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[馬來西亞]
雪大臣向总经理发最后通牒 雪发展局若无改善将遭去职
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作者:
aa00
時間:
2011-4-1 12:12 AM
標題:
雪大臣向总经理发最后通牒 雪发展局若无改善将遭去职
【本刊黄书琪撰述】
雪兰莪州务大臣卡立（Khalid Ibrahim）就表现不彰的雪州发展局（PKNS）总经理奥斯曼奥玛（Othman Omar ）下最后通牒，必须逐月纠正错误，假设雪州发展局问题未获改善，则州政府可在给予一个月通知下，将他去职。
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卡立(图)今午是在感谢苏丹御词的辩论总结环节时告诉在场朝野议员：“我已经告知总经理（奥斯曼奥玛），要纠正行政，意思就是说，假设电话营销方面有不对的地方，就要改正。
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他之后也表示，他要奥斯曼逐月改进、纠正那些问题，“我给他‘每个月’（month to month）跟进解决那些问题，这是我们所做的。我们将会改正那些错误之处，换言之，我们不接受这些问题。”
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虽后，媒体在议会外询问卡立，卡立解释说，2008年12月上任的奥斯曼的聘书为两年一约，“按理来说，我们应该在二月时就肯定（续聘），但因为稽查报告，所以我建议他逐月续任，直到一切事情都清楚为止。”
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行政议会将议决续聘议题
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从本周二辩论元首御词开始，朝野议员都就雪州发展机构的问题开炮，甘榜东姑州议员刘永山就在辩论时指出，该机构把一笔为数马币260万元的电话营销合约分成三份较小的合约，然后再把这三个合约颁给三家有联系之公司。
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他说：“根据资料，这些合约本来价值马币130万元，为期一年。雪州发展机构被指故意把合约切成三个小合约，以便每一项合约不超过50万元，好让这些合约无需提交于合约委员会批准。由于合约被切成三个部分之后价值缩小，因此有关方面故意把合约期限延长至两年。”
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卡立在答询之后也向媒体表示，管理层的确可以迳行批准价值不超过马币50万元的合约，倘若任何超过此价值的合约，则必须向董事部呈报，“并不是说董事部就不会批准，而是董事部有权获知详情。”
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他坦言稽查工作尚未完成，但下周行政议会将会讨论此事，倘若下周行政议会因砂拉越选举助选工作之故而不克讨论之，则也会再接下去的周三行政议会讨论。
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逐月检讨奥斯曼表现
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根据卡立在记者会上的说法，涉及合约价值高达马币3000万元，他解释说，这3000万元可以拆分乘多份合约配给不同工司，但经过稽查审核之后，发现有些公司重复，所以有必要采取纪律行动。
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卡立解释说，政府接下来将逐月检讨奥斯曼的表现，但他否认一旦州政府不满其表现，就会炒奥斯曼鱿鱼，他说：“这是双方的权益，例如说，假设他要辞职，就给我们一个月通知；相反的，若我们要他去职，也要给他一个月通知。”
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因此，他强调州政府会再决定是否续聘奥斯曼。
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给雪基金会总经理再表现机会
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另一方面，雪州政府亦已就雪兰莪基金会（Yayasan Selangor）40周年纪念活动耗资百万公帑一案做出裁决，除了负责执行的基金会二号人物莫哈莫赛夫鲁丁（Mohd Saifulruddin Sulaiman）已经在今年2月18日遭开除，卡立今日亦对外宣布，已经冻结总经理依罕（Ilham Marzuki）的加薪及花红。
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尽管稽查报告建议雪州政府直接开除依罕，但卡立在记者会上表示，依罕本人要求第二次的机会，而他也应允之，惟冻结加薪及花红的命令将一直有效至依罕证明自己的表现，州政府才会检讨是否解冻。
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雪兰莪基金会去年杪举办40周年纪念活动，一共耗资整百万元，单是其中一场午餐宴会就花了马币30万，原定出席的雪州苏丹沙拉弗丁知情之后，决定缺席该宴会。
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