標題:
33國人力需求 台倒數第四 萬寶華第二季就業展望調查 四年來最糟
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作者:
katspi
時間:
2009-3-11 01:04 PM
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33國人力需求 台倒數第四 萬寶華第二季就業展望調查 四年來最糟
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跨國人力資源公司萬寶華(Manpower)昨公布今年第二季的全球就業展望調查結果,台灣第二季僱用需求在全球33個國家中排名倒數第4,比去年同期退步9名,是台灣加入該調查4年以來就業景氣最糟的一次。聘僱需求最強、排名第一的是印度,新加坡則在33國中敬陪末座。
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萬寶華企管顧問公司昨天公布今年4到6月的就業展望調查,調查對象為全球33國、7萬2000多名僱主,台灣受訪僱主為1039人。調查發現,所有受訪國家今年第二季的聘僱需求都較去年第二季減少。排名第一的印度,今年第二季的就業展望淨值為25%,排名最後的新加坡為-45%。香港排名22,就業展望淨值為3%。
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金融業就業景氣較好
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調查結果顯示,台灣第二季有10%的僱主要增加人力、15%會減少聘僱人力,兩者相減所得的就業展望淨值為-5%,經季節調整後為-10%,顯示要減少聘僱人力的企業遠多於要增聘人手的企業,代表台灣就業景氣不佳。台灣僱主第二季的聘僱需求不僅比第一季下跌9個百分點,更比去年同期下挫31個百分點,是台灣自2005年第二季加入調查以來最低的一次。
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在萬寶華調查國內的六大行業中,今年第二季以「金融保險及不動產業」的就業景氣最好,「製造業」最慘,與上一季或去年同期相比,六行業中除了「運輸及公共設施業」外,另五大行業的就業景氣均呈現衰退情況。
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運輸業可望逆勢成長
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萬寶華總經理劉玿廷表示,台灣下一季僱用人力都呈現保守化的趨勢,「運輸及公共設施業」可望在不景氣中逆勢成長,應與兩岸直航、海空業者人力布局有關。「金融保險及不動產業」表現較好,是因體質好的公司仍會藉此機會拓展市場佔有率。「所以業務方面人才,仍舊是第二季的需求主力。」
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中鋼公司人力資源處副處長賴劉炎說,景氣不佳,加上官方修法延後勞工自願退休的年齡,因此第二季沒有僱用人力計劃。台灣大學國家發展研究所副教授辛炳隆表示,這波不景氣對就業市場的影響,目前還未看到谷底,建議求職者要有工作難找的心理準備。找工作已經3個月的網頁設計師王美心感嘆說:「現在已經考慮找兼差工作,先有收入比較重要。」
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