在職場上，苦勞不會成功，其實企業最欣賞的人才，是具有高度common sense的人，就是要work hard,work smart,work happy特質的A級人才。4 N0 [3 z0 j8 q9 ?6 I
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小芬與小美畢業於某國立大學企管系，同時進入一家中型企業，擔任企劃專員的工作。小芬做事努力認真、守分務實，常常自動留下來為公司加班，工作到很晚才下班。
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在職場上，苦勞不會成功，其實企業最欣賞的人才，是具有高度common sense的人，換句話說，就是要work hard, work smart, work happy特質的A級人才。
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．努力工作≠績效
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7 Q. L- ?1 w% x5.39.217.76小芬與小美畢業於某國立大學企管系，同時進入一家中型企業，擔任企劃專員的工作。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 w. y6 Z: E! x. L' M
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小芬做事努力認真、守分務實，常常自動留下來為公司加班，工作到很晚才下班。
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0 K$ g: B l6 [& Y wTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。小美呢？只見她每天嘻嘻哈哈，工作輕鬆又愉快，每天都會主動去找主管聊天，給人一種跟主管感情很好的印象。5.39.217.76# C+ O* n0 D; B4 O& x
. u ~0 K$ n5 a, \9 F1年後，小美獲得主管陞遷，委以重任，小芬則只獲得像徵性的加薪鼓勵。5.39.217.767 o. n$ `2 `; [2 }3 K0 A7 ^
% a# y+ s7 y M9 J9 `1 u) M3 l這讓小芬非常不平，認為小美工作又沒自己認真，只會逢迎拍主管馬屁，憑什麼考績反而比她好？而且還受到公司的重用，自己為公司付出許多，夙夜匪懈地工作，反而落得一場空，於是遞了辭呈。
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! Y Q& H2 F3 @# H( v7 t1 u S．少了一根筋5.39.217.76( G( v0 l/ u+ v1 Q" g
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就在小芬工作的最後一天，總經理找小芬晤談。
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- E; P% W) j. l( }, M# m. h公仔箱論壇剛好中秋節快到了，公司正在考慮該買什麼中秋禮送給客戶？公仔箱論壇, s, r' s2 Q/ u' C) `
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總經理說：「小芬，可不可以請妳到南門巿場跑一趟，看看有沒有賣大閘蟹？」
* l% ?3 e1 y- h R, s8 CTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。公仔箱論壇/ g4 _5 J8 r( h ?3 @; Q2 d0 H
小芬心裡很疑惑，不知道主管為什麼要她跑這一趟？因為這並不是她負責的工作啊！但她還是乖乖地依照主管的要求，搭計程車到南門巿場。
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0 L* V1 B6 \7 \公仔箱論壇過了20分鐘，小芬回到辦公室，向總經理報告：「南門巿場有賣大閘蟹。」' r8 ?1 j. A, K: t* u) T/ h( t- c
5 x. E% X4 |5 V- X0 y$ o5.39.217.76總經理接著問她：「南門巿場的大閘蟹怎麼賣？算斤？還是算隻？」
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! L: E/ Y. F+ @$ S" g1 j& K% c( S小芬一臉茫然，無法回答，於是又跑了一趟南門巿場，30分鐘後又回來報告：「南門巿場大閘蟹算隻賣，每隻350元。」
1 T1 J" {' o# \/ u: z( v/ }- B0 ^TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。tvb now,tvbnow,bttvb$ m+ ~6 g/ R# _2 {. X" W% D5 J
總經理聽了之後，當著小芬的面，把小美找了進來，並吩咐小美：「麻煩妳到南門巿場去一趟，看看有沒有賣大閘蟹？」
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小美馬上問總經理：「請問大閘蟹是有什麼用途嗎？」
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$ ^6 N) X% U% v- d) a' [) {8 Z4 M總經理回答她：「中秋節快到了，打算送客戶大閘蟹做為中秋賀禮。」tvb now,tvbnow,bttvb, f1 p- |* u) @8 l
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小美立即出門，過了1個多小時，小美回來了。一進門，就見她眉飛色舞地拎著兩隻大閘蟹，向總經理報告：「南門巿場有兩家攤位賣大閘蟹。第一家的大閘蟹，每隻平均4兩重，每隻賣350元。第二家的大閘蟹，每隻平均6兩重，一隻550元。我建議，如果總經理自家食用可以買4兩重的，肚白、背綠、金毛，看起來很新鮮。如果總經理要送人，我建議買6兩重的，看起來比較有份量。我各買了一隻帶回來給總經理參考。」tvb now,tvbnow,bttvb J8 R: n& q1 @
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．做事Smart有方法4 d0 M# w5 F+ d& B6 _1 ]& U' k1 o3 D
5 ~- e/ ]/ I1 ]; F0 K( l9 t! t$ g% M# h( ctvb now,tvbnow,bttvb聽完小美的報告之後，總經理轉頭問小芬，「妳看出妳們之間有什麼不同了嗎？」
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小芬一副恍然大悟的神情，趕忙點頭表示她明白了！7 d: I- M8 U; P, g2 I7 W) k4 y
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總經理向小芬進一步說明：「一樣是去南門巿場看看有沒有賣大閘蟹，妳們蒐集回來的巿場情報與態度截然不同。小芬，妳很認真沒有錯，但是妳並沒有思考這項任務的需求是什麼？只是一個口令一個動作，得來來回回好幾趟才能把一件事情做好。而小美呢？不用我多交待，一次就把事情搞定，她不僅蒐集了完整的巿場情報，甚至也提出建議與分析，協助我做為判斷的參考。」tvb now,tvbnow,bttvb: J! o( r, I; F1 O* }
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．苦勞不會成功
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小芬聽了不禁自慚形穢，她最感慚愧的是，為何她與小美是最好的同學，居然沒有學習小美的做事優點，暗地嫉妒她。同時她也很謝謝總經理為她上了一堂寶貴的一課，點醒她的負面思維。
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在職場上，苦勞不會成功，其實企業最欣賞的人才，是具有高度common sense的人，換句話說，就是要有work hard, work smart, work happy特質的A級人才。
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這樣的人才能快速掌握主管的需求與期待，為公司開創更大的格局。5.39.217.76; o9 U% f" r) @2 T. V
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快跑的未必能贏，力戰的未必得勝；智慧的未必得糧食，明哲的未必得資財，靈巧的未必得喜悅；所臨到眾人的，是因為「時間」與「機會」。 |
發表於 2025-10-6 03:26 PM
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