| 纳吉满意六国家关键表现领域 却有十部门延迟一个月交报告 |
| 12月13日 傍晚5点59分 |
| 即时新闻5.39.217.769 d& Z7 c# S& | 公仔箱論壇- }. t+ j5 A; S* _1 `2 ^/ `$ y 上任时雄心勃勃推动关键表现指数（KPI）制度的首相纳吉，却在半年后受挫，因为共有10个内阁部门无法在今年11月的时限内提呈报告，必须拖延至12月杪。! |& ]& N- U( X g8 Y1 J tvb now,tvbnow,bttvb7 j) y) K8 p( S1 Q' @ 纳吉今日在首都一家酒店，主持第二次内阁部长关键绩效指标会议后，在记者会上这么表示。公仔箱論壇0 S8 Y/ O( s( S tvb now,tvbnow,bttvb& C( g, _( b/ |- V 他说，本身将在未来数天内会晤一些部长，以完成有关报告。 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) T7 p; \) |+ k! g& |, z: d 另外，根据《马新社》报道，纳吉对所有6个国家关键表现领域（NKRA）的表现感到满意。 tvb now,tvbnow,bttvb9 d6 ^7 p& a" V$ |5 Q% S) w 他表示，政府将在本周四向国内非政府组织展示这项评估报告，并在本周五于双威金字塔会议中心公开予公众检视。他希望人民能够向政府提出看法。 “他们的表现满意，但是在任何政府内，都有进步的空间。”3 k2 G+ U- ?1 v ' h: W! U; A& k0 Z 出席会议的包括两名首相署部长，即掌管内阁部门表现与团结事务的许子根，以及负责管理国家关键表现领域的依德里斯嘉拉。 5.39.217.76. L* Y2 v6 ^: I7 h! ? 纳吉是在今年4月初公布内阁阵容，之后就为每个部门和部长设定关键表现指数。此外他也委任6名部长落实6个国家关键表现领域，即防范罪案、打击贪污、提高生活素质、重视教育、乡区基建及公共交通。 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。1 M4 u6 P# i6 \0 ] ? 经过半年的时间后，纳吉今日召开会议检讨各部门的关键表现指标，以评估各部门首长的表现。 m+ ^1 {5 L6 \" ^2 X 5.39.217.76" g4 [! O3 H: d* V' Q4 X |
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