; H7 b9 n; c4 a. P Y5 K9 g 李顯龍總理指出，低收入家庭成員一生中可獲得的政府津貼，包括組屋津貼、教育助學金、醫療補助、就業入息補助金和水電費回扣等，預計可超過50萬元。公仔箱論壇8 v' c$ U/ ]/ `$ [
3 L. n- e7 O# x9 w$ I; _2 cTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 2 J" X- D. {" g1 w: P' [
▲李顯龍總理在全國職工總會會長謝秀慧（左）等人的陪同下出席勞動節集會，受到近1600名勞資政夥伴的熱烈歡迎。5 F* v0 a8 L8 h7 T: x7 m
公仔箱論壇7 H& C+ {& X) O8 U, N- K- g
李顯龍總理昨天在1600名勞資政夥伴聚集的勞動節集會上，承諾政府會竭盡所能讓低收入者獲得提升，讓他們從各項援助計劃中受惠。他也提醒，上調工資時斷然不可拔苗助長，而是必須以循序漸進的方式進行，同時提高生產力。tvb now,tvbnow,bttvb) ~* s0 J( K2 @* y/ A+ q# K
+ o9 `) t; H, [% k- l) z9 KTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 總理指出，低收入家庭成員一生中可獲得的政府津貼，包括組屋津貼、教育助學金、醫療補助、就業入息補助金和水電費回扣等，預計可超過50萬元。tvb now,tvbnow,bttvb: J O8 b7 q" a& D
0 \" W$ P$ |1 K& j 事實上，政府已推出多項讓低收入者受惠的計劃，包括消費稅補助券（GST Voucher）、就業獎勵計劃和特別就業補貼等等。此外，由全國職工總會就業與職能培訓中心（e2i）執行的增長與同惠計劃將一共獲得1億元的注資，讓10萬名低薪工人受惠。
* N" O& H- @7 i ^8 E
& [. p% S3 `$ m! p" c 低收入群體的困境近期備受關注，尤其是知名經濟學者林崇椰教授上月建議以「第二次經濟重組」來大幅度提高工資，更是讓如何改善低收入者待遇和生活水平，成為人們熱議的焦點話題。公仔箱論壇9 ?- S0 @4 p; n! K
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。8 r/ k+ Y# O; s4 k2 a0 ^# ^
李總理昨天形容林崇椰的建議過於「激進」，他擔心落實該建議會「弄巧反拙」。這是總理首次在公開場合上對該建議作出回應。5.39.217.767 M# d1 B! l" j3 X- k; }; A$ G
: f) ]/ n% ` t; x4 u9 Q M, t! C
「我不讚同林崇椰教授最近的提議。他說我們應該大幅度提高低薪工人的工資，三年內增加50％。如果我們做得到，何樂而不為呢？」
$ ~! E W, Y6 g4 @( L9 X5.39.217.765.39.217.768 G0 c! e `, Q& ]4 u1 v
總理說，他理解林崇椰教授是出於一片好意，但其建議將影響出口工業的競爭力，也會加重中小企業的負擔。因為中小企業是低薪工人的主要僱主，它們的營利也不高，如果僱員工資上漲的速度太快，中小企業可能會不勝負荷，這將導致許多工人失去工作。公仔箱論壇: q' @! [' ]- |8 y0 M u% L# V6 X; |
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 o# o# g! ^5 C9 e- W6 R) K: L
「調高工資唯一的實際做法是循序漸進地進行，同時提高工資和生產力。我們會盡快提高工資，但那也必須是合理的速度。」
/ P9 k/ ^# R7 ^" {, D! E8 T. \tvb now,tvbnow,bttvb
+ ]! x c/ L/ L3 j公仔箱論壇 總理直言，林教授的建議受到廣泛的注意，也提高了一些不切實際的預期。他因此借助勞動節集會，向勞資政夥伴（特別是工人）解釋該做法行不通的原因。
1 ]1 [( e& g. b+ x# f- ]" B5.39.217.764 s p& Y1 a& @7 _+ `; Y$ W
在總理以華語發言的約20分鐘和以英語發言的約40分鐘裡，有關工資和生產力必須雙雙增長的課題佔了不少篇幅。
( Z/ Z/ L# f2 W; A, I& m1 Z. d- Q. e) q4 s
由時任全國工資理事會主席的林崇椰所倡議的「第一次經濟重組」，在上世紀80年代初的確大幅度推高了薪金。總理分析當時經濟環境與現在的不同。
8 e0 m. W% S! c+ a- I. U; Y
5 Y5 x2 H6 z! R' l- ltvb now,tvbnow,bttvb 他說，當時新加坡仍是發展中國家，非常快速地增長，每年的經濟增長率高達8％至10％。當時，中國和印度仍未崛起，新加坡所面對的競爭主要來自韓國、香港和台灣。加上1970年代末工資會抑制工資上升，諸如飛利浦和惠普等跨國企業進駐，創造了許多工作機會，都擴大了工資急劇上升的空間。5.39.217.766 }- }3 L% y5 ?3 c7 ~8 M' I( K, V
* M" g3 t3 C$ p( a; K, Qtvb now,tvbnow,bttvb 然而，工資上漲步伐遠勝生產力的提升卻導致國家喪失競爭力，也促使國家陷入1985年的經濟衰退，必須削減工資和公積金繳交率來渡過難關。
. X# I ?& I2 H4 j0 E公仔箱論壇
1 d% Z: S4 f3 W& w; y0 k, ~2 O公仔箱論壇 「今天，工資不是由工資會主宰，而是由全球化的力量和日新月異的科技來定奪。出口型企業所面對的外部情況也比1980年代的來得艱巨，來自中國和印度的競爭更是激烈。」5.39.217.76+ \) |$ v8 M G8 |- U. c( ^
5.39.217.763 {& ~6 C& C6 \; b# U8 s g
總理也在演講中提到，由於資源有限，我國不可能如過去般每年引進8萬名客工，他因此鼓勵企業長遠建立以新加坡人為核心的工作隊伍。2010年，我國經濟強勁回彈時，總理曾在國慶群眾大會上指出，估計要多引入8萬名客工，才能滿足當時工商界的人力需求。
) f: g$ h/ L% A4 L3 C( h$ R公仔箱論壇TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' i- N. \2 V& p$ W7 r$ |8 d
他昨天說：「讓我清楚地指出，新加坡人優先永遠是我們的宗旨。這是我們許多政策，包括客工政策的考量。我們要為新加坡和新加坡人謀求最大的福祉。」
' F' S$ p7 z2 Z& t4 i0 G0 H- p( r, `; L1 W( a4 ^
|
發表於 2012-5-2 07:19 AM
| 
