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[馬來西亞]
雪大臣向总经理发最后通牒 雪发展局若无改善将遭去职
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作者:
aa00
時間:
2011-4-1 12:12 AM
標題:
雪大臣向总经理发最后通牒 雪发展局若无改善将遭去职
【本刊黄书琪撰述】
雪兰莪州务大臣卡立(Khalid Ibrahim)就表现不彰的雪州发展局(PKNS)总经理奥斯曼奥玛(Othman Omar )下最后通牒,必须逐月纠正错误,假设雪州发展局问题未获改善,则州政府可在给予一个月通知下,将他去职。
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卡立(图)今午是在感谢苏丹御词的辩论总结环节时告诉在场朝野议员:“我已经告知总经理(奥斯曼奥玛),要纠正行政,意思就是说,假设电话营销方面有不对的地方,就要改正。
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他之后也表示,他要奥斯曼逐月改进、纠正那些问题,“我给他‘每个月’(month to month)跟进解决那些问题,这是我们所做的。我们将会改正那些错误之处,换言之,我们不接受这些问题。”
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虽后,媒体在议会外询问卡立,卡立解释说,2008年12月上任的奥斯曼的聘书为两年一约,“按理来说,我们应该在二月时就肯定(续聘),但因为稽查报告,所以我建议他逐月续任,直到一切事情都清楚为止。”
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行政议会将议决续聘议题
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从本周二辩论元首御词开始,朝野议员都就雪州发展机构的问题开炮,甘榜东姑州议员刘永山就在辩论时指出,该机构把一笔为数马币260万元的电话营销合约分成三份较小的合约,然后再把这三个合约颁给三家有联系之公司。
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他说:“根据资料,这些合约本来价值马币130万元,为期一年。雪州发展机构被指故意把合约切成三个小合约,以便每一项合约不超过50万元,好让这些合约无需提交于合约委员会批准。由于合约被切成三个部分之后价值缩小,因此有关方面故意把合约期限延长至两年。”
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卡立在答询之后也向媒体表示,管理层的确可以迳行批准价值不超过马币50万元的合约,倘若任何超过此价值的合约,则必须向董事部呈报,“并不是说董事部就不会批准,而是董事部有权获知详情。”
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他坦言稽查工作尚未完成,但下周行政议会将会讨论此事,倘若下周行政议会因砂拉越选举助选工作之故而不克讨论之,则也会再接下去的周三行政议会讨论。
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逐月检讨奥斯曼表现
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根据卡立在记者会上的说法,涉及合约价值高达马币3000万元,他解释说,这3000万元可以拆分乘多份合约配给不同工司,但经过稽查审核之后,发现有些公司重复,所以有必要采取纪律行动。
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卡立解释说,政府接下来将逐月检讨奥斯曼的表现,但他否认一旦州政府不满其表现,就会炒奥斯曼鱿鱼,他说:“这是双方的权益,例如说,假设他要辞职,就给我们一个月通知;相反的,若我们要他去职,也要给他一个月通知。”
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因此,他强调州政府会再决定是否续聘奥斯曼。
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给雪基金会总经理再表现机会
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另一方面,雪州政府亦已就雪兰莪基金会(Yayasan Selangor)40周年纪念活动耗资百万公帑一案做出裁决,除了负责执行的基金会二号人物莫哈莫赛夫鲁丁(Mohd Saifulruddin Sulaiman)已经在今年2月18日遭开除,卡立今日亦对外宣布,已经冻结总经理依罕(Ilham Marzuki)的加薪及花红。
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尽管稽查报告建议雪州政府直接开除依罕,但卡立在记者会上表示,依罕本人要求第二次的机会,而他也应允之,惟冻结加薪及花红的命令将一直有效至依罕证明自己的表现,州政府才会检讨是否解冻。
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雪兰莪基金会去年杪举办40周年纪念活动,一共耗资整百万元,单是其中一场午餐宴会就花了马币30万,原定出席的雪州苏丹沙拉弗丁知情之后,决定缺席该宴会。
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