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標題: [馬來西亞] “土著經濟轉型路線圖”推介禮首相：冀5年内籌5億令吉設基金會培育土著企業家 [打印本頁]

作者: eqwai 時間: 2011-11-26 06:14 PM 標題: “土著經濟轉型路線圖”推介禮首相：冀5年内籌5億令吉設基金會培育土著企業家

（吉隆坡26日訊）首相拿督斯裏納吉表示，政府除了着重協助土著企業外，也将在教育上培養土著企業家，加強營商能力。tvb now,tvbnow,bttvb# f6 g0 t6 `2 U: F
納吉指出，土著經濟轉型路線圖将提升較落後的教育制度，并選出具有策略性的特定專科學校，增加非主流及需求高的科目選項，如技術教育和職業培訓等，協助辍學生習得一技之長。tvb now,tvbnow,bttvb# o0 B6 D8 d/ l' p8 \
納吉也宣布設立“土著領先教育基金會”（YPPB），提升土著的教育程度。; w, M+ ~# C% o. ^' U8 n' o
“在未來的5年内，将有1萬2000名的學生在該基金會下受惠。同時，我們将提供技術人員專業訓練，結合他們的專長、知識及工作工作經驗。”8 R- o" g% U* E( {- v, ]
他透露，技術人員面對着缺乏資金升學的窘境，因而遇到阻力。因此，該基金将扮演着“引爆點”（Tipping Point）角色，協助有具有能力及才華的土著，進一步提升自我，讓前途更爲明亮。
他說，政府已撥出3000萬令吉予該基金會，同時，也獲得21家公司捐獻1億5800萬令吉，當中不乏著名的上市公司如森那美、馬電訊、大馬交易所、聯昌國際、馬來亞銀行及馬資源等等。
盡管上述基金獲得龐大的資金，但納吉披露，他們冀望可在未來的5年内籌集5億令吉，以協助需要幫助的土著。3 e' i8 h* b4 W/ x @# ^( f) ?
無論如何，土著領先教育基金将在明年初投入營運，首相希望可有更多的企業參與其中。
績效方案下協助土著首30家企業名單公布
首相拿督斯裏納吉今日宣布首30家在中小型土著企業高績效方案（Teras）下，獲得協助發展業務的土著企業。
他今日在“土著經濟轉型路線圖”推介禮上緻詞時，這麽表示。
他說，有關方案預計在未來3個月内，選出100家土著企業，往後将逐步公布被選中的土著企業。
政府項目優先考慮4 c; Z$ y, {/ A
首批獲選的30家土著企業合共有3350名員工，且成功在2010年取得900億令吉營業額。
納吉指出，在中小型土著企業高績效方案下，将選出其中一家企業作爲主要核心發展公司，發揮護航角色，支持其他土著公司業務成長。
“在重建政策下，被選中的中小型土著企業将獲得新的經商與融資機會、人才、及相關商業咨詢服務。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 n A. O$ M7 T/ p3 a
“這包括了财政部及其他政府部門将在現有工程或發展項目上，給予他們機會，在項目競價上優先考慮他們的出價。”" U" F! A4 Z# h* U
同時，政府也會逐步将政府關聯公司（GLC）外部采購業務及相關服務，轉移至土著企業，減少前者的非核心業務。
納吉也鼓勵土著企業參與新的商業領域，包括促進健康領域、私立教育、新科技、創意及媒體行業等等。
“土著商人也應勇于承擔風險，高風險的生意将帶來可觀的回籌，倘若我我們敢于革新，将大大降低商業風險。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 e, j# B1 j. |' p8 l! _: q3 P
納吉也說，政府也将推行股權授予激勵計劃（Sweat Equity），培養有能力及專業知識的土著，他相信通過有關計劃将直接增加土著股權擁有者。; ]- n7 e, ]; L1 m8 f
至2008年隻增至21.9% 土著持股份額進度慢
（吉隆坡26日訊）土著議程領導單位（Teraju）說，土著持股份額從1990年代到2008年間，在增加方面出現停滞；1990年代，土著持有國内公司的19.3%股權，到了2008年，這個數字隻是增至21.9%，距離持有30%股權的目标還很遠。tvb now,tvbnow,bttvb' x7 F$ H7 y" ~! D* U% ^# U
不單如此，土著所擁有的公司企業股權，往往是對國内生産總值貢獻較少的領域。
“舉個例子，土著在建築領域擁有最高的企業股權（約36.4%），但建築領域隻占國内生産總值的3.3%；土著在制造領域隻有11.3%股權，但制造業對國内生産總值的貢獻是26.6%。”
土著議程領導單位是在所公布的“土著經濟轉型：路線圖”報告書中，這樣指出。這份報告書今天由首相拿督斯裏納吉親自推介。公仔箱論壇& d7 [+ g3 x, B( q9 E
報告書的内容也說，大部分土著公司的規模都很小，65%的土著公司每年收益不到25萬令吉。公仔箱論壇8 d' A/ {# ^- w$ U/ b) C
“土著的生意往往都是小規模和微型企業，有42%的土著生意聘請少過5名員工，21%聘請5到50名員工。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, j" j6 J' p0 A- Z/ D
土著議程領導單位同時指出，在大馬80萬家注冊公司當中，土著擁有51%或以上股權的公司，總共是四份一或20萬家。6 J! y" Q+ {( |' Q( u4 y4 U
“土著對公司的控制權是很重要的，以确保土著可攀上管理階層的職位，獲得更高收入的工作。”5.39.217.763 {( ?* r$ Y9 x0 p9 Y5 \
土著議程領導單位還說，以上述情況來看，增加土著持股份額将繼續成爲土著經濟轉型計劃的主旨。4 F1 P: |" S7 ~0 e9 M) i: I
從172至3624令吉土著平均收入增
首相拿督斯理納吉表示，盡管新經濟政策實行以來已取得重大的成果，土著的平均收入已從1970年的172令吉，提升至2009年的3624令吉。
但他指出，土著股權還是未到原定的30%目标，而且土著的收入和經濟資産擁有權仍出現不平衡，故有必要全面提升土著在經濟領域所占的比例。
納吉指出，1971年實施的新經濟政策（DEB）執行以來，已有效把土著的貧窮率降低，同時也減少收入不平衡的問題。但土著的收入和經濟資産擁有權，仍有不平衡。) y/ F+ C, p: j) F
“土著貧窮率在1970年處于64.8%水平，直至2009年，該水平已下降至5.3%；至于整體貧窮率則從49.3%降至3.8%。”
“同時，新經濟政策也成功把土著粗略收入從1970年的172令吉，提升至2009年的3624令吉，顯示了這29年來，土著的粗略收入獲得20倍成長。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 J' f& Z! H% D: o
除了薪金獲得提高，他說，土著專業人士亦從1970年的225人，增加至2008年的5萬1306人，成長率達228倍。
“總體而言，全國的土著專業人士從5%的占有率上升至45%。”
着重6大原則
首相宣布，土著經濟轉型路線圖着重6大原則，即友好市場、基本需求、擇優、具透明度、促進增長及可持續的競争力。
“我們希望土著能在現有國家上并駕齊驅，因此确保友好市場及促進增長非常重要，尤其在我們緻力落實經濟轉型政策及關鍵經濟領域上。”
“而擇優及确保可持續的競争力，亦可證明土著的營商能力。”- J5 [6 A7 E5 ^& [
同時，他也強調，盡管有關路線圖涉及土著，但全民也可受惠。他也說，國内40%低收入群也包括非土著，政府将繼續關注各族需求。
吉隆坡捷運計劃将成立土著小組% p; l& [4 r) J+ `
此外，納吉也宣布，在隸屬财政部的吉隆坡捷運（MRT）計劃下成立一支土著小組。
他說，該小組将與土著議程推動單位（TERAJU）合作，以負責遴選、分配及發展吉隆坡捷運計劃下留給土著公司的工程。tvb now,tvbnow,bttvb0 @4 A: H% @& J$ F3 P8 F
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相關照片

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■ 納吉（右）移交“土著經濟轉型：路線圖”報告書予土著議程領導單位總執行長胡斯尼沙列（左），中爲慕尤丁。

作者: ethaniel84 時間: 2011-11-26 10:39 PM

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