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標題: [港澳台] 星島:增產假惠母親 兼鼓勵生育 [打印本頁]

作者: qqonqq    時間: 2017-10-20 11:25 AM     標題: 星島:增產假惠母親 兼鼓勵生育

《施政報告》“小灑金錢”提出多項惠民措施,打工仔有望得益的,除了交通補貼等形形色色的金錢津助外,還有增加法定有薪產假和侍產假的福利。“加假”在改善打工仔待遇的同時,亦有助鼓勵生育,提高本地偏低的生育率,紓緩人口老化。
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5 F/ X! I. |8 g& G# o8 B0 \公仔箱論壇  星島日報金社論說潘,行政長官林鄭月娥在《施政報告》中作出初步建議,把侍產假由現時的三天增加到五天,並且開展研究增加在職婦女的法定產假日數。 3 e# y$ G. M* L
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  兩種假期中,以增加男性侍產假比較容易早日落實,實際上,現時公務員已經可以享有五天侍產假,而且是全薪,較法例規定的最低條件八成工資為優厚。由於只增加兩天假期,當局推算會令全港僱主合共增加開支約八千萬元,不會大增財政負擔,相信僱主在正常情況下不會反對,可以順利推行。 公仔箱論壇* T; x8 F8 v( r  h; e# L+ i
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  至於把女性法定有薪產假由現時十個星期增加到十四個星期,對僱主而言,無論人力財力,都涉及較大財政負擔。林鄭月娥表示政府樂意協助僱主,勞工及福利局局長羅致光說得更白,就是研究參考新加坡的做法,由政府“承包”增加假期所涉及的額外薪金開支。 7 r0 {, X6 U  v* @/ O6 `, J
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  政府願貼錢減僱主阻力 & _- ~4 j+ @' j/ M/ i' i7 r4 I

' [; o4 k7 t+ @1 I  這有如政府打算取消強積金與長期服務金和遣散費對沖的安排,由庫房撥款津貼,減輕僱主的額外負擔,來換取僱主的支持。至於額外產假具體資助規模和方式,例如是否由政府“全包”,抑或官商合力分擔,分擔比例多少,會否像利得稅“新思維”般推出兩級制,減輕中小企負擔,都有待研究商討。
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  此外,在現時失業率低、勞工緊絀的情況下,額外假期對人手的影響,亦要作出評估及研擬相應之道。




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