（八打靈再也20日訊）雖然消費稅預料將衝擊國內企業明年的開銷及盈利，惟雇主為了積極挽留員工，明年料將提高薪水漲幅，國內員工也能夠期待獲得更高的花紅。公仔箱論壇" J: B/ f" X0 o+ |. B2 e
根據大馬雇主聯合會公佈2014年執行與非執行人員薪金調查報告預測，2015年執行人員調薪幅度會從今年的5.53%提升到5.89%，非執行人員調薪幅度則從5.43%增加到5.78 %。
) _2 P* |/ w* V* L7 j; T
' v9 x) S1 p7 @3 p8 c5.39.217.76高收入行業漲幅更高
) `; y' K3 S/ l3 K6 V" u# c4 Z
9 }1 J2 n$ K( I! X! D* t3 R公仔箱論壇對於一些高收入行業如石油化工、通訊及多媒體、運輸、機械工程、教育、培訓及投資等行業的漲幅料將會更高，執行人員的薪水漲幅從6.55%至8.12%不等，而非執行人員方面則是6.65%到8.38%。tvb now,tvbnow,bttvb1 I) Y f* @6 W& f0 ?' S8 ~3 e
根據調查，79.3%的雇主在明年將會為公司的執行人員調薪，而81%的公司會調漲非執行人員薪金。* t6 {+ F( T5 F; e# l* d
根據報告，今年有更多的雇主（82.1%）為公司的執行人員及非執行人員漲薪，但是幅度是低於2013年，所以能夠在2014年獲得更高幅度漲薪，對國內僱員而言是好消息。tvb now,tvbnow,bttvb' X L9 D$ h% j, ~. L% {5 U
大馬雇主聯合會主席丹斯里阿茲曼沙今日向媒體匯報調查結果時說，報告預測非執行人員將獲得2.06月花紅，比2014年所獲得的1.92月花紅高，反而是執行人員在2015年所獲得的花紅是2.19個月，低於2014年所所獲得的花紅（2.20個月）“執行人員目前拿到的（花紅數額），其實已經是很合理了。”
s$ t: E# K8 @; G2 U; sTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
! ^2 O( K8 t: a9 k' r% R. Qtvb now,tvbnow,bttvb發放花紅阻員工跳槽5.39.217.76* A; Q* w) B4 K' u) u! {0 B
, m. B% p s7 W1 |% |根據2014年的數據，料有68.1%的雇主為全數執行人員提供花紅，也有69%雇主向全數非執行人員發放花紅。 o0 w0 g; X- R* h, F& Q5 [
阿茲曼沙說，很多雇主將2015年的花紅提高主要原因是希望留住僱員，不想僱員因為跳槽，而導致他們需要重新替換一批新的職員，因為國內業者普遍認為培訓新人所需要的開銷很大。tvb now,tvbnow,bttvb" J. C' Y% ~. p' w! w& a
“大部分雇主的想法是希望留著舊職員，他們不希望失去這些職員，他們不希望職員在拿了花紅後就跳槽，因此他們願意給更多的花紅。” |
發表於 2014-11-22 07:54 AM
| 