅。至於外勞，則需前往移民局以採集指紋，以及去做身體檢查。
5 ?- ~; I- g" @# [% s7 i# k$ n, N4 yTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。緬非法外勞申請合法化2 I" E8 i9 N. f- O) x U
消息指出，目前緬甸籍的非法外勞已經可以提出合法化申請，由緬甸外勞一站式服務中心負責處理。
/ h# C6 U7 S, z4 n: T: g3 t5.39.217.76馬來西亞於去年與緬甸達成共識，並在我國由武吉美佳私人有限公司設立緬甸外勞一站式服務中心，為沒有護照的緬甸外勞，辦理申請護照所需的安全證書。
8 j( h, i" @9 ?至於印尼非法外勞，則會由IMAN私人有限公司來處理工作准證的申請。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 Y) \" r5 U9 D4 W3 G* j% ~9 J
據悉，我國政府與印尼政府已達成共識，同意由該公司全權負責。 |
發表於 2015-11-12 08:26 AM
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