這陣子,從考績獎金、所謂「尾牙經濟學」,到公務員國民旅遊卡檢討,政府高喊的改革,總一副欲拒還迎、父子騎驢的景象。 這其中有個關鍵詞,就是「相對剝奪感」。上世紀的共產革命、去年美國的「占領華爾街」、目前處在經濟懸崖邊的台灣都是如此。只是我們的半吊子改革,多了個成語—「共體時艱」。
既然要共體時艱,又想防堵相對剝奪感,當半數民眾領不到年終、美國商會都批評台灣政府效能、且國營事業大多虧得一塌糊塗時,政府與其外圍組織,有何理由大發超過許多勞工年薪的種種獎金?至於尾牙經濟和國旅卡更欠缺正當性,沒人反對公務員大吃大喝或遊山玩水,但不應由納稅人招待,為何不從公務員所得裡扣?如果尾牙經濟有提振消費的正當性,難道下一步就要推「信用卡經濟學」,鼓勵民眾大刷信用卡來活絡經濟嗎?
剛剛評完期末考,新生素質明顯變差了,而且糟到不可思議。但他們好些個要及早「轉換跑道」去考公職,就算當鐵路工人,賺得也比「鐘點教授」多,當然無心學業。
近日閱讀國際新聞,看到亞洲各經濟體,連泰馬印菲都一片榮景,台灣卻國債高築,民眾所得退回十多年前。這幾天又讀俄國大文豪蘇羅可夫的小說,不禁心想,倘若台灣三五年後勞保健保…真有一項垮了,景象不會比小說裡描繪的共產革命前夕好到哪。
台灣財富分配的方式,欠缺社會公義,或許是多年種種制度使然,但當今的執政者,再也不能忽視其引發的相對剝奪感與後果。
去年選舉,有媒體指蔡英文「不可信任但可愛」,馬英九則是「不可愛但可信任」,現在還有多少人覺得馬英九值得信任?上一屆大選拿下七百多萬票的馬英九總統,近來民調支持率卻降到破表,果若人民幸福指數無法攀升,政府抱怨民怨等於民粹,也是沒用的,官員要有在地獄裡過春節的準備呀! % x+ }) E; Z8 f w7 k: f
【2013/01/20 聯合報】5.39.217.76/ c2 l( F9 W/ s6 G
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