本帖最後由 felicity2010 於 2013-4-26 11:17 AM 編輯
$ F F# v% T, v8 q) B8 w) ^ N9 h' Htvb now,tvbnow,bttvb8 F2 B' ` R4 y) S& C" ?% Z
和黃全版廣告 轟碼頭工會卑鄙9 v7 @# d/ E* V) S. ~' _
2 Y) b0 w2 S/ m( {# K) A2 @5 O! ~
, y k7 }% y3 c( z0 V4 [; f: p5.39.217.76 * Q7 y7 L( M7 f, d, _6 { Y
4 G$ B8 p2 ]0 O( r 香港國際貨櫃碼頭公司（HIT）大股東和黃，首次在報章刊登全版聲明，繼續批評工會對HIT進行「毫不講理文革式的揪鬥」，並希望碼頭工人復工。職工盟秘書長李卓人表示，要求23%的工資加幅有討論空間，並認為高院昨日未有批出在長江中心對開空間遊行的臨時禁制令，對工會來說是小勝利。
9 n! s4 D& E0 A0 S8 I% otvb now,tvbnow,bttvb 自上週起留守在和黃所在的長江中心外的罷工工人，呼籲市民今晚到長江中心外，參與《逼爆中環圍長江》抗爭集會，以向和黃集團施壓，促請和黃及HIT與勞方談判，並要求政務司司長林鄭月娥和勞工及福利局局長張建宗面對工人。' t+ ]/ p5 T; X) `. \" h
和黃在報章刊登題為「工潮背後」的聲明，表示碼頭工會所要求的23%薪酬加幅，在今日的營商環境極不合理，認為外判商永豐提出，今年加薪5%及2%福利的「5+2」方案已是業界能承受的上限，指建議已較香港平均加幅3.5%為高，質疑一直協助罷工工人的職工盟及李卓人，是否要見到其他外判商結業才肯罷休。5.39.217.762 h& C* y$ `% p
聲明又提到，碼頭公司有很多獨立股東，和黃只佔當中27.6%，認為是工潮將集團主席李嘉誠及副主席李澤鉅牽涉其中，並作人身攻擊，又圍堵李住所令李及其家人受到驚嚇，手段相當卑鄙，所以發出聲明，並呼籲工人與外判商解決問題，重返工作崗位。# v3 _* B2 Q, w! b/ ]3 W+ s7 D t
李卓人今早則在電台節目中表示，聲明中指他圍堵李嘉誠寓所，但其實當日只是由工人帶小朋友到現場，由小朋友在李嘉誠寓所外唱歌，並非作出圍堵。
$ N. v& |9 l: X/ c5.39.217.76 至於被批評想搞階級鬥爭，李卓人表示，香港從來是大集團鬥工人，例如碼頭公司當初搞外判，剝削工人；並稱碼頭公司於沙士等期間，曾短時間減薪兩三成，但之後工人加薪的步伐很慢。
6 S2 H$ q! m4 C8 W' ^; ?* W; M; S( ~0 B0 |. M8 K4 Z
 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& q0 h; X( A+ w, Y! g6 g- o0 Z+ |6 z
公仔箱論壇2 X* B2 {$ x6 `
戚本盛: 代擬外判商致碼頭工友的信
" ]; A7 I& R8 ^公仔箱論壇
. U2 |& @6 s1 j# a+ u% @( V3 Jtvb now,tvbnow,bttvb
. w" q. D4 s$ z' C8 d9 q 永豐於4月25日發信予碼頭工友，被指「肉麻」，工友通過Facebbok「碼頭的辛酸」回應：「到呢一刻先打親情牌，噢，sorry，太遲了。」的確，如果罷工後立即打親情牌，感覺也許稍有不同，如今發這樣的一封信，時機的確不對。
/ [7 v, x& M2 atvb now,tvbnow,bttvb5.39.217.76 n$ [& `6 ]8 G7 A0 ?$ `
像這類的實用文字，情境因素至為重要，即所謂contextual是也，目標、時間、對象、措詞等考量均缺一不可。以下試擬一信，純屬創作，也不敢斷言恰當，只想請教方家而已。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: W( V/ W" K( H$ F$ P, _& k0 E
: Z$ R& k6 u5 c( w1 n5.39.217.76 *********************
/ B9 g* n* }7 L$ Gtvb now,tvbnow,bttvb
6 w+ `% z! I8 D. [公仔箱論壇〈致各位同事的信〉
1 _! p) g9 ?; p( x0 \$ gtvb now,tvbnow,bttvb
7 [% w! }+ e7 p% P7 u* T 各位工友、各位同事：
! h% Q2 J7 H+ {tvb now,tvbnow,bttvb5 M) C0 t! [/ ^+ l a
這封信來得太晚了，對不起大家。大家說我、批評我，都是應該的。這封信不是請求原諒，只希望以下遲來的話，能夠幫助解決問題。
& Y$ Q5 Z( e, S6 D* s5.39.217.76" f- |- y, z$ N
罷工開始到現在，已經近一個月了。在第一天大家開始罷工時，我、其他外判商和背後的真老闆，都預計你們捱不了多久，所以採用一種強硬的策略，但現實說明，這種估計是錯誤的。我作為外判商，一直以來和大家相處並不貼近，只是間接聽科文轉述大家工作上的甜酸苦辣，卻又太掉以輕心了。
9 {# _3 \) E, W, Y$ X9 [TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
$ d' Q: ^3 v; c# y% |5 yTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 這種不了解，說明了我們這種外判，其實已乖離制度的原意。大家當然知道，需要完成某些工作，一家公司卻不直接聘用員工，而把工作外判給其他公司，原意是為了更好的工作效率，這是假設了外判商比原公司更了解、更擅長於該工作，這是教科書上的答案，但實情呢，像上面所說，了解已談不上，善用則演變為壓榨和剝削，因為，外判商為了得到大集團的合約，又往往要屈服、要順從，甚至要靠攏，成為附庸。公仔箱論壇2 t* d3 T/ J+ e
為甚麼會這樣？這是因為我們和大集團之間的實力懸殊，甚至，可能有一些外判商是大集團的衛星，另組公司只不過為了迴避責任，媒體早前不是揭露過一些外判商屬下工友的證件，涉嫌由大集團高級人員操控的公司直接發出嗎？他們已經否認，說那是一時出錯，但大家心裡有數，如果不是一時的錯誤，則外判制便是讓大集團鑽空子迴避作為僱主的責任，教科書會強調這樣的現實嗎？5.39.217.76! M0 r9 l. D. f- k/ p% u
公仔箱論壇7 A9 ^) ?) F( k& m2 q' z
眼前的現實是，大家都是性情中人、硬漢子，也是理性的，大家自然會明白，情況是很複雜的，需要有一個過程。畢竟大家經歷過十多年，被剝削已經太多，外判商也應感同身受，不應再處處屈從於大集團的利益，甚至成為壓榨工友的幫凶，我們決不會再誤會工友，只希望大家可以容許我心同此理地與大家站在一起。
& V* N) P4 f' r3 b1 j- ]( X* ZTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 對話渠道是暢通的，只是有些問題需要一個過程才能解決。財雄勢大、濫用法律，連大家集會示威也企圖壓制的，不是我們。至於能否重新起步及攜手合作，我們有所期盼，但我們明白，解鈴還須繫鈴人，始作俑者，是那些濫用外判制度的大集團。大家要求大集團直接對話，完全合理。
& ~# h; c1 e0 j% `2 w8 ^6 c
. \# B/ r& \( a# @4 nTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 多謝大家，祝身體健康！5.39.217.76. A4 h, Z0 m+ a. o" u' e% @7 I
# f0 _# U) _8 i( a2 _( R
更祝大家都能工作愉快！
2 j, z6 l& v+ r7 r" E: Z. JTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
% X# E9 f8 G: g; z& k p' atvb now,tvbnow,bttvb 某某外判商
7 M+ Y% a: l6 l | d! ?TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 某年某月某日(罷工近一個月後) |
發表於 2013-4-25 11:34 AM
| 
