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標題: [馬來西亞] 逾半职员常换工 累积经验谋新发展 [打印本頁]

作者: charles0710    時間: 2012-10-31 06:20 AM     標題: 逾半职员常换工 累积经验谋新发展

(吉隆坡30日讯)环球劳动力指数向4000名大马就业者进行的最新调查显示,3/4受访者认为,受聘于多个不同的僱主,是他们事业发展上的资產。
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超过一半(56%)受访者则承认,就算目前的工作称心如意,但他们仍积极寻找新的工作机会。tvb now,tvbnow,bttvb6 U! c7 S4 r# U* V% \/ O
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调查显示,46%受访者认为,受聘于现有僱主,他们將获得事业发展或陞迁机会。
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调查指出,將近一半的受访者(49%)认为,现有的僱主並未让他们充分发挥潜能。5.39.217.76; U( T3 W/ p: E# K+ ~, {

% L$ P2 t( g+ B* [tvb now,tvbnow,bttvbKelly马来西亚董事经理美莉莎诺曼表示,僱主面对的现实就是,儘管僱员工作得很愉快,但他们仍然会积极策划下一个步骤,谋求不同的事业发展空间,就职者也普遍认同广泛受雇于多元组织机构会有更大的优势。
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她补充,僱主必须设法改善他们的发展和陞迁计划,这样才能让萌生去意的僱员再三考虑。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。# W) u' b5 N3 i) k# Y

# ^2 a2 Z  p& `5 ^) dTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。环球劳动力指数针对向30个国家的將近17万人进行调查,其大马人佔4000人左右,检视就业流动与职业进展的课题,並將此视为劳动力转换成更具自治力和自主权的部分进程。
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调查结果指出,超过一半(55%)的受访者认为,若要在工作技能和职业生涯上取得进展,更换僱主要比留守原职来得更为重要。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ G+ s: U( `, V8 e

. {2 \# y/ F% }* R公仔箱論壇调查显示,就业者的態度普遍上有了转变,更多人希望透过不同的僱主吸取新的经验和技能。
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儘管全球经济不稳定的阴霾挥之不去,却有高达3/4(78%)的就职者认为,如果不转换工作,他们就无法站在更好的位置,去展开谈判爭取相当或更好职位。
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「我们看见僱员的態度有了转变,他们更加认同一个理念,那就是受聘于不同的僱主,才能累积广泛的工作经验,从而获得事业上的发展。」
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( h$ d/ ~6 U' b6 w6 `% o% Btvb now,tvbnow,bttvb美莉莎诺曼指出,调查显示,31%僱员抱有终身受聘于同一僱主的想法,相较于一般就职人士(39%),那些具备专业资格和技术技能者(29%),则较少抱持谋求终身职业的概念。
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完整的调查结果发表于题为《自治与自主劳动力》的最新报告书之中。有意瞭解更多有关环球劳动力指数、重点区域和年代调查结果,请瀏览Kelly网站:www.kellyservices.com.my
作者: lkfight    時間: 2012-11-1 08:47 AM

马来西亚这样的情况不跳槽如何得到高薪?5.39.217.76! a& N, N2 \- l
一年起那个4/5%,外面的东西一年就不懂起了多少%。跳槽至少有几百块。tvb now,tvbnow,bttvb: }8 x# B3 u- M
在一间公司工作超过七年,薪水才多少?老板/经理/高层看得到吗?TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 U- C6 g' o8 Z- t# y0 X6 u8 W
每个老板只要成绩,我们要的成绩就看不到。5 B+ \- \, K4 r* U/ R
对公司忠诚,自己就省吃省用。
) ?) k3 N- {1 l7 _+ |7 j) FTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。公司赚到钱,就给你1个月花红。
' L" M8 J# c; s* H没有赚到钱就吃自己吧.




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