[有冇搞錯] 新加坡‧日本獅城規定不可超重‧胖員工 飯碗不保

carolfeeling

（新加坡）粗大腰圍可能會砸破飯碗！

日本政府最近規定，男女員工的腰圍不可超過33寸和35寸，如果不合標準，公司就會被罰款。因此，有些公司出盡法寶幫員工減肥，有職員擔心瘦不了，飯碗難保。

其實，新加坡也有機構打出“不請肥胖員工”的規定，好比亞歷山大醫院……

為求一職甩掉贅肉

一名女郎超重10公斤，到亞歷山大醫院應征當執行員不過關，院方要她瘦了再來，結果女郎幾個月內甩掉3公斤贅肉，求得一職。

亞歷山大醫院院長陸聖烈受訪時說︰“雖然她沒達到標準體重，但她答應在半年試用期內繼續努力，因為態度積極，我們決定錄用她。”

陸聖烈不諱言，非常支持日本政府立法推行“腰圍政策”。

“維持健康和體重是每個人的責任，除少數人因為有肥胖基因外，體重其實反映一個人的生活方式和選擇。成為胖子是惡待自己，因為肥胖可能使健康亮紅燈，包括患上糖尿病、心臟病和中風等。”

設法不讓職員發胖

為了確保職員不胖，亞歷山大醫院想盡辦法，包括鼓勵職員爬樓梯、建議職員留另一套衣服和鞋子在醫院里以方便運動、職員餐廳售賣的健康食物較便宜、舉辦常年體育活動，鼓勵員工參加長跑活動；以及員工自組體育俱樂部如快走俱樂部，在下班後組成小組跑步。

陸聖烈說︰“我們不曾因職員超重而辭退他們，但或許有人對主管的提醒感到不自在，主動離職。”

警察部隊和民防部隊也會規定求職者符合健康標準，所有制服人員每年也必須通過體能測驗。