一項最新調查顯示，英國雇主表示，政府需鼓勵學生修習科學專業，不然當經濟復甦後，他們無法雇到具有充分就業專業技能的學生。
, Y7 [3 I1 O/ v; R* u; {' D根據英國《衛報》報導，英國產業聯盟和職業合格組織EDI針對英國公部門與私部門694個企業組織進行的調查中，有將近半數的企業表示，目前他們在尋找有科學、科技、工程和數學（science，technology，engineering，mathematics，簡稱Stem）等技能的員工上已經遭遇到些許困難，而有更多公司預計，未來3年內會再經歷一波這方面技能員工的短缺問題。
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! N0 b5 I y7 p% h6 r# d: m9 E% ~TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。受訪的694個企業組織共僱請了240萬名員工，有半數的組織擔心，在來年他們將無法填滿所有開給應屆畢業生的職缺，還有1/3的企業組織表示，他們可能會無法雇到夠多有最佳程度技能的員工。
! o9 v* f2 g$ }( i5 d- XTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 ?8 x0 ^! R( u. l
景氣復甦待人才投入) ]. O/ Z$ e- k( t' g$ B3 @
8 q* \: z/ X+ }# ~& f; M9 m9 c5.39.217.76「當我們想要進一步復甦，並進行企業成長計畫時，這種對高品質技能員工的需求就會增強。」英國工業聯合會（Confederation of British Industry，CBI）的主任李察‧蘭伯特說，「未來在科學與數學上合格的員工將會特別的搶手，而企業紛紛表示，在尋找擁有適合科技與工程技能的人才上，他們遭遇了許多困難。新的政府必須著手鼓勵更多年輕人研究科學相關的領域，把這視為首要之務。」' A9 s3 V: A* i/ }2 w; E, d& g
# n& \5 @ r4 Itvb now,tvbnow,bttvb有2/3的受訪者希望，新政府可以在提升學校科學與數學教學上更加努力；有半數的受訪者則表示，應該著手進行贊助高等教育Stem科目；同時還有42%的受訪者希望，研讀這3種科學科目的有能力學童可以擁有獨立的中學普通教育證書。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- l1 N7 _: H4 x" h/ z) x8 p
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問到他們心中的最重要的事情，大部分的受訪者都表示，他們希望政府能確保所有的年輕人離開大學和學校時，都能擁有他們未來在工作上成功所需的技能。: l: H$ ^1 P+ Y9 I# c8 A
# C$ x, e. ]$ s' v( G5.39.217.76先培養基本讀寫能力
* T7 r2 Z6 \. f" a! u2 iTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
* C+ A5 ?" E, m+ ? E& I有2/3的受訪者表示，政府應該把力氣放在基本讀寫和計算能力上；另有42%的人希望學生有更多的優質職業選項；還有46%的人表示，提升整體教育標準才是正途。
* C# k2 B, Y9 o# OTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5.39.217.76# E$ S4 L& k7 w4 \7 A/ u: b% e
這項調查發現，年輕人若在企業研究、數學、英文、物理或化學上有優異的表現，其工作的前途就會有所改善。至於雇主最不在意的優異科目則是心理學和社會學。儘管許多雇主並不堅持一定要本科系出身，然而卻有1/3的人喜歡雇用出身於Stem相關科系的學生。公仔箱論壇. f0 D3 Z1 e$ I" Z: X5 _2 q
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科學與工程畢業生的起薪，僅次於經理人和律師的畢業生。新的工程畢業生平均的年薪為英鎊2萬2千元（約新台幣1百萬元)，而科學畢業生則為英鎊2萬1千元（約新台幣97萬元），較金融、IT、業務和人力資源畢業生都來得高，而且薪資仍有提升的可能性。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' E9 a$ Q- w# G
2 {9 ? g. c, h6 \( WTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。「我們需要讓那些擁有Stem背景的工作變得更具吸引力。」畢業生遠景的執行長麥克‧希爾說，「工程公司提供的薪水怎能和法律事務所和一般公司的比？」
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@# w- C3 z9 e" n FTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。這項研究強調了對於英國人力市場基本技能改善缺乏進步的擔憂。半數的雇主表達了對於員工基本識讀能力和計算能力的擔心，不過其中最令人擔憂的問題是有2/3雇主都提到的IT技能。
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儘管經濟衰退，有72%的雇主計畫維持或是增加訓練上的開支，只有28%計劃刪減訓練預算。過去一年當中，有18%的組織提供離校者補救性的識讀與計算能力訓練，22%給予補救性的IT訓練。 |
發表於 2010-5-31 08:21 PM
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