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抗議富士康墜樓事件‧維權人士擬發起杯葛iPhone

香港勞工維權人士計劃發起全球性杯葛行動抵制蘋果iPhone,抗議iPhone生產商富士康集團接連鬧出員工墜樓事件。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* `& ]4 c+ L' V+ w8 x  K5 S. ~

; Y, t' k# ]: p+ @  T4 P8 hTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。20多名示威者今日(週二,5月25日)在富士康香港辦事處外抗議,要求富士康改善員工的工作待遇。
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他們表示,包括最新一起墜樓案的19歲死者在內,富士康今年內已發生11宗員工自殺案件。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ O3 E9 f7 f7 l' H0 b
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指多宗自殺案不尋常5.39.217.76" B1 F+ y* |/ @9 W, H$ G" {8 ?
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“香港大學師生監察無良企業行動”發言人陳詩韻表示,他們認為富士康在5個月內發生多宗自殺案是不尋常的現象,因此決定發起示威抗議。
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# [2 ]7 r1 b; |1 g0 S1 A( J2 z她說:“富士康應重新評估其管理方式……我們強烈呼吁富士康成立委員會,調查這些員工尋死的原因。”5 Y7 ^" \+ I9 z
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一連串的墜樓案件已在中國敲響警鐘並引起輿論關注。維權人士表示,數百萬名中國勞工工作時間長、薪水低、壓力大。
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富士康員工聲稱有壓力
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( `* t! }+ U9 y" z( ^0 \陳詩韻表示,此組織最近訪問30名富士康員工,證實他們“的確承受壓力,但被告知把問題內化”。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。( Q* ^; ]; t# P3 e9 S* I7 X2 ~

' n/ t' P  c7 [* M5.39.217.76他們批評中國富士康的廠房,以冷漠的方式管理,令工人感到巨大的心理壓力,要求深圳當局和廠方,設立包括工人代表在內的調查小組,徹查事件,和改善工人待遇及工作環境,限制工人加班時數。
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杯葛行動料在新款i Phone 6月面市前展開,另一家蘋果供應商聯建科技也是杯葛對象。公仔箱論壇0 t$ L' w* r& H% s1 @

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富士康集團週二再發生員工墜樓案,一名19歲男性員工從深圳龍華園區的建築物跳下身亡,為今年5個月內第11名墜樓的員工。tvb now,tvbnow,bttvb) g8 d4 O3 n+ U" J
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富士康屢屢傳出員工墜樓案,引發外界對當地數百萬名勞工工作待遇的關注。曾有勞工活躍份子指出,富士康員工工作時間長、薪金低、壓力大。
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3 l3 f6 z" G& q6 s) U, @* }富士康是全球最大的電腦零件組裝工廠,也是蘋果iPhone的生產商,為台灣鴻海集團旗下的公司。
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, E* [: Y) I2 Q5 J0 i富士康集團工會副主席陳宏方透露,週二墜樓死者名叫李海,來自湖南,中專學歷,死亡時年僅19歲,入職富士康42天。
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這也是富士康在1週內發生的第二宗墜樓案。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' C5 w2 L" t( I) x0 w

, E" p$ z- y2 @; k$ X; Q富士康今年以來已發生“11跳”,共造成9死2傷。
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深圳市副市長兼公安局長李銘,上週曾到富士康視察,宣佈成立調查組,調查連串墮樓事件。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。# [3 P0 E+ d) ^* H0 M" O

5 K. g+ k- g% q5.39.217.76全球各地設廠員工90萬. Q" A) G9 [6 c) M1 K' L

3 S# Y& S5 W4 }) C- G9 e$ p5.39.217.76富士康在世界各地設有工廠,員工人數高達90萬人,其中超過30萬名員工集中在深圳龍華園經濟特區。
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& t; U+ A; P; N& R/ Q! Btvb now,tvbnow,bttvb去年7月,一名員工遺失iPhone手機原型,在獲知公司將展開調查後自殺身亡。
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# t' P. ^3 F- t1 {9 |( z! x. @0 m公仔箱論壇郭台銘:非血汗工廠tvb now,tvbnow,bttvb# f/ M, u" W, v7 s
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富士康深圳廠員工接連跳樓事件引發外界批評,對此,台灣鴻海集團總裁郭台銘週一(5月24日)首度回應說,富士康有80萬員工,管理不容易,但強調絕不是“血汗工廠”。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 D3 ]) m) B) E
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郭台銘當天首度對富士康員工接二連三墮樓現象做出回應,表示很多事情外界不瞭解真相,說他苛刻員工,而且傳媒效應實在太大,但富士康絕不是只要錢不要命的血汗工廠,因為富士康員工有80幾萬人,加起來全球鴻海集團多達90幾萬人,員工管理相當不容易。他還透露,有中國記者曾到富士康工廠臥底28天,“如果有問題,老早就報導出來”。
& B- U( N" g: t+ w: o3 m8 vTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。tvb now,tvbnow,bttvb- T! @2 f6 ~9 m, p4 W
郭台銘先前曾找山西高僧作法,也開出20到60萬人民幣年薪,招聘包括心理醫生、心理諮詢師及人資輔導員在內的2000名員工,而目前深圳龍華廠區的宿舍正在加緊趕工,將頂樓防護欄從原本的1米加高到3米,防範員工再度跳樓。2 B/ E7 h3 c0 \! h7 U
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富士康九大問題表
7 p& W" C8 I1 W- {  U! h2 A  w* bTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。3 s0 I( D. m, c7 y+ y1 I# ~
有中國網民組成“富士康網友觀察團”,最近提出一份實地調查的報告:
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4 r# X3 r/ C( sTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。1.工會形同虛設tvb now,tvbnow,bttvb3 r' c6 i1 C( D
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工會組成程序不合法,沒有任何為員工維權功能,日常工作重點是幫員工買火車票等。& D; n: m% R& U+ {

8 V" q7 _, v4 c7 w2.非法保安組織公仔箱論壇6 F4 Z  Y: j' y6 y
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保安大都沒有保安證,在執勤中經常打罵和限制員工人身自由。
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3.加班嚴重超時tvb now,tvbnow,bttvb' N" s* b- m5 A5 c8 e( h' [; \2 M
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員工每月加班約在60至100小時,嚴重違反勞動法所規定每月不得超過36小時。
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4.簽訂霸王條款
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3 |8 u! H; H. q) g新進員工須簽訂如《自願加班切結書》霸王條款,變相限制員工。% v+ u+ A) {/ H' o8 _' Q
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5.缺乏溝通管道
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公司與員工間沒有有效的溝通管道,員工與員工之間也是人情冷淡。
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6.管理方法粗暴tvb now,tvbnow,bttvb. z' n+ t# G3 m# ^( `$ [

! k8 q2 k- L1 H  ETVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。實行台灣半軍事化管理,經常發生管理人員打員工現象。
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9 X1 h! ?% L2 X8 r: b7.管理等級森嚴
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管理人員在工資和人格都高人一等,還可隨意扣罰員工的績效獎金。
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9 L$ a; h1 B0 \6 J6 U公仔箱論壇8.法定工資偏低- X& z" C" s7 m! ^9 V3 x
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9.員工無歸屬感
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平均每月流失員工數萬人,原因在於員工缺乏歸屬感。
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