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主管欣賞的人

在職場上,苦勞不會成功,其實企業最欣賞的人才,是具有高度common sense的人,就是要work hard,work smart,work happy特質的A級人才。6 j8 `) L8 V8 K+ m! A
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小芬與小美畢業於某國立大學企管系,同時進入一家中型企業,擔任企劃專員的工作。小芬做事努力認真、守分務實,常常自動留下來為公司加班,工作到很晚才下班。tvb now,tvbnow,bttvb5 f& a6 u3 w8 t0 O
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在職場上,苦勞不會成功,其實企業最欣賞的人才,是具有高度common sense的人,換句話說,就是要work hard, work smart, work happy特質的A級人才。tvb now,tvbnow,bttvb7 q, w6 H" ?6 h

' y/ ~6 f& l) y/ E6 u.努力工作≠績效
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% g  C: E! F4 x2 x9 e7 Y% w9 ^7 Z0 q小芬與小美畢業於某國立大學企管系,同時進入一家中型企業,擔任企劃專員的工作。
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; j* _* ^, B/ xTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。小芬做事努力認真、守分務實,常常自動留下來為公司加班,工作到很晚才下班。
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, E( f" a/ S( P4 V( K4 P2 `TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。小美呢?只見她每天嘻嘻哈哈,工作輕鬆又愉快,每天都會主動去找主管聊天,給人一種跟主管感情很好的印象。tvb now,tvbnow,bttvb* u9 u; L, L& ~

5 s" J" T( C- d3 d2 B6 r. S1年後,小美獲得主管陞遷,委以重任,小芬則只獲得像徵性的加薪鼓勵。公仔箱論壇  O8 W6 r6 |, y/ j; _' Y8 z0 Q$ w

# c* c% k/ x9 z這讓小芬非常不平,認為小美工作又沒自己認真,只會逢迎拍主管馬屁,憑什麼考績反而比她好?而且還受到公司的重用,自己為公司付出許多,夙夜匪懈地工作,反而落得一場空,於是遞了辭呈。
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.少了一根筋TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。  c- ?8 [4 q; ?0 Y+ p7 ]
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就在小芬工作的最後一天,總經理找小芬晤談。5.39.217.764 B* C4 u" ?' ?$ N3 U& d. B, r
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剛好中秋節快到了,公司正在考慮該買什麼中秋禮送給客戶?
, E4 K4 y2 R3 F! E: \公仔箱論壇TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ {9 r) u, ?2 `1 g* c
總經理說:「小芬,可不可以請妳到南門巿場跑一趟,看看有沒有賣大閘蟹?」
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" O/ n2 G9 H& S小芬心裡很疑惑,不知道主管為什麼要她跑這一趟?因為這並不是她負責的工作啊!但她還是乖乖地依照主管的要求,搭計程車到南門巿場。5.39.217.76, h* x; b. {9 k  {: ]

$ s! K7 R+ T5 _/ d* _" ?TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。過了20分鐘,小芬回到辦公室,向總經理報告:「南門巿場有賣大閘蟹。」
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' L  A3 h8 q8 Mtvb now,tvbnow,bttvb總經理接著問她:「南門巿場的大閘蟹怎麼賣?算斤?還是算隻?」
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小芬一臉茫然,無法回答,於是又跑了一趟南門巿場,30分鐘後又回來報告:「南門巿場大閘蟹算隻賣,每隻350元。」tvb now,tvbnow,bttvb0 \" b2 Z8 s1 J; S8 I
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總經理聽了之後,當著小芬的面,把小美找了進來,並吩咐小美:「麻煩妳到南門巿場去一趟,看看有沒有賣大閘蟹?」/ Z" K* d+ d# B3 S# z3 H

* ?& q! W: m8 y) _# I小美馬上問總經理:「請問大閘蟹是有什麼用途嗎?」
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總經理回答她:「中秋節快到了,打算送客戶大閘蟹做為中秋賀禮。」
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  h# o* u2 C1 j  \9 R5.39.217.76小美立即出門,過了1個多小時,小美回來了。一進門,就見她眉飛色舞地拎著兩隻大閘蟹,向總經理報告:「南門巿場有兩家攤位賣大閘蟹。第一家的大閘蟹,每隻平均4兩重,每隻賣350元。第二家的大閘蟹,每隻平均6兩重,一隻550元。我建議,如果總經理自家食用可以買4兩重的,肚白、背綠、金毛,看起來很新鮮。如果總經理要送人,我建議買6兩重的,看起來比較有份量。我各買了一隻帶回來給總經理參考。」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ J" ]. ]5 x. q
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.做事Smart有方法& M" U- F! D% v( g/ L$ ^
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聽完小美的報告之後,總經理轉頭問小芬,「妳看出妳們之間有什麼不同了嗎?」6 ]; y2 f$ j# S
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小芬一副恍然大悟的神情,趕忙點頭表示她明白了!
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總經理向小芬進一步說明:「一樣是去南門巿場看看有沒有賣大閘蟹,妳們蒐集回來的巿場情報與態度截然不同。小芬,妳很認真沒有錯,但是妳並沒有思考這項任務的需求是什麼?只是一個口令一個動作,得來來回回好幾趟才能把一件事情做好。而小美呢?不用我多交待,一次就把事情搞定,她不僅蒐集了完整的巿場情報,甚至也提出建議與分析,協助我做為判斷的參考。」$ \# M) c& O6 e; }8 D9 u
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.苦勞不會成功
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小芬聽了不禁自慚形穢,她最感慚愧的是,為何她與小美是最好的同學,居然沒有學習小美的做事優點,暗地嫉妒她。同時她也很謝謝總經理為她上了一堂寶貴的一課,點醒她的負面思維。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' {! f7 F5 m2 e+ W" T: h2 T8 l

# u8 ~* u1 {1 D; \0 g) \( W% W( V在職場上,苦勞不會成功,其實企業最欣賞的人才,是具有高度common sense的人,換句話說,就是要有work hard, work smart, work happy特質的A級人才。
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5 A0 U% z. C. H1 e7 m這樣的人才能快速掌握主管的需求與期待,為公司開創更大的格局。
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0 S$ y' v* _1 y) X! q+ ^TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。快跑的未必能贏,力戰的未必得勝;智慧的未必得糧食,明哲的未必得資財,靈巧的未必得喜悅;所臨到眾人的,是因為「時間」與「機會」。
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