返回列表 回復 發帖

[棒球] 鈴木一朗的下一站 巨人或歐力士?

鈴木一朗從西雅圖水手轉隊到紐約洋基隊的消息震驚美日職棒圈,儘管一般評估,洋基在這樁交易案只付出220萬美元,丟出兩名25歲的小聯盟球員,就換得ICHIRO,是最大贏家。不過ICHIRO 38歲的身手明顯退化是事實,明年將邁入39歲,是否還會留在洋基或是大聯盟,還是會將棒球人生最後的身影留給日本球迷,季末動向更加令人關注。
! z' W2 v+ b' r. xtvb now,tvbnow,bttvb5.39.217.76( Z4 @4 W& X8 `# K. \( v9 x! P

$ p7 [7 f: V5 M. F# u9 q: u% Rtvb now,tvbnow,bttvb鈴木一朗過去曾在接受專訪時提到:「Yankees是一支特別的球隊。」這在當時可能沒有太多人預料到它會成真,然而即使如此,這個消息還是活生生地搬上2012大聯盟的交易劇情裡。
. U* p1 d, M4 w# T! c! c$ s7 s3 @& Y1 n

' Z" h% G: D! k  ZTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。那麼,假設他回日本的話,加入有日本洋基之稱的讀賣巨人軍,是否也會成真呢? 4 ]% F/ V& L: t" R3 t

, _1 P$ H7 f% fTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。  p- ]3 N6 o; t- ]
今年3月奧克蘭運動家與西雅圖水手到日本東京打海外開幕戰時,巨人球團會長渡邊恆雄曾在一場歡迎酒會上親自對一朗力邀,希望他將來擔任巨人隊的監督,渡邊說:「我從沒遇過頭腦這麼好的選手。他的確是一流的,不是一朗,是一流!」更早之前,兩人從2009年就開始有很好的互動,第二屆經典賽的壯行宴上,渡邊會長曾在席間與ICHIRO相談甚歡,並親自表達,希望他將來接掌巨人隊監督一職。當年底一朗也取得巨人球團同意,在川崎市的巨人球場練習。 : N5 `8 z' }: h0 A2 f
5.39.217.76- L9 \1 z, K; r+ k
! d* F" X. p/ o
渡邊恆雄是巨人隊最高權力者,掌有重大人事的決定權,以他對鈴木一朗的欣賞厚愛程度,將一朗帶進巨人軍絕對不是不可能。鈴木一朗若是還想延續選手生涯,在巨人打個幾年退休,讓他在日本再享受一次優勝滋味,對於需要看板選手帶動票房與話題的巨人隊,也絕對是一大助益,光是「巨人ICHIRO」的招牌就可以讓媒體瘋狂。鈴木一朗相隔10年重返日本球界,在日本國內的轟動程度絕不下於這一次他加入洋基。
. B5 N! Y" [/ i2 }8 ~4 c  ~公仔箱論壇. k# _- F7 R) ^; `
tvb now,tvbnow,bttvb* U9 h6 ]4 g' M  t
一旦一朗重返日本,另外一個可能去處是他曾待過9年的老東家歐力士,只不過當初一朗在籍時還叫「歐力士藍波浪」,中間經過與近鐵錳牛合併等變化,現在隊名已經變成「歐力士猛牛」,不變的則是與ICHIRO之間的密切關係。 5.39.217.76! W. ?; O  U* ~
公仔箱論壇. v- L8 `/ c1 `- {( N9 V
tvb now,tvbnow,bttvb& ]' p! g! D4 n" o! U% X8 Q
去年歐力士集團就曾以鈴木一朗為廣告主角做宣傳,而且從2000年他以入札制度赴美之後,每年回日本都會與老闆宮內義彥見面,與老東家之間維持良好關係。|
/ `; h3 ?5 r" [$ E) V" k, s公仔箱論壇TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ U7 G6 k6 S' h: g
tvb now,tvbnow,bttvb3 @) N" ?) s! _# L4 g& s+ o
歐力士球團社長西名弘明今年初曾表示:「比起選手,當監督更好。」不只是指導工作,甚至連經營面的部分都希望能借重一朗,「比起球團代表,當GM更好。」 TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ X) m. }; d( ?2 b+ O8 N# E1 o- E* t
tvb now,tvbnow,bttvb7 }. ]# }# g' g& f1 T7 g

+ y8 c# a( g0 a3 ]8 u( gTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2014年將是歐力士創立50周年紀念,今年他們打出「邁向新黃金時代」的標語,想要在14年一舉重現榮耀,除了找回上一回拿到優勝的超級OB鈴木一朗,恐怕沒有更好的方法了。
返回列表