春節過後是跳槽旺季,一項跨國人力調查發現,佔領事件未影響本港企業的招聘意慾。
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* y0 F' b- n8 F0 F+ o8 a公仔箱論壇近兩成企業擬於明年首季增聘人手,淨就業展望指數較今年微升一個百分點,其中建造、金融保險,及房地產招聘意慾高企。
! F; c1 ?) P# |) a: A2 L8 w8 H人力顧問透露,有國際品牌明年初將於銅鑼灣開設4層高的旗艦店,可見跨國企業對本港仍有信心。
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淨就業展望指數 下季微升+ \$ v; q7 | n
/ c3 M2 @7 ]! m+ c8 @5 v q9 a1 V公仔箱論壇跨國人力資源機構Manpower於今年11月、佔領行動持續期間,訪問了本港801名僱主,發現經季節性調整後,明年首季反映招聘意慾的「淨就業展望指數」為+15%,較今年同期微升一個百分點。tvb now,tvbnow,bttvb4 f- V' M2 d+ m7 S0 O) _
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受訪僱主中,18%擬未來3個月增加人手,3%擬裁員,另有76%則維持不變,其中「採礦及建造業」請人最積極,經季節調整就業指數為+25%,較去年同期增加8個百分點,創自2012年首季以來最高;其次為金融、保險及房地產及服務業,經季節調整就業指數均錄得+19%。6 O+ O% |5 H3 J# F" q. i
4 z" ?" V/ {6 w6 ~. hManpower Group大中華區董事總經理徐玉珊表示,本港的基建一項接一項,加上建造業工作環境較辛苦,以致業界內長期缺人,僱主有需要加強招聘力度。至於金融、保險及房地產受惠於滬港通,證券行及銀行對熟悉A股的銷售人員也有相當大需求。此外,近年對金融方面的法規要求有所增加,相關人才亦相當搶手。5.39.217.76, {& x6 G9 n# X, I
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內需減弱 製造業招聘轉差5.39.217.76, @) h5 A2 p$ {
2 P: O& O; d) R5.39.217.76在眾多行業中,只有製造業就業展望指數較去年轉差,徐解釋,內地經濟放緩,來自內地的需求減弱,使招聘信心亦跟隨減少。就招聘意慾維持平穩正面,會否帶動加薪幅度?徐指出,受訪企業明年加薪幅度普遍介乎4%至6%,當中薪金連續6年上升的建造業加幅,跑贏其他行業,明年會再有6%至9%加薪;而金融業則會有5%至6%加薪。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: F( ?* ~( |4 i& w8 n# g; m) C% s
" f& G6 |2 L3 R調查在今年11月進行,其間已發生佔領行動一段時間,徐表示,結果發現行動對企業未見造成明顯傷害,招聘意慾維持與今季相若,但值得留意是佔領行動至今持續逾兩個月,會否有影響陸續浮現,仍有待觀察;就目前來說,整體仍屬正面,她又透露,將會有國際品牌在銅鑼灣設立4層的旗艦店。5.39.217.76! d2 w! O! R+ O7 l, i( l' n
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零售管理協會主席麥瑞琼表示,未見佔領事件造成很大回響,傷害主要視乎地區,對於大型連鎖企業,可在散工方面調配人手,而經驗人才難求,預期不會出現裁員潮。康宏金融控股主席兼執行董事王利民指,佔中對金融業影響主要在頭數日,交通改道及大家不清楚情況,需更改與客戶的見面時間及地點,但在佔中持續日久,大家習慣後影響便隨之消失。 |