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[美洲] 【求歡不遂】美麥當勞經理 性侵未成年工讀生


5 M7 W8 X* ]/ ]5.39.217.76艾柏托里奧被控五度性侵未成年少女。亨內平郡監獄
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, q; @9 W6 D( a) a, H5 r- e5 l公仔箱論壇                                                                                                                                                                                                                (北美通訊)美國明尼蘇達州一間麥當勞的男經理,被控在店內冷藏庫性侵一名14歲女工讀生,之後一個月內再四度強姦她。據悉,經理自女方入職後便頻頻示好,多給她工作時數,又以現金支付薪資來避開童工法。控方表示,考慮到被告濫用職權和受害者年齡,將要求法庭重判。7 Z' U( z# R/ s) q1 I1 M
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案發的麥當勞位於楓林市(Maple Grove),24歲夜班經理艾柏托里奧(Andrew Otero Albertorio)被控5項一級性侵罪,周二首次出庭。據訴訟內容,艾柏托里奧在14歲女員工去年夏天到職後,經常對女方調情,兩人會透過社群平台Snapchat傳訊息,之後艾柏托里奧開始有親密舉動,企圖親吻工讀生,但遭拒絕。tvb now,tvbnow,bttvb% j$ z& d/ `  P" y1 S) W+ P

4 Z5 z) O/ i$ {6 x; M艾柏托里奧曾告訴女方「想和妳做愛」,但女方婉拒,並表示不想他因為和未成年人發生性關係而捲入麻煩。上月初,她在冷藏庫裡時,艾柏托里奧進來找她,將她逼入角落,求歡被拒後就強暴了她。接下來一個月他繼續性侵對方,地點分別是在麥當勞休息室、艾柏托里奧的車內和家中。
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! a6 H$ \$ \* |8 t1 ]- j- V& y0 T3 Q; c" Etvb now,tvbnow,bttvb受害人表示,艾柏托里奧給她編排額外的工作時數,並自行支薪,藉此規避兒童少年工作法對未成年人的工時限制。本案將於下月22日再開庭,檢察官認為,艾柏托里奧濫用自己權威地位,多次性侵未成年人,若一級性侵指控成立,將要求法官判處長期監禁。                     
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