; T2 ^2 R' E" K' bTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。隨著改革方案公佈,中國養老“雙軌制”正式終結,近四千萬機關事業單位人員將告別“免繳費”時代,開始按工資的8%繳納養老保險,按工資的4%繳納職業年金。改革後,機關事業單位人員的養老待遇是否下降?工資水平是否會上漲?企事業職工“待遇差”是否會縮小?並軌的錢又從哪來?一系列問題引發關注。/ w6 ^& f& v+ n' W4 a
2 f; ~# A, b' mtvb now,tvbnow,bttvb養老待遇會降低嗎? . B* v& |- g! o' w公仔箱論壇 4 U ^- k. P3 }5 H* j ]tvb now,tvbnow,bttvb《國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》14日公佈,機關事業單位人員將繳納基本養老保險,單位繳納20%,個人繳納8%,這一比例與企業職工一致。面對這一消息,“養老金待遇會不會下降”成為機關事業人員普遍擔心的問題。 ' w$ B5 F; ^& m# X) {公仔箱論壇/ Q9 w; J- n, ]' w
官方給這些人吃了一顆“定心丸”。根據決定,對改革前已退休人員,保持現有待遇並參加今後的待遇調整;對改革後參加工作的人員,通過建立新機制,實現待遇的合理銜接;對改革前參加工作、改革後退休的人員,通過實行過渡性措施,保持待遇水平不降低。 2 C+ b" ~- n8 C9 i N3 j1 U公仔箱論壇 ( W! ^' i8 Y. w決定還要求,機關事業單位在參加基本養老保險的基礎上,應當為其工作人員建立職業年金。單位按本單位工資總額的8%繳費,個人按本人繳費工資的4%繳費。/ P( u* H7 W9 _5 W+ v J4 \& V
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北京師範大學中國收入分配研究院執行院長李實對中新網記者表示,根據新規,“老人”(已退休人員)繼續按照國家規定的原待遇標準發放基本養老金,其退休待遇不會降低;“中人”(目前在職人員)和“新人”(以後新入職人員)雖然基本養老金水平會出現下降,但由於“中人”會根據視同繳費年限發過渡性養老金,職業年金(一種補充養老金)的建立也一定程度彌補“新人”基本養老金的損失,所以,總體來看,機關事業人員的養老待遇將保持穩定,不會出現大幅縮水。 2 E) ~$ O E& L, t! j! \- W公仔箱論壇tvb now,tvbnow,bttvb, n ?, y7 M9 H9 f
工資水平會上漲嗎?, p7 Q. d' s/ ^1 [2 F9 R! _- @) L
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雖然養老金待遇總體上不會大降,但對於機關事業單位人員來講,由於個人要承擔佔工資8%的基本養老保險費和佔工資4%的職業年金,其工資收入勢必將會減少,因此,漲工資成為了公務員群體的普遍訴求。7 p. L1 X- V s& l* O3 Z
3 g' @1 Y# X6 ]) h- S一位在北京工作的公務員就對記者表示,“讓公務員繳納養老保險可以,但我們的工資這麼低,能給我們先漲工資嗎?” 4 P2 A. `, _$ M5.39.217.76tvb now,tvbnow,bttvb, a# m3 t% z7 ^
李實認為,過去公務員不用交任何費用就能拿到很高的退休金,現在一下子要支付工資的12%,這對於很多工資只有2000元的基層公務員來說承擔起來比較吃力,從這個角度來說,國家可能會通過提高工資的辦法來加以補償。3 D5 D! ~& z$ G
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“畢竟公務員工資很長時間沒有調整了,可以正好利用調整養老金這個機會來調整工資,所以,給公務員漲工資這個可能性非常大。” 李實說。值得注意的是,官方此前已經確定“養老保險制度改革與完善工資制度同步”的思路,在外界看來,公務員工資制度改革也將很快推出。 & I3 d. _1 b3 N, P+ j1 Ztvb now,tvbnow,bttvb: u$ e2 J/ E: v+ M+ c* V9 i1 r
“待遇差”會縮小嗎? " \& B1 @& @; P$ y& Itvb now,tvbnow,bttvb. P# ^$ J3 K: G6 K2 T. ?# c
在養老金並軌前,由於機關事業單位人員不用繳養老保險,但退休後的養老金標準卻遠遠高於企業退休人員,因此,“待遇差”問題一直備受詬病。tvb now,tvbnow,bttvb4 C. x/ e8 e+ K& U# D% ]
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有統計顯示,中國機關事業單位職工養老金替代率(養老金佔退休前工資收入比例)超過80%,個別甚至達到100%。而目前企業職工養老金替代率則在50%以下。那麼,在養老金並軌後,企事業單位職工之間的養老金待遇差距會縮小嗎?5.39.217.762 j; j* p4 v |- t9 K
! g, C6 Y. ]0 h公仔箱論壇李實表示,隨著改革的實施,機關事業單位與企業的養老金替代率必將逐步拉近,但二者差別過大,立即趨同並不可能。此外,兩者之間養老金待遇的差距縮小不在於降低公務員養老金,而在於提高企業退休人員養老金,要通過“提低”的辦法來縮小差距。 6 @# E3 E1 j' L' z+ ctvb now,tvbnow,bttvb ; {5 K% G- m; U* O0 b公仔箱論壇李實認為,決定提出“根據職工工資增長和物價變動等情況,統籌安排機關事業單位和企業退休人員的基本養老金調整”,當前企業退休人員基本養老金每年漲幅差不多在10%左右,公務員可適當降低漲幅,這樣增幅一大一小,過幾年兩者之間的差距就會變小。tvb now,tvbnow,bttvb" o- g, ]+ [- W
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並軌的錢從哪來?5.39.217.769 |$ `- Y1 h. w9 {4 h/ b
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養老金並軌後,最大難題就是從哪“找錢”的問題。據統計,中國在職公務員數量約為700多萬,126萬個各類事業單位在職人員3000多萬。按照新規,單位要繳納20%基本養老保險和8%的職業年金,這是一筆龐大的支出,在當前各地財政收入增速放緩的背景下,錢從哪來? 0 ~; w, v& h. sTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 ) ]3 J# X" |; n* R% m* r5.39.217.76李實認為,養老金並軌是否造成財政壓力增加,這取決於個人賬戶做實還是做空問題。如果做實,意味著要政府要支出兩部分,一部分要為在職職工繳納養老金,一部分要為退休人員發放養老金,財政壓力當然非常大。公仔箱論壇% C/ l6 T% Y; g( v+ h' g) y7 z3 O
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李實指出,但是從國際經驗來看,個人賬戶做實不是一個好辦法,目前很多國家採取空賬運行的辦法,也就是說每個人都有賬戶,但是在崗職工的錢用來支付給退休人員,這對於財政來說,並沒有額外增加過多負擔。 / ]. o8 v( @2 d1 h% v5.39.217.76tvb now,tvbnow,bttvb7 r! A6 z A. ^5 C% _; h& Y
“當然,政府應積極調整和優化財政支出結構,加大社會保障資金投入。此外,公務員、事業單位人員隊伍太龐大,有必要精簡機構,縮減人員,從而減少財政支出,緩解財政壓力。”李實說。