勞資審裁處今年初就國泰空中服務員追討假期薪金案，裁定三名空姐的飛行津貼、地勤當值津貼及免稅品銷售佣金，屬假期薪金一部分。國泰不滿裁決，而空姐方面亦不滿外站津貼，不屬薪金一部分，勞資雙方一同上訴。高院昨裁定國泰全面勝訴，推翻勞審裁決，案中四項津貼全部不列入假期薪金，國泰可省回四億多元開支。
0 l, Q+ m) G: q; Q; |2 f9 p% I5.39.217.76 法官石仲廉在逾30 頁的判詞中指出，《僱傭條例》列明假日薪酬是僱員賺取的每日平均工資，但飛行及地勤津貼，並非空姐每日也會賺取的工資，而是取決於空姐在航機上或地面工作的實際時間，若不獲編配在航機上工作，根本不會獲發放津貼。
% w3 Z: _( ^1 O' t, T 至於售賣免稅品佣金，亦非每架航機均提供免稅品售賣服務，亦不是每名空姐也負責銷售免稅品，即使負責銷售也不能保證有乘客光顧，故售賣免稅品佣金亦非空姐每日會賺取的工資，不能撥入假日薪酬內計算。而且佣金是按件計算，難以計入薪金之內。另外，外站津貼是空中服務員出勤時的膳食及交通津貼，沒有實際工作，不符合《僱傭條例》中薪金的定義。法官同時又判敗訴的一方，即國泰航空三名機艙服務員要支付與訟雙方在勞資審裁處及高等法院所涉及的訟費。公仔箱論壇, d7 M5 g. @2 B B; u" F5 G) I
三空姐須付訟費
! N2 G. v' C5 t3 W" btvb now,tvbnow,bttvb 案情透露，國泰空中服務員工會副主席關笑華及兩名現職空姐胡綺薇與何潔雯早前稟勞資審裁處，指國泰違反《傭條例》，未有將佔工資15%至30%的飛行及海外津貼等金額計算入基本薪金之內，令三人02 年至08 年間，共少收28萬元假期薪金差額。而在2005年入職國泰航空的何潔雯，薪金屬時薪制，她表示外站津貼佔每月收入約五分之一，起初入職國泰時，公司在招聘廣告中列明外站津貼屬薪酬一部分，但公司卻拒絕承認有關津貼屬工資一環，所以提出申索。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。% p7 V$ L* S6 ~! O% p3 j# y
勞資審裁處今年初指地面值勤津貼、飛行津貼和在飛機上售賣免稅品的佣金，均按日計算，直接影響空姐每天薪金，而條文的法律精神，是保障僱員不會因放假而減少薪金，國泰有責任按此支付假期津貼補償。工會透露，若所有津貼及佣金都視作薪金一部分，工會推算國泰欠5, 000 會員約四億多元，已有約4, 000 會員入稟追討。 |
發表於 2009-11-7 09:59 AM
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