標題:
[時事討論]
香港公務員待遇誘人 “鐵飯碗”熱捧也難捧
[打印本頁]
作者:
qqonqq
時間:
2011-10-20 06:59 AM
標題:
香港公務員待遇誘人 “鐵飯碗”熱捧也難捧
高薪、福利好，在香港做公務員一向被視為捧上“鐵飯碗”。今年8月，香港特區政府宣布公務員加薪6%到7%，增幅跑贏了居高不下的CPI，令公務員職位更具吸引力。10月份，特區政府又要招兵買馬。有人力資源顧問指出，職位吸引力大，這一輪競爭勢必更加激烈。
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 t" o& E) ^% J# x+ ^% j3 O3 N2 T
2 R2 G8 U2 d, t
三四百人爭一個職位
+ N9 i% S7 g8 ?# B- ]公仔箱論壇
5.39.217.768 t b: S) z, u
在香港做風險投資的張先生稱，當年成績最優秀的同學都去做了公務員：“公務員職業穩定，薪酬又高，歷來是香港大學生最喜歡的一個職業。”
! n( v$ q$ J1 T( ?4 ~0 |9 O& htvb now,tvbnow,bttvb
" R1 ~% C) n2 w( {
1997年亞洲金融風暴爆發，香港景氣衰退，裁員減薪，近年經濟也相對疲軟，物價居高不下，但公務員待遇穩定，又有大幅加薪，穩定的“政府工”更加得到人們青睞。有統計顯示，每年平均有三四百人爭奪一個政務官的職位，競爭之激烈可見一斑。
# J) w) B7 d/ W7 ]TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
; R% T8 h; e! U4 k! a8 Y- |9 ETVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
公務員綜合招聘考試每年6月和10月舉辦。考試內容包括中、英文運用和能力傾向測試，三項考試的及格成績永久有效。
: V: A8 x' x' i b% W" Y
公仔箱論壇# W* c9 L8 z( L+ R& J Z E
從2008年9月1日起，所有應征人員還必須接受基本法知識測試。測試結果不會影響申請公務員職位的資格，但會用於評價申請人的整體表現。
/ h7 b$ Z' H- w& x& C0 b
公仔箱論壇7 h: h" d& t7 B. E9 v. E$ p D) J/ j
政府各部門招聘公務員沒有固定時間，都是根據需要舉行。招聘時，各部門會根據工作需求，對通過綜合考試的應征者進行技術測試和面試。
% T' {7 a6 [, G
( B8 }3 l- c% x' q9 E$ x' F- |" [
據媒體調查，政務主任（AO）和二級行政主任（EO）職位最受大學畢業生歡迎。兩個職位的起薪點是應屆大學畢業生平均薪資的兩倍，相當具有吸引力。
公仔箱論壇7 f1 i4 S% X1 P0 r$ b
! w; W& N0 O2 W* w0 l6 ctvb now,tvbnow,bttvb
“鐵飯碗”禁忌多
/ w4 l" S) d" k9 p% l1 C& a) n5.39.217.76
) p& F6 L% d" Q- o1 w
付出與獲得是成正比的，香港公務員固然捧著令人羨慕的“鐵飯碗”，同時也背負著很大壓力。他們不僅要努力工作，還要時刻注意言行。
, {% `& A d/ h3 T4 T' I
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 H9 x4 @, P5 k- I+ V/ O4 T4 R. A9 F
例如，航空公司會給乘客提供積分換購里程等回贈獎勵，經常出差的香港公務員同樣可以獲得航空公司的里程獎勵。但是這樣獲得的里程獎勵是否會用作私用？這個細節引起輿論質疑。
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。8 w6 T& o& B7 E% |" z" b
5.39.217.76; W! r2 p+ ` }# c& T
公務員事務局這樣回應：“由於公幹旅程費用由政府支付，在現行機制下，申領的飛行獎賞須先作公幹旅程之用。”
8 ^8 z+ g1 K1 w3 V+ ]* HTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
4 S2 W V7 W! k7 b% g U& c
香港公務員也會得到禮品饋贈，但是不能隨意留下自用。香港公務員總工會負責人向媒體表示，一般來說，公務員可以保留3種禮物。一是禮物價值不超過50港元或公務員薪水的千分之一；二是刻有該公務員姓名、通常價值不超過1000港元的禮物；三是官員以嘉賓身份出席活動受贈價值不超過400港元的禮物。此外，公務員要保留上述禮物，必須填寫申報表。
% Y. e% H X5 a- Y
- G0 q8 d, S+ {公仔箱論壇
類似以上事例的“小節”，內地公務員根本不會注意，但在香港公務員身上已有違規之嫌。香港嚴密的社會監督和公務員系統的自覺與自省，值得內地反省和借鑒。
6 a/ b# `2 y! T5 n9 _* V) x) u3 m
! [/ R/ m. P; ]3 ^$ r
問責制的尷尬
2 e6 N, ?7 z9 b3 h$ N, ~3 K2 ?
2 y% v9 Q. ~( l5 ^; N
不過，輿論對香港公務員制度也並非一片叫好。對公務員體制表達意見的文章不時見諸報端，值得特區政府考慮。
+ W% ?6 ? X: A/ { g: T* R- ^
5 ^9 b8 C. B0 K2 j5 X: i
意見之一集中於公務員待遇的變革。囿於財政壓力，近年新入職的公務員待遇不比從前。此外，為了精簡編制，政府推出非公務員合約，即在同一公營隊伍里，有部分人有“鐵飯碗”，部分人卻是合約工。意見人士指出，這令新入職者感到無奈和不公平，影響士氣和團隊合作。
0 c: H$ x0 W5 E+ f& Y" x
5.39.217.764 l' ~! e q+ d) A& N+ C& T9 l. }
問責制是另一個意見焦點所在。2002年特區政府實施問責制，所有司長和局長職級由公務員職位改為由行政長官任命，以合約方式聘任，並須為過失負政治責任，他們是問責官員。問責官員以下級別的公務員保持政治中立，不隨問責官員去留而變動職位。
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 e& a" x- x X* `5 f& u, S
' D8 x, Y: M3 ~' s, z" D. X, L
問責制本意是在保證公務員隊伍穩定的基礎上，要求首長級公務員負起政治責任。但意見人士指出，現實情況是，被問責的官員常常不是做業務出身，缺乏管治經驗，一旦被問責時，仍需負責實際工作的公務員到立法會幫忙解釋、游說議員。也就是說，後者在工作的同時，還要承擔政治工作，於是“深感無奈和尷尬”。所以，在政府部門任職獲得寶貴經驗後，這些公務員往往選擇離開，轉職到金管局、貿發局等非政府公營組織，薪酬不比公務員系統差，更不必像在政府工作時那樣要經常走上火線。這樣一來，公務員團隊淪為培訓平台，造成人才流失，青黃不接。
歡迎光臨 公仔箱論壇 (http://5.39.217.76/)
Powered by Discuz! 7.0.0
