[星座] 被同事老闆批評，12星座怎麼反應

身在職場，不管你是基層員工、主管還是老闆，都有可能被人批評。當12星座的人被批評，會是何種反應？應對態度又如何？
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牡羊座（3/21 ~ 4/20）：tvb now,tvbnow,bttvb$ _+ G7 ?0 E% c( D
批評責備你們，等於傷害你們的形象。若批評你們的人是合作的同事，又是在開會的場合，就會立刻啟動自我防衛機制為自己辯護，言詞咄咄逼人，常會令原本批評你們的同事啞口無言。但若批評你們的人是長官，雖然你們會設法壓制心中的不以為然，有時還是會忍不住，不顧老闆的責難臉色，開口為自己據理力爭。若你們認為批評有「理」，不僅會接受，並且會即知即行加以改進。tvb now,tvbnow,bttvb0 y. P" ~# Y8 N3 n! Y9 j

金牛座（4/21 ~ 5/20）：
不論是面對誰的批評，你們都不會立刻反應，但會在內心自己決定聽或不聽。通常面對過度情緒性，或是對實際狀況沒有幫助的批評，你們的耳朵就自動關閉；即使選擇不聽，你們看似專注的神情，批評的一方都會以為你們接收到了，殊不知你們不僅沒有聽，還決定依然繼續按照自己的方式做下去。當批評攸關個人資源、機會分配的公平性，你們可就一定會張開耳朵聽清楚了。5.39.217.76+ ?6 J# I7 F- }+ I$ q( K

雙子座（5/21 ~ 6/21）：
面對批評，不會硬碰硬，擅長轉移焦點，以幽默的言語回應負面評論，當大家忍不住笑起來，輕鬆氣氛就能舒緩批評造成的低氣壓。向來習慣理性分析，正在進行的事情是否具有建設性？若有，你們會加以採納；然而，若認為批評是純屬個人情緒性的意見，或是對事情沒有助益，人家在批評，你們卻會不由自主地神遊到另外的事情上。
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巨蟹座（6/22 ~ 7/22）：
當長官發出批評的聲音，即使不是針對你們，也會讓這些批評的負面情緒變成自己心裡揮不去的壓力。長官在罵人時，你們總是很專心聽，會確實了解長官評的想法，然後在最短的時間內，完成長官的要求。至於心中的情緒，則是獨自淡化處理，也不會私下跟同事抱怨長官；面對同儕不友善的批評，雖然情緒受影響，但你們會靜下心來，思考對方為何如此，並釋出內心善意化解對方不友善態度。5.39.217.764 T/ c# b/ `3 Y6 D
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獅子座（7/23 ~ 8/22）：tvb now,tvbnow,bttvb. u# y- @ y. F
被老闆公開批評時，心中雖不高興，卻能以同理的心情顧及老闆的面子。你們自尊心強，愛面子，會在第一時間內弄明白，老闆的要求該如何達成，同時在規定的期限內完成目標，不僅讓老闆感受到你們對其領導職權的尊重，由於切實執行老闆的指令，還帶給老闆領導有方的光彩。儘管你們盡職地達成任務，在過程中積累的不爽情緒，你們會找好友在吃喝玩樂中將其排遣釋放。% W7 H( \3 F3 }& K* f
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處女座（8/23 ~ 9/22）：
面對老闆或客戶沒有專業依據的批評意見，心中實在欠缺耐心，然而你們還是會想辦法釐清老闆和客戶的想法。你們認為：指正老闆或客戶的不專業與錯誤，不僅對事情進展沒有幫助，也是自找麻煩。面對同事的非專業性的批評，除了在心中翻白眼，也不想多解釋；面對專業又到位的指正，雖然會有面子掛不住的懊惱，在心服口服的同時，又激發你們下功夫的幹勁。

天秤座（9/23 ~ 10/21）：tvb now,tvbnow,bttvb: d) b! W8 z$ ]
不喜歡被批評時的壓力，老闆責難時，會先壓制情緒，耐心緩解老闆不滿的脾氣，並找出令老闆接受的解決方案。在團隊合作的過程中，你們會欣賞不同意見，並用心了解批評所帶來的優點；在你們的觀念中，三個臭皮匠，勝過一個諸葛亮，所以看重團隊合作。雖然你們愛面子，面對批評，如果發現是自己錯了，把握機會從錯誤中學習寶貴經驗，不會硬將面子掛在臉上，對抗他人具有價值的評論。$ v7 \' X0 C5 S1 z( k. e8 Q/ |

天蠍座（10/22 ~ 11/21）：
跟你們共識的人都了解，要給批評，就要給出切中要點的建言，不要講沒有營養的意見。即使心中對於老闆的批評無法認同，也不想妥協，你們還是閉緊嘴巴只聽不說，然後設法用自己的方法，做出令老闆滿意的結果，並且將一切的榮耀成果，歸於老闆的領導。5.39.217.76; q* b. L2 T) a+ m& V+ S

射手座（11/22 ~ 12/21）：
樂於、同時深信自己給別人的建議，是最佳的指引。你們愛說教，但卻沒耐心聽別人說教。即使他人給予的意見、評論具有助益，你們常是聽而未聞，或是為自己行為找合理化的理由，讓給建言的人，覺得自己一頭熱。不過，你們對自己的個性多少有自知之明，因此不想讓自己成為自以為是的蠢蛋，當面對他人的批評時，內心會提醒自己：「對方為什麼要告訴我這些？對我的意義和價值是什麼？」

摩羯座（12/22 ~ 1/19）：
你們藉由他人給出的正向或負向的意見，去了解周圍的人，特別是難相處的人。你們認為每個人都有個性與做事的習慣，不需要死板板地堅持自己的想法。對你們而言，展現真誠態度接受差異性大的評論，除了有機會發現自己要改進的之處，也是時時提醒自己，在心態上保持彈性。由於你們敬重職場上的倫理，因而面對老闆提出的批評，經過評估後可能認為事倍功半，你們依然會遵照老闆的交辦去執行。
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水瓶座（1/20 ~ 2/18）：tvb now,tvbnow,bttvb$ v0 r* k* T6 }) W% T% X0 M# \3 m1 R& x
不會因為對方職權高，你們就用心聽；或對方只是個小人物，你們就輕忽。任何人對你們提出建言，你們一律以認真態度去聽。面對不認同的觀點，也不會當下立刻反應或辯駁，只是在心中做出選擇：「這次不能接受」，於是依舊按照設定的工作方式繼續進行。當你們覺得是超好用的批評，即使對方以負面情緒表達，你們也不以為意。公仔箱論壇) C- d/ F5 |( m' w/ j$ Y

雙魚座（2/19 ~ 3/20）：1 d' E, `( z+ K% z+ U) p
你們不喜歡下論斷，因此你們也不會主動對周圍的人提出建言與批評。甚至，你們會刻意迴避。當不得不說出個人觀點，你們的用詞模稜兩可，聽的人一頭霧水。面對他人批評，尤其是帶有負面情緒的觀點，會令你們感到焦慮，為了掩藏內在的不安，你們表現出恍惚的狀態，讓人覺得你們心不在焉，不知你們在想些什麼，或是認為你們不願意接受不同的觀點的批評。

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