開學第一天，教室裡擠滿來選修「領導」課程的學生，這一群兩年後就會變成企業競相爭取的名校MBA，心中難免興奮地等待教授的出現。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ e4 i6 Z, c3 l
1 z# v y+ f9 F( }' i. u4 O教室門被推開後，走進三個人，教授後面跟著一個年輕的陌生人，還有一位則是大家都認識的企業名人，年紀與教授相當，大約都在六十歲左右。+ Y; F8 c) O# W+ Z1 s
- z6 b$ m" q5 o8 v3 f5.39.217.76教授先介紹這位年輕的陌生人，說他是去年以第一名畢業的MBA學生；另外這位企業名人則是教授的高中同學，學歷只有高中畢業。
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教授說明他今天會請這兩位來賓分別用二十分鐘來說明什麼是「好的領導」，然後要同學寫出這-兩人的差異何在。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。" s2 X+ [+ b& p/ ], y# {) x) W
. J2 Z; L0 a* R+ J# s$ y/ m9 |- W第一名的畢業生在短短二十分鐘內引用了五位名人的領導經驗，這五人包括奇異的傑克威爾許，英代爾的安迪葛洛夫，管理泰斗彼得杜拉克，與台灣的郭台銘和張忠謀。聽-來似乎這五人的領導方式便代表著好的領導。公仔箱論壇) v% h3 M! @ {$ i+ h4 v8 L, t& p. Q& s
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年輕人講完後，很有信心地將麥克風交到這位企業名人手中，企業家微笑說，他本來可以用六個字就說明完「什麼是好的領導」，他語氣停頓了一下，「但是怕教授和同學-說我在混水摸魚，因此必須把六個字講成二十分鐘，希望大家未來不要學我把領導複雜化了」。5.39.217.76" z6 [ v( O b, r0 L! Q" \4 ^5 o
5 W/ J1 U; K! K0 y: O# q公仔箱論壇「在我四十年的職場歲月中，只是不斷地想做到一個境界：那就是如何讓別人在我的公司上班是出於『心』甘情願，而非出於『薪』甘情願。雖然只差一個字，我卻練習了-四十年。」5.39.217.76& U) {7 Z' }: Z4 y
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「要做到『薪』甘情願比較簡單，有一套健全的管理制度就辦得到，但要做到讓別人『心』甘情願，就必須要讓員工從心底接受你，所以我才認為，領導沒有什麼大道理，就是『領導等於做人』這六個字而已」。5.39.217.769 H0 b: i+ L/ F. S( |
& u3 z" z" X ]; W9 P9 a& ctvb now,tvbnow,bttvb「我把職場分成從什麼都不懂、初階主管、中階主管、高階主管、老闆五個階段，為了把人做好，我不斷在每一階段練習一件事，因此總共要練習五件事，雖然只有五件事-，但它們共花了我四十年的時間」。tvb now,tvbnow,bttvb R" [2 V# W% M" j; l
" M$ r; L( W) s公仔箱論壇在我自己剛畢業，什麼都不會的時候，我練習的第一件事是：
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少 (不）多（是）5.39.217.76) k9 [# T" G- }3 T+ O: F
也就是我從不會去問公司給的任務有多困難，我只問自己要如何去達成而已，練習久了，就會感覺到自己正快速地成長。
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7 E* Z3 _( [# S% f' k* I. f0 H後來自己變成了初階主管，我練習的第二件事是:; l0 Z% P4 |, J. R7 M; x
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少（說）多（聽）
" b0 ]* R) f+ P/ ^2 ?& Y1 X: iTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。也就是可以聽的時候我絕對不開口，讓自己不斷學習如何掌握重點與分析邏輯。練習久了，自然學會以後講話只需講重點的智慧! u" C! A/ Q. l. O+ F, X; M/ d
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當自己成為中階主管後，我練習的第三件事是：
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少（我）多（你）TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 x/ w5 G5 Z7 X7 l1 i2 U5 u$ g
也就是多想到別人，少想到自己，凡是以別人的角度來想，練習久了，自然培養出更大的雅量。
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成為高階主管時，我練習的第四件事是：TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: G( C0 _) {) G* g6 S
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少（舊）多（新）tvb now,tvbnow,bttvb$ r8 i; M) S2 \! i
也就是我不再重覆做已經成功做過的事，否則不可能有新的突破，練習久了，就會不斷產生新的創意。
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最後當自己變成了老闆，我練習的第五件事是：tvb now,tvbnow,bttvb5 O5 {' u Q! @/ i+ T" D& t- T
' t0 W/ N8 @8 j. [5.39.217.76少（會）多（讀）5.39.217.76* M. U4 _$ T# [, E( R- a. Z7 l& I
也就是要求自己重新從什麼都不會的階段再開始要求自己，放空自己多閱讀，書讀多了，自然會看到自己還有很多本該謙虛的地方。
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7 S J' p7 u' j8 R/ m. P: ]: o老教授最後向學生解說道，他今天之所以安排一位沒經驗的管理者，與一位有豐富經驗的管理者來對比，主要目的是想讓學生親身感受一個簡單的事實，若想將自己變成一-位成功的領導者，那就請先要把人做好。5.39.217.76& ~. d& S. t9 f: j/ W
# ^/ C* d2 U! l% {$ I) V公仔箱論壇「自己都無法把人做好的人，要如何來領導別人？因為智慧都源自於怎麼做人！」 |
發表於 2012-9-23 11:53 AM
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