企業欣賞的人才,是具有高度commonsense的人
在職場上,苦勞不一定會成功,其實企業最欣賞的人才,是具有高度 common sense 的人,換句話說,就是要work hard, work smart, work happy特質的A級人才。' t" q* G7 K* ^- q+ i
1 E" O1 @& ?, ~* z
努力工作≠績效tvb now,tvbnow,bttvb, K% R4 ^- S8 s: |, _+ K% O5 g
5.39.217.76/ ~; m7 x' Q1 ~% r
是不是最努力工作的人就一定受到主管賞識呢?有三個檢視標準或許可以提供大家做為一個參考:Work Hard, Work Smart, Work Happy。你是不是很努力工作,但不快樂呢?這時或許可以檢核自己一下,工作的方式是不是夠smart?
0 c8 z/ N& C: \- _6 K公仔箱論壇
7 F, Q! O7 e! t# W! a/ b; Utvb now,tvbnow,bttvb在這裡跟大家分享一個故事,或許可以引發大家一些思考與想法。
- W4 v7 b9 K$ q2 N( |7 s3 \4 F公仔箱論壇
* r, t! W4 L0 i小芬與小美畢業於某國立大學企管系,同時進入一家中型企業,擔任企劃專員? 小芬做事努力認真、守分務實,常常自動留下來為公司加班,工作到很晚才下班。小美呢?只見她每天嘻嘻哈哈,工作輕鬆又愉快,每天都會主動去找主管聊天,給人一種跟主管感情很好的印象。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。% n1 S0 X- A7 m) Z: h5 L* V9 w
# a: E" C( o+ c' ^1年後,小美獲得主管升遷,委以重任,小芬則只獲得象徵性的加薪鼓勵。這讓小芬非常不平,認為小美工作又沒自己認真,只會逢迎拍主管馬屁,憑什麼考績反而比她好?而且還受到公司的重用。自己為公司付出許多,夙夜匪懈地工作,反而落得一場空,於是遞了辭呈。. ?: @' p2 ~9 S) ]/ A. Y6 J
5.39.217.761 |, Q9 r5 R( l& h& r5 u" v
少了一根筋5.39.217.766 ~- P( s' `, b/ y. P1 C: [
( b6 \/ B2 `& m* J0 J9 @! e
就在小芬工作的最後一天,總經理找小芬晤談。剛好中秋節快到了,公司正在考慮該買什麼中秋禮送給客戶?總經理說,「小芬,可不可以請妳到南門巿場跑一趟,看看有沒有賣大閘蟹?」小芬心裡很疑惑,不知道主管為什麼要她跑這一趟?因為這並不是她負責的工作啊!但她還是乖乖地依照主管的要求,搭計程車到南門巿場。
. d) O4 N) b4 W, D/ y s8 m
1 x! H) f, C5 s公仔箱論壇過了20分鐘,小芬回到辦公室,向總經理報告,「南門巿場有賣大閘蟹。」總經理接著問她,「南門巿場的大閘蟹怎麼賣?算斤?還是算隻?」小芬一臉茫然,無法回答。於是又跑了一趟南門巿場,30分鐘後又回來報告,「南門巿場大閘蟹算隻賣,每隻350元。」
4 G6 s' x3 l8 z! f' a' p6 ^; y; U公仔箱論壇5.39.217.76) K6 [- J w E
總經理聽了之後,當著小芬的面,把小美找了進來,並吩咐小美,「麻煩妳到南門巿場去一趟,看看有沒有賣大閘蟹?」小美馬上問總經理,「請問大閘蟹是有什麼用途嗎?」總經理回答她,「中秋節快到了,打算送客戶大閘蟹做為中秋賀禮。」tvb now,tvbnow,bttvb) _9 E5 L2 L5 N% b( I! d( w
5.39.217.76( ^5 Z; ^# L3 U$ @) t# _
小美立即出門。過了1個多小時,小美回來了。一進門,就見她眉飛色舞地拎著兩隻大閘蟹。向總經理報告,「南門巿場有兩家攤位賣大閘蟹。第一家的大閘蟹,每隻平均4兩重? A每隻賣350元。第二家的大閘蟹,每隻平均6兩重,一隻550元。我建議,如果總經理自家食用可以買4兩重的,肚白、背綠、金毛,看起來很新鮮。如果總經理要送人,我建議買6兩重的,看起來比較有分量。我各買了一隻帶回來給總經理參考。」+ T; F& \* [8 m: i
4 V4 p! m$ O% K$ s做事Smart有方法公仔箱論壇0 @9 r' n) m1 ~8 T `0 M! R0 F
; t- r( L: |2 v# _0 M聽完小美的報告之後,總經理轉頭問小芬,「妳看出妳們之間有什麼不同了嗎?」小芬一副恍然大悟的神情,趕忙點頭表示她明白了!% l1 U6 K- ~/ d
5.39.217.76 E" G! v7 a; E/ L' O
總經理向小芬進一步說明,「一樣是去南門巿場看看有沒有賣大閘蟹,妳們蒐集回來的巿場情報與態度截然不同。小芬,妳很認真沒有錯,但是妳並沒有思考這項任務的需求是什麼?只是一個口令一個動作,得來來回回好幾趟才能把一件事情做好。而小美呢?不用我多交待,一次就把事情搞定,她不僅蒐集了完整的巿場情報,甚至也提出建議與分析,協助我做為判斷的參考。」% X# C3 Q ~% y5 f' w* Y3 Q
2 j6 A; d( V/ b6 f5.39.217.76苦勞不會成功
z7 r$ U5 Q3 n, Z& m5 P公仔箱論壇
J0 v1 M4 S0 H# k( K# ~% t1 [小芬聽了不禁自慚形穢,同時她也很謝謝總經理為她上了一堂寶貴的一課,點醒她的負面思維。5.39.217.76- w! c! |' M+ D8 R3 ?
3 T" ~9 g i* n2 K6 IThe race is not to the swift or the battle to the strong, nor does food come to wise or wealth to the brilliant or favor to the learned: but time and chance happen to them all.
7 P: f! u1 z2 [/ j* U5.39.217.765.39.217.765 Y6 Q4 D3 z7 T9 `+ E# Q, l
快跑的未必能贏,力戰的未必得勝;智慧的未必得糧食,明哲的未必得資財,靈巧的未必得喜悅;所臨到眾人的,是因為「時間」與「機會」。 |