經濟景氣復甦加上兩岸新航線挹注,航空業兩大龍頭今年營運均創下歷史新高紀錄。華航今年年終獎金方案出爐,至少四點七個月加九萬元,最高可超過半年薪水,且明年還會調薪百分之三左右。長榮年終獎金也至少會有兩個月。
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華航預估今年全年稅前盈餘一百四十億元左右,日前管理階層與工會協商決定,今年將提撥卅億元來發年終獎金。
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# d/ M' f' Y$ ~$ Q3 b y2 N5 d華航每個員工基本獎金二點三個月加定額獎金九萬元,再依考績發二點四個月到四點五個月績效獎金。華航工會表示,定額獎金可以照顧到薪資比較少的員工,且也能減少依考績發放獎金,太多人為因素的影響。tvb now,tvbnow,bttvb k3 ]' ?, Y/ p! y$ t& a* G
8 v# m* L$ H7 d+ k0 m6 N前兩年景氣不佳、營運虧損,華航薪資沒調整,也沒額外獎金,年終獎金有些是以發給員工機票方式替代。
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* L" R5 `% ~* u/ _/ d% m/ F華航發言人劉國芊指出,隨著營運好轉,預計明年可調薪百分之三左右。
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長榮的年終獎金方案本周會底定,發言人聶國維表示,今年前三季,長榮盈餘約一百一十億元;去年在公司虧損的情況下,還是有兩個月的年終獎金,今年的獎金應該會在兩個月以上。
1 m8 a6 l" G5 y! uTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
. g9 v' q& Z$ \; p. y5.39.217.76聶國維說,長榮今年的載客量平均達到八成五,且無論旅客的量或長短程票價都有一定水準,是獲利關鍵。+ a3 @. H( L8 Q
' c% I8 g4 e$ Q4 O1 f% Jtvb now,tvbnow,bttvb華航發言人劉國芊也指出,除了景氣復甦外,華航開源節流的「火鳳凰計畫」也有相當效益,其中減重節油部分,幫華航省了不少錢。
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不過兩大航空公司均表示,前兩年經營得很辛苦、虧損頗多,今年營運雖然突破歷年新高,但還是無法完全彌補前兩年的虧損。 |