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[亞洲] 低薪重責 越南醫護離職向錢進私立醫院

https://www.cna.com.tw/news/aopl/202207110336.aspx5.39.217.763 h- H; t. V' q: I% u! J5 P8 K( \' _5 s

) c, G- ]) k* H* G+ w# N( v(中央社記者陳家倫河內11日專電)越南公立醫療機構爆發醫護人員離職潮,低薪與疫情期間工作負擔加重導致近萬名醫護求去。有醫師說,自己工作30年,薪水僅1000萬越南盾(新台幣約1.3萬元),生活實在辛苦。
2 p& \" Q8 Y1 G3 J越通社(VNA)報導,越南衛生部指出,越南全國近來共有近9400名在公立醫療機構服務的醫護人員辭職。光是去年12月全國就有4864名在公立醫療機構上班的醫護人員求去,其中有1504名醫生。
, G4 [; G/ k) H! ]' ?7 k0 n網路媒體越南快訊(VnExpress)報導,越南衛生部副部長杜春宣(Do Xuan Tuyen)近日在一場線上會議表示,今年迄今越南的公立醫療機構已經流失4000多名醫護人員。0 q- R5 B1 F5 e; t- t  b4 P4 {, j
杜春宣指出,對薪水與福利不滿,以及COVID-19(2019冠狀病毒疾病)疫情期間工作量加重是這些醫護人員求去的主要理由;此外,還有一些人則是因為健康或心理因素而離職。 * q6 B/ v7 V, a; B! V
越通社報導表示,在COVID-19疫情期間,醫護人員必須在高強度的工作環境中不眠不休地工作,其中一些人還「因公確診」,然而儘管工作得再賣力薪水還是很低,根本無法支應日常開銷。
- [- ~9 V! L; f; y) E7 Jtvb now,tvbnow,bttvb報導提到,位於河內市二徵夫人區(Hai Ba Trung)的一個公立醫療站包含醫師在內僅有10名醫護人員,但在COVID-19疫情期間一度要照顧2000名患者。在河內市疫情大爆發時,這10名醫護人員接連確診卻不能「掛病號」。
  S. M2 E2 b' C醫護人員回憶,儘管當時發燒、咳嗽,都還是持續透過電話指導患者,或是協助轉診並肩負其他行政工作。
8 I6 l0 C& \2 B, l" ~0 T# Otvb now,tvbnow,bttvb這個醫療站的主任阮明慧(Nguyen Minh Hue)表示,工作那麼辛苦,但公立醫療站人員月薪僅300萬至500萬越南盾(新台幣3821元至6368元)。就算從醫30年的阮明慧,每月也只領到1000萬越南盾。公仔箱論壇, ^2 i0 Y1 V0 X: s( V
阮明慧說:「我們做這份工作是用愛與熱情支撐,我們像家人一樣互相分享工作甘苦,如果沒有愛,我很難留住這些人。」
/ B) L0 r* X# }TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。她觀察,許多醫師與醫護人員辭職後轉去私立醫院服務,那邊的薪水高出公立醫療機構3倍。「對年輕醫師來說,追求高薪是必然,河內市的主管機關說,未來會更關注醫護人員,希望說到做到。」
$ r8 ~! o0 \, a) p' J: B% P越南快訊指出,河內市與胡志明市的醫護人員仍在流失中,今年第一季,胡志明市約有400名醫護人員離職,相當於COVID-19疫情爆發前一整年辭職的總人數;河內市過去一年半則有約900名醫護人員求去。
/ z$ O1 h2 M2 D6 k: n6 K6 b# o越南這波醫護人員離職潮已衝擊當地的醫療情況,尤其是目前越南的COVID-19疫情還是很嚴峻。(編輯:韋樞)1110711
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