[時事討論] 新一代民工全新的追求 李永峰

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專訪：中國勞工問題專家潘毅 新一代民工全新的追求　李永峰
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新生代民工拒絕農民工身份，自我認同更多是城市工人，敢於用集體行動來發出抗議聲音，要挑戰工人階級被擠壓的現實。
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二零一零年年初，中國國務院發布中央一號文件，首次提及新生代農民工的市民化問題，此後一年中，隨著富士康跳樓與全國罷工潮的爆發，這一問題變得更加緊迫。香港理工大學副教授潘毅認為：「在中國將自己轉變為世界工廠並使自己逐步實現工業化的同時，中國社會再次激活了在世界資本主義歷史上常見的無產階級化過程。」「工人階級的形成和成熟往往是在進城工作的農村工人的第二代和第三代身上發生的事情。」以下是專訪潘毅摘要：公仔箱論壇- V' L8 y9 f3 {& x
你怎麼看待新生代農民工跟第一代農民工的區別？5 K0 g# O( y& }9 `+ `! O
第一代農民工工作條件更差，九十年代工人受剝削的程度遠遠比現在嚴重。但是為什麼第一代農民工的勞資矛盾沒有今天嚴重，是因為第一代農民工自己的身份認同還是「農民」，以農村生活作為參照點，打工錢都是用於解決將來回鄉後的生活和再生產，比如修房子或者供養孩子教育、醫療費用等。而新生代農民工追求的生活已經不是農村，雖然他們的工資比父輩已經增加了幾百塊錢，住宿條件改善，勞動時間縮短到十到十二個小時，週末也有休息時間，可是這些管理方面的改善並不能滿足新生代農民工的追求。他們對自己的定位是「城市工人」而不是「農民」，但「農民工」這個結構性身份卻把他們卡在中間，沒有辦法搞清楚自己是「農民」還是「工人」。第一代農民工身份認同是農民，新生代農民工身份認同更多是工人，可是目前的勞動關係及城鎮體制還沒有給他一個完整的身份，於是他們需要用一種集體的行動來發出聲音。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 \! [. ~9 J5 G1 V, ~
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新生代農民工要在城市中「安家」，最大阻力是什麼？公仔箱論壇  c: g# g+ m" ?# |
新生代農民工現在還太年輕，「安家」最大阻力是工資。城市所設定的「最低工資」，其實是農民工的最高工資。比如富士康比「最低工資」高一百元，農民工已經認為是非常不錯的企業了。城市的「最低工資」，劃定標準是一個城市貧困戶口的生活水平。今天的農民工就是生活在這一條線上，基本上沒有在城市生活的機會。所以我們提倡「生活工資」的概念，以當地生活水平來發工資。如果在城市裏按照「農民」身份發工資而不是以「城市工人」身份發工資，在深圳哪有生活的機會？不可能有家庭生活，也不可能長期定居。而且，目前大部分城市沒有給農民工提供生活設施，大部分城市規劃按當地戶口來進行，所以在制度上也沒給他們提供安家的機會。6 v" `0 d( c2 T* x
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如果農村無法再源源不斷供應剩餘勞動力，工人地位會不會有所改變？TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 B: x! \- k! W" M
農村在八十年代土地改革以後，勞動力就湧出來了。今天的農村，已經不存在因為土地或制度問題還卡住的勞動力。工人最低工資近幾年不斷往上提，背後的原因就是勞動力人口的減少，以及工人力量通過不同的集體反抗的形式給資本和地方政府施加壓力。其實，勞動力市場的調整從二零零三年之後幅度就比較大了。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- V, g4 Q; p- F/ A- b
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類似「富士康跳樓」這類事件，未來還有無可能出現？$ M8 ]$ a4 p: p/ j" u
肯定有。今天富士康是用一種補救式的方式來處理，包括內部改整，比如拉鐵絲網，加工資。但是根據我們調查，有機會加工資的比例其實很低。四月一日進廠的工人做滿半年才有考核的機會，考核過後加工資是加三個月，三個月後還要重新評估，七月一日進廠的工人要七個月以後才有考核機會。而且學生工不在加工資範圍裏面，沒有考核機會。他們是通過物質上的刺激，來緩和這種自殺。我認為通過這種方式並不能就此解決問題。
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. c# I7 _; r# S; {  P歐洲工人階級從一八四八年開始爆發了一系列無產階級運動，你認為改革開放以來，中國所出現的工人階級，是否有可能重演歐洲工人的歷史？
, Q/ i1 P$ Y; K: y  C0 k: L7 C. f( cTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。有同樣的結構性因素累積在背後。中國工人階級最後以什麼面目出現，還比較複雜。中國和歐洲不同，歐洲工業化和城市化的過程中，步伐比較一致，所以農民轉化工人比較順利，工人運動通常在工業區內展開。而中國卻沒有在工業區內展開工人運動的必要條件，據我們的調查，富士康大半工人半年就會離開，流動率太強就會影響到力量凝合，再加上工人階級沒有屬於他們的組織，而且話語權也很弱，他們的「論述」能不能發出來都是問題。今天的資本很害怕討論階級問題，地方政府也不高興，學術界對階級的分析也非常排斥，這些都跟我們的歷史有關。當階級的對立已經存在在那裏，但大家都不願意以階級的話語來理解，那麼階級調和越來越看不到可能性。

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塵肺病殘酷的顏色  張潔平
. J9 j" W4 N' U% T2 wtvb now,tvbnow,bttvb給工人洗肺治療，每個工種灌洗出的液體顏色是不一樣的。5 r7 ?5 q* f% d4 g
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二零一零年，與工人相關的另一個新聞熱點詞彙是「塵肺」。讓受害者痛苦致命的職業病，近年來正進入高發期。十一月，國家衛生部部長陳竺在一次座談會上稱，根據最新統計，全國三十多個行業不同程度遭受職業病危害，病例較上一年增加百分之三十一點九，其中塵肺病佔新發職業病的百分之八十，全國已統計的塵肺病患者超過六十五萬人。陳竺稱，共有二億勞動者不同程度遭受職業病危害。「我國已進入職業病高發期和矛盾凸顯期」。而全國總工會的調查報告也發出提醒，新生代工人更容易罹患工傷。tvb now,tvbnow,bttvb! Y4 G* F  i, b: o4 N

4 X3 b+ @6 O- i5 `, |/ g治療醫師曾描述：「給工人洗肺治療，每個工種灌洗出的液體顏色是不一樣的。煤礦工人洗出的水是黑色的，水泥廠工人的是灰褐色的，木工的是渾黃色的，陶瓷廠工人是奶白色的……」那些瓶瓶罐罐有色液體，是華麗的經濟增長數字給工人身體留下的最殘酷的顏色。tvb now,tvbnow,bttvb: D: E* c" L) ?" e& T4 i
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統計顯示，全國現有約一千六百萬家企業存在著有毒有害作業場所，過去的五十年間，中國職業病種從一九五七年的十四種擴大至現在的十大類一百一十五種，增加了七倍多。僅廣東一個省，十三年就新發現十七種職業病。6 \7 ]( k  z) ~
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中國的職業病防治體系還非常薄弱，而職業危害已由外向內、由東向西、由大型企業向中小型企業、由正式工向流動人群轉移。十八歲的四川女工在鞋廠上班才二十七天，就因化學物中毒昏迷送院；深圳的塵肺維權病人，年齡最小的才二十歲，這些案例都在一零年引起了媒體的高度關注。新生代民工追逐幸福與尊嚴的道路上，還要像他們的父輩一樣，付出多少健康成本？