標題:
瀋陽喊年薪百萬 北京獵才
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作者:
scum132
時間:
2010-11-5 03:58 PM
標題:
瀋陽喊年薪百萬 北京獵才
「人才是第一資源」，經濟加快轉變的浪潮中，中國大陸的高階人才爭奪戰愈演愈烈。在此形勢下，遼寧省瀋陽市176家企業昨日聯合在北京舉行高階人才招募會，年薪最高以人民幣百萬元(約新台幣470萬元)計。
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中新網昨報導，瀋陽市本次大舉來京「挖人」，給出的條件優厚，具有職位多、領域寬、待遇好等特點，面向全球人才吹起「集結號」。
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昨天共有176家企業參與本次招聘會，有海外人才需求的單位33家，計畫招聘2,482名專業人才。包括專家層次79人、博士444人、碩士731人。
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招募對象涉及航空航太、電腦、化工製藥、醫療教育、房產金融、生物技術、環境保護等30多個專業行業。
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薪資方面，根據統計，約80個崗位可提供人民幣20萬元（約新台幣94 萬元）以上年薪，約18個崗位可提供50萬（約新台幣235萬元）以上年薪，五個崗位可提供百萬年薪 (約新台幣470萬元)。
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除了大舉招徠國內高階人才，瀋陽市還把目光放向海外。目前還跟三家國際大型獵頭公司擬定合作框架協議，引進總量約20萬條資訊的外國專家資料庫。瀋陽市本次招募海外高階人才，共有368個崗位、預計提供801名就業機會。
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談到為何不遠千里來京求才，瀋陽市人力資源和社會保障局局長馮連旗表示，北京不僅是中國的經濟文化中心，更是人才中心。
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馮連旗說，「北京人才不止層次高，更重要的是北京在人才的環境、政策、管理、經營方面都做得很優秀」，他說自己這次來北京也是希望能邊招聘人才，邊學習管理經驗，以為人才發展提供更好的周邊環境。
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近年來，瀋陽市堅持「人才是第一戰略」的理念，大力營造有利人才成長的良好環境，對來瀋創業的高階人才提供資金、專案、場地、設備等支援。
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例如在經費待遇上，瀋陽建立高層次的人才科研資助政策、和每年人民幣3,000萬元 (約新台幣1.4億元)的科研獎勵資金。
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生活條件上，為高階人才建立個人健康檔案，優先安置家屬以及隨遷子女入學。創業發展上，瀋陽的高等院校、科研院所、大中型企業等，積極設立工作站，透過課題、專案拋磚引玉，吸引高階人才。
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中國大陸的經濟快速發展，在搶錢之餘，開始搶人了，而且，不惜砸下重金，搶人的真正目的，當然是為了搶更多的錢。
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