[香港] 國泰工會調查指4成機師密謀「劈炮」否認薪酬談判快達成協議 !

manyiu

2018年08月21日
6 }( x2 u0 _, I" g/ P3 G& i5.39.217.76
8 S# ^% x3 B5 K4 }4 D: T7 `
  B, q+ o9 U- a+ Z6 `0 [' ]; eTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. Z2 g7 z3 L+ |2 y# _

3 _0 o0 j0 [- ^& b公仔箱論壇
+ b8 e5 `/ @4 N% G0 ^8 vTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。新舊員工值勤安排，惟津貼調整及加薪安排則未達成共識，但資方表明願意繼續對話。
! I; O5 u* M0 v! W; l5.39.217.762 L* k6 C/ H2 d6 ^) ~) H* K
不過機師工會則反大潑冷水，強調有關談判尚未完成，又引述內部調查指，43% 機師即將或會在未來一年內轉工，68%對國泰前景沒信心，促請資方正視問題，以免影響服務質素。
- \) D' P0 q& s
, L' ?. D1 o; n! w* A2 V+ ^2 @
# b0 S" f, L% Z) y6 O4 B" tTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。國泰機師工會指出，43%受訪機師有意轉工。（資料圖片）- W+ o( t, [4 q& N2 e

5 {: e3 n: I; f5.39.217.76工會消息：津貼調整及加薪未討論
' r( q7 F' p8 m$ B4 i% m& I《南華早報》今日報道，國泰向員工公布機師勞資談判將近尾聲，同時又指工會有意就磋商所得的薪酬方案，發起會員投票。報道又引述國泰新航務董事甘沛思（Chris Kempis）向員工指，「我們正與工會邁進談判的最後階段」。不過，工會消息則指，尚有不少議題未有觸及，包括津貼調整，以及加薪安排。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。% f" h+ Y& h! C2 k5 G: U

/ I. [/ T- P6 c- X3 U4 XTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。國泰機師工會(HKAOA)今年5月曾收集2,300多名機師意見，有76%認為管理層未有明確策略，帶領國泰增加競爭力；又有70% 人表明，即使有可能被公司解僱下，仍願意參與勞工行動。工會秘書長Chris Beebe促請資方正視問題，又指機師士氣不振，會影響服務質素，因而值得更多資源投放。
& i0 F/ ?4 `$ `0 a' i" e. T# |% D. {- A2 }1 ]! U8 z7 A
有國泰機師向《香港01》表示，薪酬多年來遭凍結不變，「唔係每年有得正常加人工」，該機師又指，員工圍內士氣低落已是不爭事實，更有不少同事辭職跳槽，外籍機師則寧願返國發展。5.39.217.76" D! C; I2 c) l' x' `5 Y

  t9 N. r, G9 qtvb now,tvbnow,bttvb翻查資料顯示，勞資雙方兩年前曾於談判桌上達成協議，包括機師未來2年至少可獲加薪2.5%、改善值勤安排及調高津貼，惟工會進行會員投票後，決定否決方案，因資方設下條件，要求工會不得在談判期間、即直至2019年中發起工業行動，機師們擔心或會令日後談判處於下風，最終逾半數會員反對下擱置。