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[新加坡]
上市公司发禁令 不准董事上赌场
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作者:
scum132
時間:
2010-8-27 05:08 PM
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上市公司发禁令 不准董事上赌场
自圣淘沙赌场在2月14日开幕以来,一般都是自己或家人申请赌场禁令,现在却有一家上市公司强制规定,禁止高层职员和董事进入赌场。这家首开先河的上市公司,是第二房地产(Second Chance Properties)。该公司创办人兼总裁沙里·马里肯(Salleh Marican)昨天告诉本报,公司已经实施了一项强制性禁令,禁止所有执行董事和跟财务相关的高层职员进入赌场。
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7人受公司禁令影响
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受影响的一共有7人,包括他自己、副主席兼副总裁哈山·马里肯(Hasan Marican)、两名执行董事法鲁斯·贝克(Ferus)和迪夫·皮沙若迪(Dev Pisharody)、财务经理菊塔·帕曼那班(Geetha Padmanabhan)、会计经理拉吉·莫哈末,以及他在公司担任管理执行员的儿子阿默·马里肯(Amal Marican)。
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“受影响的,除了四名董事部成员外,还包括三名能够动用到公司金钱,以及签发支票的高级员工。”
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他表示,这项决定的目的是为了“防范未然”,因为公司不希望等到事情发生才后悔。
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沙里透露,他原本只是考虑为儿子申请禁令,后来看到报章报道,本地一名渔产公司董事经理郭某在圣淘沙名胜世界赌场狂输约2600万元,所以决定让公司的高层都自我申请禁令,在公司内部做好防范措施。
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“我一一向这些董事和员工提出想法,结果他们都很爽快地答应了。”
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他相信,这项决定将对公司有利,因为公司一旦传出高层在赌场狂输钱的消息,必定会影响股价,造成股东们的不安。
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“我们应该是第一家这么做的公司,如果有其他公司也选择这么做,我不会感到惊讶。”
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一些受访公司老板不同意发禁令
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不过,本报昨天联络的一些上市公司老板,并不同意在自己的公司实施这样的禁令。
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仟湖鱼业执行主席兼董事经理叶金利说:“我不觉得有这样的必要,因为这似乎有点侵犯到这些高级职员的人格和私人生活。”
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他认为,用人不疑、疑人不用,如果要将责任委托给一个人,就应该相信对方有能力尽其本分,对于员工的私生活,即便是老板也没有权力干涉。
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老曾记主席韩权元认为没有必要实施禁令的原因是,只要公司的监管程序做得好、关把得紧,就没有必要阻止员工涉足赌场。
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“真的爱赌的人,申请禁令也没有用,因为他们还有很多其他的管道可以赌。”
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一名不愿身份见报的公司老板则表示,碍于业务的关系,公司也不方便实施这样的一个禁令。“很多海外的贵宾远道而来,就是想见识一下新加坡的赌场,我们肯定要派一些高层出马招待,不可能让一些级别太低的员工去代表。”
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昨天,第二房地产主席哈山·马里肯也告诉本报,他并不是完全基于宗教的考量才申请这项禁令。“其实无论什么宗教,都不允许教徒赌博。但是人们在麻烦出现之前,是不会想到后果的。”
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他说,本地许多上市公司,包括新航、亚太酿酒等都发生过员工赌钱亏空的事件,公司其实也有过类似经验,所以特别引以为惕。哈山说:“十年前,我们其中一间金店的总经理因为玩股票烧到手指,结果每天一点一点地将店里的金饰偷出去典当,一个月内偷了总值19万元的金饰。”
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不过,哈山最后却决定不告发这名员工,不但与他私下和解,给他第二次机会(second chance),还继续聘用他。这名员工在家人的帮忙下,先偿还了7万元,其余的欠款则从他每个月的薪水和花红中,分期付款扣除。
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“当初公司如果告发他,只能将他送进监牢,不可能索回其他的款项。现在,这名员工不但早就将所有欠款归还,而且还继续在为公司服务。”
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他说,这名员工为他工作了十多年,一直都非常勤奋、负责任,要不是深陷赌海,无法自拔,应该不可能做出这样的事情来。“经过这次的经验,我们发觉,其实我们也要负一点责任,有必要及早作出防范措施。”
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