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4月底，在安徽省阜陽市一個人才招聘會現場，一名來自阜陽師範學院的大學生手舉“花木蘭”卡通招牌，呼吁進一步關注女性就業平等問題。（圖：中國中新社）
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（中國）河南省中原工學院學生曉雲5月13日披掛起“花木蘭”行頭，舉著“木蘭穿越現代，本欲卸甲歸田，無奈工作難尋”的牌子，穿越進鄭州市人力資源中心市場招聘會，呼吁用人單位多給女性工作機會。
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“花木蘭”表示，不少工作崗位“限男性”，或對女性的身高、相貌、身材有限制性要求。她認為，這些限制條件完全沒有必要。穿越旨在通過木蘭女扮男裝從軍，呼吁企業招聘時不要明令限制或設置隱形門檻拒絕女性求職者，倡導用人單位給予女性更多機會。/ x; L% u/ H( l7 M/ P2 X
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“為什麼這些崗位不招女生，我們一樣能夠勝任工作。”在活動現場，曉雲向一些“限男性”的招聘單位頻繁發問。面對突然現身的古裝女子，多位招聘負責人員表示他們是銷售公司，出差的工作並不適合女性求職者。
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但這樣的回答顯然未能讓曉雲滿意，她甚至起身並掏出圓珠筆繞過展位桌子，將招聘板“限男性”三字刷刷劃上幾筆，又在上邊添上“男女不限”。
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據活動組織者韓雪麗表示，這次“花木蘭穿越招聘會”雖是次行為藝術，但她們不是為了搞噱頭，只是希望借此活動引起社會關注。韓雪麗稱，公益機構的調查數據顯示，招聘中性別歧視嚴重，企業招聘寫明不招女生的不多，但女士被錄用的可能性依舊很低。3 V) W5 L1 [9 D5 Q$ W7 O
0 Y& \2 u' G0 p, `9 Z2 @5 }2 K5.39.217.76曉雲則稱，希望身在花木蘭將軍故鄉的女性求職者，在遇到性別歧視時懂得拿起法律武器保護自己。現場的應聘者在駐足圍觀後業表示，消除性別歧視需要更多的法律法規方面的支持。
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（香港中通社） |
發表於 2012-5-17 01:28 AM
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